正社員
日本を代表するメーカーや誰もが知る大手企業の社内システムを支えるプロジェクトがあなたの活躍するステージ。
多数のプロジェクトから、あなたにピッタリな仕事が見つかります。
経験豊かな方は、スキルパスをお伺いした後に、ご希望の案件へアサインします。
経験の浅い方も大丈夫！先輩エンジニアと一緒に自身のスキルを磨いていけるようにサポートします！
≪チーム・組織編成≫
3～5人体制のチーム構成で取り組んでいます。IT業界での実務経験がある方は、3人チームのリーダー的ポジションで実務が可能です。
【案件例】
◯大手企業様の社内システム開発
◯各種企業様のシステム運用保守
◯各種企業様の社内ネットワーク構築および保守
etc
【開発環境・業務範囲】
Java、C、C++、C# etc
【1日の仕事の流れ】
和気あいあいと自分のペースで楽しく！
09:00 出社・業務確認
09:30 まずは1時間集中してシステム開発！
10:30 小休憩
10:45 少し談笑も挟みながら業務を進めます◎
12:00 ランチタイム（オンオフある社風で休み時間は和気あいあいとしてます★）
13:00 午後の業務
15:30 小休憩
16:00 コーヒー飲みながら業務の続き♪
18:00 退社
【身につくスキル・キャリアパス】
外部研修制度や資格取得支援も整っていますので、能動的に動けば動くほどキャリアアップが可能です。早い社員では入社3年で開発チームリーダーやプロジェクトマネージャーを目指せます。年功序列ではなく業績や人物に重心を置いて評価されますので、もちろん1年目からチームリーダーに昇格し活躍することも可能です！
【入社後の成長サポート】
▼入社後研修
実務未経験の方は、入社後1～3ヶ月間の導入研修を行います。IT基礎、担当アプリ知識、社内ツール、業務プロセス等の基礎知識を学びます。
その後は経験豊富な先輩エンジニアによるOJTのもと、徐々に案件に入っていきます。
質問や相談がしやすい、オープンで協力的なチーム文化なので、実務未経験の方もご安心ください！
▼フォローアップ研修
定期的な社内勉強会、外部研修参加支援なども実施しております。また、資格取得支援制度を使って、ITパスポートやCCNAなど様々な資格の取得も可能です。
資格取得に必要な費用を会社が半額補助しますので、先輩社員も多数利用しています！
ポイント1開発はチームで。だから置いていかない 仲間と一緒にキャリアを描ける環境 YSGは“人”で選ばれるIT企業です
現在当社では、経験浅めでもご応募可能な
≪インフラエンジニア≫を積極採用中です。
“人間関係に困っている”“年収を上げたい”など
あなたの希望が叶う環境があります。
◆希望に合わせた案件選択＆キャリア支援
案件はあなたの希望や適性を最大限考慮。専任のフォロー担当がキャリア形成を支援します。PM・PMO、上流SE、フルスタックエンジニアなど、成長の方向性はあなた次第。未経験分野への挑戦も歓迎です。
◆学びの機会が豊富な環境
社内勉強会、外部研修、資格取得支援など、スキルアップの仕組みが充実。あなたの「やってみたい」を会社全体でバックアップします。
◆“人”にこだわる、あたたかい職場文化
YSGは人間関係の心地よさにもこだわっています。休憩中は談笑が飛び交うオフィス。リーダーが一方的に引っ張るのではなく、全員でプロジェクトをつくる文化があります。
◆技術力より、人柄と意志を重視
「経験が浅くても、きちんと評価されたい」「人とちゃんと向き合える環境で成長したい」そんな想いを持つあなたに、ぴったり。技術ではなく、“人”で選ばれる会社。あなたらしいキャリア、ここから一緒に描きましょう！
ポイント2“仲間”として支え合うエンジニア集団
「1人にさせない」――それがYSGの開発スタイルです。プロジェクトはすべてチーム体制で進行し、3〜5名規模の少数精鋭で協力しながら取り組みます。経験の浅い方やブランクのある方も、一定のIT知識や業務理解があれば大歓迎。実務での不安やつまずきは、先輩エンジニアがすぐそばでフォローしてくれるので安心です。日々のミーティングでは進捗や課題をオープンに共有し、誰かが困っていれば自然と「手伝おうか？」と声がかかる――そんな温かなチーム文化が根付いています。また、休憩時間には雑談や笑い声が飛び交うなど、オンオフの切り替えもしっかり。技術だけでなく“人と人とのつながり”を大切にしたい方、孤独な現場を卒業したい方にとって、当社は理想的な居場所になるはずです。
ポイント3“成長の意志”に本気で応える環境
当社は「挑戦したい」「成長したい」という意志を全力で支える会社です。PM/PMOへのキャリアアップや、インフラ・開発いずれかの未経験分野への挑戦も、意欲を尊重したうえでプロジェクトを提案。入社後はOJTだけでなく、IT基礎・業務プロセス・社内ツールなどの導入研修も整っており、安心して新たな一歩を踏み出せます。さらに、社内勉強会や外部研修、資格取得支援（費用補助・合格祝い金）といった制度も充実。「今の自分に自信がない」という方にも、寄り添いながら成長をサポートします。当社が大切にしているのは“技術力の高さ”ではなく、“人柄”と“コミュニケーション力”。あなたの可能性に本気で投資する環境で、理想のキャリアを一緒に描きましょう！
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間 休憩60分） 【残業について】 月20時間程度（プロジェクトにより若干の変動あり） 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県内のプロジェクト先にて配属となります。 ※本社：埼玉県川口市大字里１００１番地の１レオパレスステージ２０６号 ※変更の範囲：上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年俸600万円～1500万円※16分割して1／16を月々支給。 半年に1度賞与として2／16を支給 ※残業代は別途全額支給 （月収例） 月収37万5000円～＋残業代全額支給（15分単位） ※試用期間なし 【実際の給与例】 年収1400万円 ／ 31歳 PL/PM職 ／月給87.5万円（*中途入社） 年収920万円 ／ 28歳 開発チームリーダー ／月給57.5万円（*中途入社） 年収600万円 ／ 25歳 プログラマー ／月給37.5万円（*入社1年目） 【賞与について】 賞与年2回（4ヶ月分） |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■資格取得支援制度（取得費用を半額補助） （※ITパスポート、基本情報、CCNA、AWS認定等の受験費用補助、合格報奨金など） ■保育費用の補助（総額の1/3を会社が補助） ■定期的な社内勉強会 ■外部研修参加支援 ■社員旅行あり（全額会社負担）※行先は社員が決定します ■受動喫煙対策:屋内原則禁煙 |
| 休日・休暇 | ≪年間休日120日≫ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 |
募集背景
2024年に設立し急成長を遂げているスタートアップ企業。日本を代表するメーカーや大手企業の社内システムを支えています。
多種多様な開発で信頼を獲得し、今もなお案件は増え続けており、今後もお客様の期待にお応えしていくため、新たな仲間を募集します！
| 応募資格 | 【学歴不問・第二新卒歓迎】◆何らかのIT業界での経験がある方 ◎IT知識や業界理解がある方も大歓迎♪ 【応募条件】 ★業種未経験歓迎 ★学歴不問 ◆何らかのIT業界での経験がある方 →正直、技術力の高さは求めてません。 最低限のIT知識や業務理解があれば大丈夫です！ 経験年数やスキルよりも対人コミュニケーションが重要なので、 人柄をしっかり見て選考するつもりです！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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