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正社員
【職務概要】
同社のCRM戦略をマネージャーとして推進するポジションです。CRM施策の実行基盤を整備・改善し、MA／CDPツールの導入・運用をリードします。営業・マーケティング・開発などの関係部門と連携しながら、プロジェクトを推進していただきます。
【職務詳細】
■MA／CDPツールの導入プロジェクト／運用・PDCAの推進
・MA／CDPなどのマーケティングテクノロジーを活用したCRM施策を技術面でのリード
・Salesforce Marketing Cloud／Data Cloud、Marketoなどのツール導入・運用改善プロジェクトの推進
・社内関係者や外部ベンダーとの調整を通じて、施策の円滑な実行を支援
■部門間連携と業務プロセスの最適化
・CRM企画チームのほか、営業、マーケティング、開発などの関係部門と連携し、CRM施策の実行体制を構築
・CRM施策の実行に必要な要件定義・仕様調整
・CRM施策で得られたデータをもとにした課題分析、顧客接点における業務フローの改善提案や実行支援
■KPIモニタリングと改善提案
・設定されたKPIに基づく施策の進捗管理とレポーティング
・データ分析に基づいた改善提案の実施
・関係者、各部門への定期的な報告とフィードバックの提供
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務、就業規則の定めに従い出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区太融寺町5丁目15番 梅田イーストビル2階・5階 谷町線「東梅田」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:同社グループ内の本社、支社および会社の定める場所、就業規則の定めに従い出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：650万～800万円 月給制：月額500000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（上限15万／月）、社用携帯貸与、お茶やミネラルウォーター飲み放題、定期健康診断、結婚・出産お祝い金、弔事見舞金、産休育休制度、特別休暇制度 ■勤務時間：9：30～18：30（所定労働時間：8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日124日、完全週休2日制、祝日、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、出産休暇／出産立会休暇、育児休暇（実績あり）等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・CRM、ナーチャリング／CS関連の業務経験 ・マーケティングオートメーション（SalesForce Marketing Cloud、Marketo等）の導入・運用経験 ・データ分析やBIツール（Salesforce, Tableau等）に関する知識と実務経験 ・社内外の関係者との調整・折衝スキル ・プロジェクトマネジメント経験、プロジェクト管理経験と問題解決能力 【尚可】 ・デジタルマーケティングやリテンション施策の実行経験 ・Webサービス／プロダクトの開発経験 ・CDP／DWHに関する知識や経験（SalesForce Data Cloud、BigQuery） ・データ分析に関するスキル（SQL、Pythonなどの使用経験があると尚良し） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社トライト |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曽根崎2-12-7 清和梅田ビル13F |
| 事業内容 | トライトグループでは、「医療福祉を中心とするエッセンシャル産業が抱える課題の解決に挑み、誰もが幸せに暮らせる未来を創造する」という理念のもと、医療福祉並びに、建設業界における人材不足や労働生産性の改善等、エッセンシャル産業が抱える課題の解決に向けて、専門領域に特化した人材紹介・人材派遣事業を全国で展開しています。 日本では、少子高齢化による生産年齢人口の減少が進展し、特に医療福祉業界で働く就業者数は、2025年に940万人、2040年には1,070万人に増加する見込みです。 |
| 代表者 | 中村 真之 |
| URL | https://tryt-group.co.jp/ |
| 設立 | 年2004年12月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 52,800百万円 |
| 従業員数 | 7,512名 |
| 平均年齢 | 30代前半 |
| 主要取引先 | - |
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