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正社員
【職務概要】
同社にて労務担当として下記業務をお任せします。
【職務詳細】
入社後に担当する業務
・勤怠管理や給与計算
・社会保険手続き
・入退社手続きなど
将来的に担当していく業務
・福利厚生制度の新設・改定
・就業規則の改訂に携わり、労務環境の改善
・システム変更を含む業務フローの改善
【チームのミッション】
◎社員が快適に働ける環境を整え、クリニックの円滑な運営をサポートする。
【チームのビジョン】
◎美容医療業界のリーディングカンパニーとして、最適な労務環境を提供し、企業の持続的な成長に貢献する。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都新宿区大久保2-4-12 新宿ラムダックスビル 東京メトロ副都心線「西早稲田」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～450万円 年棒制：月額292000円 賞与：※年俸制のためなし 昇給：年2回（6月・12月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3カ月（給与・待遇に変更はありません）) ■福利厚生： 交通費支給（月20,000円まで）、時間外手当、役職手当、私服勤務可（オフィスカジュアル）、出張手当、職員割引制度（脱毛や美肌治療が無料等）、ベネフィットステーション、インフルエンザ予防接種 ■勤務時間：10時00分～19時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制（土・日）、祝日、GW休暇（カレンダー通り）、夏季休暇3日間、年末年始休暇3日間、有給休暇（入社半年経過後に10日以上を付与／最高付与日数20日）、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
| 応募資格 | 【必須】下記いずれかの１つのご経験 ・人事・労務・総務のご経験者で、業務でExcelを利用していた方 下記のいずれか一つで経験年数不問 ・入退社手続き ・社会保険、給与計算 ・勤怠管理 など、労務管理業務に人事労務、総務、庶務、秘書、その他のポジションでかかわったご経験 【尚可】 ・officeの利用に長けている方（特にExcel） 32歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ライズネット株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒169-0072 東京都新宿区大久保2-4-12 新宿ラムダックスビル8F |
| 事業内容 | ■事業概要について： TVCMでもおなじみの『リゼクリニック』や『メンズリゼ』、『ゴリラクリニック』といった美容クリニック、美容サロンを中心とした経営サポートを行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.rise-n.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年6月 |
| 資本金 | 787百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 62名 |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 主要取引先 | - |
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