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正社員
掲載予定期間：2025/6/9(月)〜2025/9/7(日)
【東京/多摩】生産設備（工程設計・量産立ち上げ）◇東証プライム上場のミネベアミツミG／年休121日
■業務概要：
ミネベアコネクト株式会社に出向いただき、生産設備の工程設計、設備業者との折衝、量産移管までの立ち合い・立上げ、工場への作業指導および保守等をご担当いただきます。
■主な業務の流れ(折衝先)
工程設計段階では社内技術部と連携した業務が中心となります。
案件受注後は、量産移管までの間、各種設備機器メーカー担当者等との調整・折衝が中心となります。
量産立上げ意向は、各工場からの要請に合わせて保守・メンテナンスの実施および生産性改善のための改造等も担うことになります。
■キャリアパス・身につくスキル
・設備技術者として必要な資格の取得および取得した資格を用いて仕事する。
・車載向け製品を主に取り扱っているため、IATF・ISO等の規格の知識を実務的に習得できる。
・当社グループ内でコネクタ製品を手がけるミツミ電機株式会社、本多通信工業株式会社とのシナジー創出を目指す中で、各社の事例等を共有しながら幅広く生産設備設計の知見を得ることができる。
・空調、制御関連、メカ設計の実務的な知識を身に着けることができる。
■やりがい
・自身が手掛けた製品が自動車や民生産業機器という大きな業界の中でカタチになる喜びを体感できる。
・新しい機構の取り込みを通じて、生産性向上の成果(稼働率や不良率の改善)がリアルタイムに見ることができる。
・開発段階から量産立上げ、その後のメンテナンスまで一貫して担当することができる。
■配属部署
人数:5名(部長1名、事務担当1名、設備設計3名)
・雇用元企業：ミツミ電機株式会社
・出向先企業：ミネベアコネクト株式会社
・所在地：東京都多摩市鶴牧2-11-2
・出向先の事業内容：プレス部品、成形部品、その他端子およびコネクタの製造
※労働条件については、出向者に適用されます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職（その他） 技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（家電・AV・コンピュータ関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:25 （所定労働時間：7時間55分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都多摩市鶴牧2-11-2 勤務地最寄駅：小田急線／小田急多摩センター駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 将来的にキャリア形成の意向や適性に応じて、グループ内他事業所への転勤の可能性がございます。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～445,000円 その他固定手当/月：250,000円～370,000円 ＜月給＞ 550,000円～815,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：配偶者の扶養有無および子の年齢によって金額変動あり 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 各種階層別研修あり ＜その他補足＞ 財形貯蓄/確定給付年金/確定拠出年金/保養所 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・生産設備設計・保守の経験(目安5年以上) ・設備図面だけでなく製品図面を読み取ることができる方 ・設備設置現場での保全・調整等の実務経験 ・エクセル・PPTを使用した設備資料の作成 【歓迎】 ・制御（組立自動機PLC タッチパネル）、弱電の知識 ・3D CAD（ソリッドワークス） ・英語を使用した業務実績経験 ・管理職経験（工程設計及び設備保全業務） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ミツミ電機株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒206-8567 東京都多摩市鶴牧2-11-2 |
| 事業内容 | ■企業概要： 同社グループは世界シェアNo.1製品を複数を有し、自動車／スマートフォン／産業機械／家電／住宅設備など多様な産業に貢献している超精密部品メーカーです。 単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合・活用して製品を新たに創出・進化させる「相合」精密部品メーカーであり、超精密機械加工技術とエレクトロニクス技術を融合させた「エレクトロ・メカニクス・ソリューションズ」プロバイダーとして、自律成長とM&Aの両輪で成長を続けてきました。 2017年に新たにミネベアミツミ株式会社としてスタートし、2019年のユーシン、2020年にエイブリックとの経営統合により、ベアリングから、モーター、センサー、半導体、無線技術、アクセスメカニズムと、他に類をみない幅広い事業ポートフォリオを構築しております。 ◆ミネベアミツミグループのコア技術： ＜超精密機械加工技術＞高度な機械加工製品には、サブミクロン単位の高精度切削・研削・研磨が要求されます。長年にわたって蓄積された超精密機械加工技術が各種パーツの微細加工を実現しています。 ＜大量生産技術＞同社は、超精密機械加工技術と大量生産技術を両立し、高精度・高品質な精密部品の安定供給を実現しています。量産可能な製品には大規模な自動組み立てラインを導入しています。主要製品の自動組み立てラインは各国内のマザー工場で開発・内製しており、同社でしか造ることができない高精度・効率生産ラインとして各国グループ工場へ導入されています。 ◆新中期事業計画「ミネベアミツミ新八本槍」： ｢ミネベアミツミ新八本槍」これは、同社の様々なポートフォリオの中で今後何にフォーカスして中長期的に事業の成長を狙っていくのかというものです。以下の3つの基準に該当する製品に注目したものです。1番目は市場規模が大きいこと、2番目はその大きな市場にあって、その中のニッチ分野で我々の超精密加工技術などのコアコンピタンスを利用して存在感が出せること、そして3番目に当該製品に永続性があり簡単に無くならないことです。 ＜ベアリング／モーター／センサー／アクセス製品／コネクタ・スイッチ／電源／無線・通信・ソフトウェア／アナログ半導体＞ |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.mitsumi.co.jp/ |
| 設立 | 年1954年1月 |
| 資本金 | 20,000百万円 |
| 売上 | 530,464百万円 |
| 従業員数 | 2,290名 |
| 平均年齢 | 47歳 |
| 主要取引先 | - |
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