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正社員
掲載予定期間：2025/5/29(木)〜2025/8/27(水)
【新小岩／転勤無】老舗化学メーカー製造職※未経験歓迎／年間休日123日／平均勤続年数17.1年
【平均勤続年数:17.1年・年間休日123日とワークライフバランス整う環境◎／創業100年を迎える安定した老舗化学メーカー／充実の体制】
◆採用背景：
企画・開発・製造・販売しているアスファルト用塗料やスポーツ施設用塗料、安全対策商品のご注文、製造量が増加しており、製造が間に合わなくなる可能性を事前に考え、製造担当者の増員を決定したことによる増員募集になります。
◆本求人のポイント：
・想定残業10～20h程度。※個人の都合で比較的自由
・転勤は原則ありません。
◆業務内容：
当事業部は、主に製造委託先にて自社商品の製造を実施していますが、数量や製造方法によって、新小岩事業所内で社内製造を行っています。現在、製造している主な商品は、リリリーフペイント C 剤、エコクリーンフロア、T ボンド、サンドバインダー等を製造しています。
具体的な業務としては、
樹脂、塗料の試作及び製造業務、少量製造全般
・アスファルト用水性塗料の調色、製造
・ポストコーン、タイヤ止め関連、接着剤の製造
・工場塗床材の調色、製造
・スポーツ施設用塗料の調色、製造
・製造用原料の調達業務、管理
・検査、品質などの改善、管理業務
◆仕事の魅力・やりがい：
（1）専門的な知識やスキルが身に付きます。
（2）自分が関わった商品を街の中で見ることができ、利用する人々の笑顔を見ることが出来ます
（3）調色、製造、品質管理、業務改善、安全活動など様々な業務を行うことでスキルが身に付きます。
◆組織構成：
※年齢構成比３０～５０代中心の構成です。
営業グループ…６名
技術グループ（技術）５名
【配属】製造グループ…３名
業務グループ（業務）３名
◆キャリアステップ：
入社したらまずは機能商品事業部が販売する各商品ついて学ぶ機会や、会社組織・制度・ルール・風土・歴史などを学んでいただく機会をしっかりと設けます。
当初は補助的な立ち位置での仕事をお任せしますが将来的には幅広い業務ができるようなオールラウンダーになるように育成をしてきます。
ゆくゆくは、監督職として現場課題や業務改善などで指導ができるような立ち位置に立ってもらい、部下や仲間に対して適切な指導やアドバイスが行える人物として活躍してもらいたいと考えております。
変更の範囲：会社内でのすべての業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（機械部品・金型・治工具関連） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 生産技術・生産管理（素材・半導体素材・化成品・バイオ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の賃金・待遇の変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 新小岩事業所 住所：東京都葛飾区西新小岩3-5-1 勤務地最寄駅：JR総武線／新小岩駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 転勤や業務内容変更は現在、想定しておりません。基本的には腰を据えて同じ部署で会社に貢献し続けていただきたいと思っておりますが、今後の会社の人員状況等によって転勤が発生する可能性があります。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 330万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ・想定年収は必ずしもその金額を保証する、というものではございません。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,100円～307,700円 ＜月給＞ 219,100円～307,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご年収補足※ ・想定年収は必ずしもその金額を保証する、というものではございません。 ■モデル者：29歳 →月給例：月給294,000円（基本給264,000円、 残業約20ｈを想定、およそ30,000円） →年収例：月給12ヶ月分＋賞与2回＝430万円程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給（満額支給） 家族手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：中小企業退職金共済、長期勤続功労金 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTによる ＜その他補足＞ ■企業型確定拠出年金（401k） ■家族手当：配偶者ありor扶養する子・親と同居→4,000円、配偶者扶養→9,000円、子・親扶養→3,500円/人 ■危険物手当（※危険物取扱者の資格持ちの方への資格手当です。） ■弁当代補助 ■資格取得補助 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ■土日祝休み ■夏期休暇、年末年始休暇、その他（慶弔休暇・特別休暇など）、初年度特別有給休暇※入社日による |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：《職種未経験歓迎》 《業種未経験歓迎》 ・溶剤等に抵抗感をお持ちでない方 （未経験でオペレーターに挑戦されたい方大歓迎です！） ■歓迎要件： 危険物取扱者、有機溶剤作業主任者の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大成ファインケミカル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒289-2505 千葉県旭市鎌数9163-19 |
| 事業内容 | 【樹脂事業・樹脂事業を展開する化学メーカーです。 顧客のニーズに基づき少量多品種な化学原料を扱い、高付加価値品の開発・販売を行っています。外壁塗料等に使用されるコーティング材料部門や商品パッケージ等に使用される印刷・包装材料部門が安定的に売上・利益を確保しつつ、近年はIT製品に用いられるプリント基板や光学フィルム用の電子材料を中心に「電子材料部門」も事業拡大しています。今後、見込みのあるお客様の需要が多くあり、それに応える業務拡充のため、グループ全体で積極的に採用活動に取り組んでおります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.taisei-fc.co.jp |
| 設立 | 年2004年1月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 3,179百万円 |
| 従業員数 | 123名 |
| 平均年齢 | 44.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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