正社員
【職務概要】
日本全国の自然豊かなリゾート地にある、ホテル・旅館・スキー場・テーマパークなど「観光施設」に特化しているリゾート人材派遣サービス。 リゾート地で働きたい若者と、人材を必要としているリゾート施設をつなぐ人材営業職のお仕事(両面型)となります。
同時にマネージャー業務も担当してもらいます。
【営業業務】
・観光施設への人材提案営業
・登録スタッフへの仕事紹介
・就業中スタッフのフォロー、伴走
【マネージャー業務】
・売上管理
・メンバーのマネジメント
・地域や業界関係者との折衝
※週1回程度リゾート地へ訪問しています。
■初期研修（仙台オフィス／約10日）
・「人を想う」同社営業としての心構え
・業界の専門知識
・関連法律
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市浪速区難波中1-12-5 難波室町ビル8階 Osaka Metro御堂筋線「なんば」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:100％希望勤務地に配属 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：700万～800万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（9月、3月） 昇給：年2回（8月、2月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(2ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給、各種社保完備、住宅手当（11,400円／月※実家暮らしではなく家賃が実際に発生する方が対象）、子供手当（1子につき月1万円）、社内ベンチャー制度【新規事業立案：New-1グランプリ】、新人お誘いランチ、新入社員歓迎会費、グランピング施設宿泊割引（規定あり） ■勤務時間：9：30～18：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日以上、土日祝休み、週休2日制※夏の繁忙期6月～7月の中で計4～5回土日出勤あり（17：00までの時短出勤）※8月～5月は完全週休2日制、有給休暇（半休制度あり）、リフレッシュ休暇（夏季、年末年始等）、ハネムーン休暇、慶弔休暇、産休・育休 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 下記いずれかマスト ・5名以上のチームを対象とし、3年以上のマネジメント経験をお持ちの方 ※営業でなくてもOK ・人材営業経験が3年以上ある方 【尚可】 ・無形営業の経験をお持ちの方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ダイブ |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿2-8-1 |
| 事業内容 | ■vision 【誰もがジブンの人生を愛せる世界へ】 決められたレールや常識ではなく、誰もが自分の人生を生き、そこでめぐり合う苦難にも感動にも、挫折にも希望にも意義を見出してジブンの人生を心から愛せるような世界を目指します。 ■Mission 【一生モノの「あの日」を創り出す。】 いつか自分の人生を振り返った時に、「あの日・あの日々がターニングポイントだった」と呼べるような、かけがえのない経験を届けること。それが私たちのミッションです。 ■サービス 【人材】×【観光】×【海外】×【IT】を軸に多様なサービスを展開しています。 https://dive.design/service/ ■Value（文化） つながりを、育て続けよう。 最後の1mmまで、できることを探そう。 面白がり屋になろう。 フルスイングな挑戦を讃え合おう。 感謝は言葉で。言葉は行動で。 ホンネをぶっちゃけよう。 |
| 代表者 | 代表取締役 庄子 潔 |
| URL | https://dive.design/ |
| 設立 | 年2002年3月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 12,360百万円 |
| 従業員数 | 140名 |
| 平均年齢 | 31歳 |
| 主要取引先 | - |
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