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正社員
各種社会基盤における機械設備の整備に関する調査、計画、設計及び施工監理を担当します。
分野としては以下となります。
・国内・海外におけるダム・河川管理施設、揚排水機場、水力発電等の機械設備
主要顧客は独立行政法人国際協力機構（JICA）や相手国政府で業務対象地域は東南アジアを中心とした全世界です。
担当PJTの状況に応じて、１か月から半年程度の海外出張や赴任が発生致しますので、海外での業務に対しても意欲的に取り組んでいただける方を募集しております。
■職場環境：
最初の3ヶ月間は、OJTとして機械コンサルタント（ゲート・ポンプ設備、水力発電所鋼構造物など）の業務や成果品作成方法を理解し、業務支援として実案件に参画します。
最終的には担当技術者及びプロジェクトリーダーとして案件を纏める立場で活躍することが期待されます。
同社は業界のリーディングカンパニーとして業務分担の最適化やデジタルツールの活用推進に積極的に取り組んでいます。
リモート（週の半分程度）やフレックス・サテライトオフィス活用に加え、ノー残業デーの実施（実際に水曜日には１７時半ごろにほとんどの社員が退社）、男女を問わず産休育休の取得実績が豊富にあり、平均残業時間は20～30時間程度となっております。
■企業の特徴・魅力：
国内最大の豊富な実績、業界最大級の基礎研究施設を背景とした、取得特許、実用新案権、意匠権などの技術力、充実した人財育成プログラム等の強みを持ちます。
事業領域の拡大と共に、事業展開の場を主にインフラ需要の旺盛な海外市場に位置づけ、海外の新興国での受注を成長の柱として掲げており、国内外でのコンサルティング実績に基づいた知見を背景に、海外の需要を取り込む事で持続的な成長を図っています。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区 ※プロジェクトにより海外への出張、赴任の可能性があります。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 初年度想定年収：749万円～945万円 （月給：300,000円～450,000円） ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じてご年齢・ご経験を考慮して決定致します。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 休日・休暇 | 【年間休日日数125日】 完全週休2日制（土、日） 祝日 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年末年始休暇 慶弔等特別休暇 年次有給休暇（初年度10日、最大20日） 半日休暇 特別保存休暇 リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | ・機械設備に関する設計経験をお持ちの方 ・海外での業務に対しても意欲を持って取り組んでいただける方 ～PJTの状況に応じて、１か月から半年程度の海外出張や赴任が発生致します～ ↓↓歓迎条件↓↓ ・技術士資格（機械部門／建設部門／上下水道部門） ・RCCM資格（機械部門／鋼構造及びコンクリート部門／上水道及び工業用水道／下水道） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 世界的な電力・エネルギー事業の変革期に日本工営（株）からエネルギー事業が分社され、エネルギーマネジメント・ものづくり・工事・機電コンサルティング事業を継承し、引き続きエネルギーに関わるワンストップサービスを提供する新たな日本工営エナジーソリューションズ（株）が活動を始めました。 日本工営として培われたDNAを礎とし、エネルギー事業、電力エンジニアリング事業に機電コンサルティング事業を加えて新たな会社が、エネルギーを核に多様なニーズ・新たな価値創造に応えてまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2023年4月 |
| 資本金 | 2,900百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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