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契約社員
社内の業務効率化・DX推進を担うポジションです。
具体的には、以下のような業務をお任せします！！
◆ノーコード／ローコードツールを用いた社内システムの構築・運用
◆業務部門の業務フロー分析・改善提案
◆業務効率化に向けた施策の企画・実行
◆業務システムのヘルプデスク対応
※異動により業務が変更となる場合があります（転居を伴う転勤なし）
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産、プロパティマネジメント関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都心部／最寄駅から徒歩圏内 ※転居を伴う転勤なし（部門間の異動あり） 最寄り駅：各線新宿駅 徒歩7分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与＞▼経験・知識・資格などを考慮の上で決定。 年俸制：380万円～600万円（月額31.7万円～50.0万円） ※固定残業代（約59時間分）含む／固定残業時間超過分は別途支給 ※昇給査定：年1回（4月） ※通勤交通費は公共交通機関利用分を全額支給 ※1年毎の契約更新あり（通算契約期間は最長5年まで） ※試用期間：３ヶ月間（試用期間中同待遇） ※賞与：なし ＜待遇＞ ・ホテル・施設の優待利用 ・育児・介護休暇制度（時短勤務含む） ・私傷病時の給与保障制度 ・資格取得支援、eラーニング（約200講座無料） ・従業員持株制度・財形貯蓄などの資産形成支援 |
| 休日・休暇 | ◎完全週休二日制（休み：土日祝/年末年始休暇（12/31～1/3）有） ◎年間休日数124日（2025年） ◎年次有給休暇20日（有休消化率約8割） ◎有休前借制度あり（使いやすさ重視） ◎半日有給休暇制度あり ※その他、忌引き休暇・出生休暇等の多様な休暇制度完備 |
| 応募資格 | 【必須】 ◎SQLの基本知識をお持ちの方（実務経験不問） ◎ノーコード／ローコードツールの使用経験（種類不問） ◎社内システムや業務改善に関わる実務経験（1年以上） 【歓迎】 ○ユーザー部門と連携して業務改善を行った経験 ○複数部門を横断するプロジェクトの関与経験 ○ヘルプデスクや社内SEの経験者 ○「エンジニアほどではないけど、ITの知識を活かした仕事がしたい」という方も歓迎します！ 22歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 全国で6,000棟以上の管理実績を誇り、業界トップクラスの規模を持つ企業です。分譲マンションやオフィスビルの管理を中心に、清掃・設備・警備まで幅広くカバーし、長年にわたって街と暮らしを支えている企業。 建物を「ただ維持する」だけでなく、「より快適に・より安全に」進化させていく。そのために、近年では省エネ、防災、デジタル化にも力を入れています。 この企業だからできる未経験からでもチャレンジできる研修体制や、家庭との両立がしやすい勤務制度、充実した福利厚生など、“働きやすさ”にも妥協なし◎ 「腰を据えて働きたい」「安心できる環境で成長したい」そんな希望を現実にできる環境が揃っている場所です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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