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正社員
掲載予定期間：2025/6/9(月)〜2025/9/7(日)
【京橋／職種未経験歓迎！】法務※東証プライム上場／脱炭素に貢献／契約書対応からお任せ／残業月20H
【再生可能エネルギーリーディングカンパニー／所定労働時間7.5時間(日)／政府が推進している再生可能エネルギーを促進】
■業務概要：
国内外で新電力事業を拡大中の当社にて事業、会社経営に関わる法務業務全般を担当頂きます。幅広く企業法務にかかわる業務、コンプライアンス管理業務に携わりたい方を歓迎します。
■業務詳細：
・国内外契約書作成、レビュー、管理（日7：英3）
・株主総会運営、会社法中心とした各種法令対応
・事業開発に係る法務支援（新規事業、新サービスの立ち上げ）
・顧問弁護士や外部専門家との折衝、連携
・社内諸規程の管理、改正等
■配属先について：
・所属4名（副部長：50代1名、課長代理：40代2名、その他1名）
・国内外の新規事業に関する法務案件に関われます。
・企業法務、コンプライアンス業務に関して幅広い業務を経験でき、知識が身に付きます。
・外部との連携は、顧問弁護士や信託会社となります。
■入社後のフォロー体制：
基本的に先輩社員によるOJTが基本となります。
経験のない業務は先輩社員が、丁寧に法務基礎知識のフォロー、レクチャーをする予定です。育成期間も数年かけて着実に成長できる体制を敷いていますので事業会社での法務経験がなくとも安心してスキルアップ頂けます。
■就業環境：
1日の所定労働時間は7時間30分、残業は月20時間程度と働きやすい環境です。また、午前7時から11時の間での時差出勤が可能で、従業員の多様な働き方に配慮しています。更に、有給休暇取得の奨励に加え産前産後休業および育児休暇を最大でお子様が2歳に達するまで取得可能としています。
■当社について：
・当社は燃料調達から販売までを一貫して行う、独立系新電力企業です。再生可能エネルギーのリーディングカンパニーとして、日本の低炭素社会の実現に貢献しております。2015年には東証プライム上場を果たし、パートナー企業1000社以上、需要家件数9000件を越える実績を生み出しています。
・新電力では唯一自前の発電所を構え、バイオマス発電で日本最大級の実績を誇っています。余剰電力や電力卸市場からの調達がメインの他社とは一線を画した事業優位性を持ち合わせ、再生可能エネルギーへの注目が高まる中、新進的な地位を確立しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区京橋二丁目2番1号 京橋エドグラン14階 勤務地最寄駅：(東京メトロ)銀座線／京橋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ※国内外問わず長期出張に行く可能性はございます。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～950万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,734,176円～5,772,156円 固定残業手当/月：72,152円～152,321円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 254,430円～537,131円（15分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※提示年収については年齢や経験を考慮します。 ※給与とは別に昼食代支給（1万円/月） ■賞与あり（業績により支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：月額3万円 ※ご自宅が遠方の方且つ30歳以下の方 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTが中心となります。 先輩社員が、丁寧に法務基礎知識のレクチャーをします。 ＜その他補足＞ ・確定拠出年金制度（月額15,000円会社負担で拠出） ・自社株購入20%補助 ・遺児年金制度（子女が2名以上で最大月額300,000円） ・昼食代補助 （月額10,000円） ・福利厚生サービス（ベネフィットステーション） ・住宅手当（月額30,000円 ※ご自宅が遠方の方且つ、30歳以下の方限定） ・人間ドック費用補助（1回につき50,000円まで補助 ※40歳以上の方限定） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始、年次有給休暇（初年度の採用月により異なる※最大10日） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験歓迎！契約書対応など法務に近しいご経験をお持ちの方歓迎します＞ ■必須条件 ： ・法務、コンプライアンス業務に興味のある方 ・英文契約書を読解できるレベルの英語力（英語初級レベルも可） ■歓迎条件： ・事業会社における法務のご経験がある方 ・電力、エネルギー業界でのご経験がある方 ＜語学力＞ 必要条件：英語初級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | イーレックス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2-2-1 |
| 事業内容 | 【事業内容】 ■小売電気事業 ■発電事業 ■トレーディング事業（バイオマス燃料、電力の市場・卸取引） 【子会社】 ■エバーグリーン・マーケティング株式会社 ■エバーグリーン・リテイリング株式会社 ■株式会社イーセル ■株式会社沖縄ガスニューパワー （上記は販売子会社、他に発電子会社４社） 【～少数精鋭で高収益を誇る新電力の老舗企業～】 ■旧一般電気事業者、大手ガス会社系、商社系の電力会社とは異なる独立系の新電力会社で、継続的に成長を続けている安定企業です。 ■「持続可能な社会実現のために、再生可能エネルギーをコアに電力新時代の先駆者になる」というビジョンの下、国内４か所、海外1か所に保有するバイオマス発電所を基盤として、燃料事業から発電事業、電力トレーディング事業、電力小売事業まで一貫した電力事業に取り組み、さらなる成長を目指しています。 ■電力自由化後、設立された800社に及ぶ新電力の中で、最も初期から事業を行っている業界大手企業の一社です。同社グループの販売電力量は、約3,363GWhに達し、独立系ではトップクラスに位置しています。 ■同社グループの事業は、再生可能エネルギーの固定価格買取制度に依拠した自社発電所や、他社発電所、電力市場等から仕入れた電力を、お客様に対して価格満足度高く、かつ安定的に提供することです。コスト競争力の高い自社発電所を保有していることから、電力市場における価格高騰等の影響が相対的に小さいという特長もあります。 ■急成長している会社ではありますが、役員は大手エネルギーや電力会社、金融会社出身者で占められているため、社風としては実直な姿勢と挑戦色を併せ持っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.erex.co.jp/ |
| 設立 | 年1999年12月 |
| 資本金 | 17,200百万円 |
| 売上 | 296,312百万円 |
| 従業員数 | 263名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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