【株式会社ＹＯＬＯ　ＪＡＰＡＮ】法人営業/第二新卒歓迎/商談業務が8割/外国人向け求人サイトの提案/テレアポ・顧客フォローなし/インセン充実（正社員）

ポイント1＜徹底した分業体制で、1日の殆どが商談!?＞ Web商談に特化した営業スタイルで効率的にスキルアップ！

日本に住む外国人のためのプラットフォームメディア
「YOLO JAPAN（ヨロジャパン）」を運営している当社。

登録外国人30万人・239ヶ国を突破し、
今やYOLO JAPANはぐるなび・東急不動産・南海電鉄など
大手企業も注目する急成長中のベンチャー企業です！

今回あなたには、オンライン商談特化型の営業として
日本全国の企業に外国人向け仕事探しサイトへの掲載を提案していただきます。

語学力や業界知識は問いません。やる気がある方なら大歓迎です！

＼オンライン商談特化型の営業でスキルアップ！／
◎アポ取得・顧客フォローなしで商談に注力できる
◎外回り0・移動時間0→週20件以上の商談も可能
◎オンラインだからこそ身につく徹底的な商談力
◎インセンティブ制度で成果が直接収入に反映
◎多業種との商談で幅広い業界知識が身につく

＼今注目されている海外人材を提供するサービス／
少子高齢化による労働人口の減少を解決するため、
いち早く海外人材に着目した事業を展開してきた当社。
独自性・将来性の高い商材なので、自信を持って提案できます！

自身の営業スキルを磨きながら、
企業の人材不足と外国人の日本での生活向上にも貢献できる。

そんな社会的意義の高い仕事を始めませんか？

ポイント2頑張った分だけ評価される充実のインセンティブ制度あり！

個人目標の達成率に応じて支給される毎月のインセンティブに加え、月ごとの表彰の機会もご用意。毎月インセンティブで数万円から数十万円稼いでいるメンバーも在籍しており、頑張り次第で高収入が可能です！業界未経験で入社した方も、早い方だと目標設定された月にすぐ目標を達成したメンバーもいますので経験にかかわらずご活躍いただけます。また、売り上げ順にランキングが公開されているオープンな環境なので、仲間たちに刺激を受けながらモチベーション高く働けるはずです！自分の実力を試したい方にオススメです。

ポイント3外国人ビジネスに強い成長企業で、社会貢献性の高いビジネスを

少子高齢化が進む日本で、最も切実な社会課題である「人材不足」。その解決の鍵を握るのが女性やシニアの活躍の他に、今注目されている外国人材の活用です。YOLO JAPANは登録者数30万人・239ヶ国という圧倒的なプラットフォームを構築し、日本企業と外国人をつなぐ架け橋として急成長を遂げています。このポジションでは、企業の人材課題に寄り添いながら、外国人採用という新たな可能性を提案。「ただの仕事紹介」ではなく、日本社会と企業の未来を変える仕事です。「日本人と外国人が共存する日本づくり」というビジョンのもと、社会的意義の高いビジネスに携わりながら、成長市場で自身のキャリアも飛躍的に発展させることができます。

ポイント4取材担当者より

今回は人事担当の方に取材を行わせていただいたが、YOLO JAPANの事業に対する熱い情熱と急成長の秘密を肌で感じた。わずか数年で30万人・239ヶ国という驚異的な外国人ユーザー数を獲得し、日本社会の課題解決に挑む姿勢が印象的だった。また、単なるビジネスではなく「外国人と日本をつなぐ」という社会的使命感が社内に浸透している点も魅力的だ。同社のサービス内容や事業内容に共感できる方はもちろんのこと、成長できる環境で自分のスキルをとことん伸ばしたい方はぜひ応募してみてほしい。