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正社員
掲載予定期間:2025/5/29(木)〜2025/8/27(水)
≪オンライン説明会/5・6月(水)19:00~≫【豊田】総合職/トヨタグループ直取引安定企業/転勤無
≪オンラインセミナー/全社視点で将来の事業中枢人材を目指せる希少ポジション/年休121日・転勤無し≫
■セミナー概要:
▽日時:5/28・6/4・6/11・6/18・6/25(水)/19:00~19:30/オンライン実施
★セミナーご参加いただいた方はご希望があれば後日選考へ進んでいただけます。
※人数に限りがあるため応募者が10名を超えた場合は参加をご相談させていただく場合がございます。
■概要:
ハリアー・RAV4など有名車種のシートカバーを手掛ける当社へ総合職としてご入社いただき、各部のローテーションを経て経験・知識を身に付けたのち、事業目標達成へ向けた管轄業務の実行マネジメント、人材の育成など様々な領域でご活躍いただくことを想定しています。
■職務内容:
製造業経験のない方や社会人経験が短い方でも、研修を通して知識やスキルを身に付けていただけます。
●半年~1年:本部/各部門研修
●2年目:各部ローテーション配属※半年~1年ごとを想定
●4年目以降:適性に応じた本配属
≪各部門ローテーションについて≫
適性や希望を鑑み各部門でジョブローテーションを実施します。
●生産管理部…生産計画の立案や工程管理、在庫管理
●営業部…顧客との関係構築、価格交渉、受注交渉
●生産技術部…開発段階の製品の生産効率化へ向けた設計の改善提案、試作品の受注・生産
●品質保証部…製品の設計段階から製造、出荷、顧客への納品後まで、一貫した品質管理
●製造部…生産ライン・工程の管理・改善、チームマネジメント
■当社状況と今回の採用について:
(1)当社の現在
当社は設立当初から自動車シートカバーの製造を主力とし、自動車のトップメーカーと共に成長してきました。主力事業の業績は右肩上がりで安定をしておりますが、企業として更なる成長・発展を目指し、業務改善から新規事業拡大に至るまで企業活動の全領域をゼロベースで再構築し、会社を変革することをグループ会社ふくめ社長主導で進めています。
(2)今回の採用について
企業活動の再構築を行うなかで、今後社内各部門に対し、経営本部の視点を持ちながら5年後10年後、現在の現役世代に代わり【監督者】として活躍いただくメンバーを増強していきたいと考えています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理(電気・電子・機械) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 勤務条件変更なし |
勤務時間 | <勤務時間> 8:20~17:20 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県豊田市大林町8-20 勤務地最寄駅:名鉄三河線線/竹村駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 |
交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:50,000円~100,000円 <想定月額> 270,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定に基づき支給 ※車通勤可 家族手当:家族手当(第4子まで月額2万円/人) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度あり <その他補足> 資格取得支援制度/慶弔見舞金/育児休業制度/介護休業制度/子の看護休暇/介護休暇/短時間勤務制度/転勤・転任時転居費用支援制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■長期連休:年3回(年末年始、GW、夏季休暇) ■その他休暇制度:有給休暇、慶弔休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ≪業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/第二新卒歓迎≫ ■必須要件:以下該当する方 ・社会人経験目安0~13年程度(育成期間の観点からの目安です) ・主体性をもって業務に取り組める方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 興和工業株式会社 |
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所在地 | 〒473-0902 愛知県豊田市大林町8-20 |
事業内容 | ◎1963年の設立当初から自動車シートカバーの製造を主力とし、自動車文化を支えるメーカーとして成長しています。 常に加工・生産技術の向上をはかり、開発力や品質を探求してきた製品は、日本だけではなく海外でも広く愛用されています。 グローバルな顧客ニーズに応える技術力と、試作から完成までのスピーディな対応、常に最高品質を供給する安定的な生産力といった興和工業の特色を生かし、今後も、未来のより豊かな生活の実現を支える企業を目指しています。 ■同社のビジョン: 同社は「顧客に対して最良の製品を良心的に供給する」を経営理念のもと、永年に渡りハイグレードな自動車内装製品を手がけてきました。またこれまで培われてきた卓越した技能と高度な管理手法を活かし、自動車業界以外のより多くの顧客のニーズに応えるべく、新しいビジネスへの創造・開発も進めています。これからも「圧倒的な技能集団」を目指し、技術の研鑽に努め、顧客に愛される高品質な製品づくりを追求していきます。 ■事業内容: ・自動車内装品の製造(シートカバー等) ・縫製関連の製品及び部品の製造、販売 ・不動産賃貸業 ■同社の生産品: 裁断から縫製・出荷までの一貫生産が可能です。国内の自動車シートカバーメーカーとして常に安定した生産を誇っています。 ・自動車シートカバー、その他縫製品、アッセンブリー品の製造 ■新規開発事業について 当社は、近い将来発売されることになる新車種のシートカバー開発にも進出しています。シートカバーというミリ単位の品質が求められる製品の安定供給を目指し、業界でも高い評価を受ける技術力と長年培った知識を活かしながら事業を拡大してまいりました。今では開発初期段階から参画し、クライアント企業と共に製品を創り上げています。 |
代表者 | - |
URL | https://www.kowa-n.co.jp/ |
設立 | 年1963年6月 |
資本金 | 30百万円 |
売上 | 8,907百万円 |
従業員数 | 170名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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