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正社員
◎リモート8割、本社での勤務も可能
◎フルリモート4割！/ハイブリッド勤務4割！
◎案件選択制
◎1日8000件以上ある案件からアサイン
◎全国から勤務も可能
◎75％直請け
◎最大還元率95％
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5000社以上のお取引先から寄せられる案件のインフラの構築・設計・運用などの工程をお任せします！
≪主な仕事内容≫
◆サーバ設計・構築・運用⇒400件以上
◆仮想サーバーの構築・移行⇒300件以上
◆クラウド移行⇒300件以上
◆クラウド（AWS）環境の構築・運用⇒100件以上
★開発を中心に手掛けているため、インフラ領域から開発領域まで横断して手掛けられることも当社ならではの魅力です！自分の進みたいキャリアや身につけたい技術に合わせて、案件を選択できる魅力もあります◎
（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
◆インフラ系運用保守（各種サーバ、ネットワーク、仮想化環境）
◆ブロックチェーンAWS基盤 構築・運用
◆Linuxサーバ構築業務（HULFT、Apache、Tomcat）
◆ネットワーク構築運用保守
【開発環境・業務範囲】
≪現在参画中の案件をご紹介します！≫
▼案件概要：Webシステムの運用業務（Microsoft製品等）
・開発環境：Azure、ServiceNow、Saasツール
・担当フェーズ：運用、保守
・勤務形態：フルリモート
・担当エンジニア：S.Tさん / 26歳 / 経験3年
・年齢アップ：入社前年収324万円 → 入社後年収416万円
▼案件概要：オンプレ環境からクラウド移行業務
・開発環境：AWS（EC2、SES）、RHEL、Apache
・担当フェーズ：基本設計、詳細設計、構築、運用/監視設計
・勤務形態：フルリモート、現場併用
・担当エンジニア：Y.Aさん / 35歳 / 経験6年
・年齢アップ：入社前年収457万円 → 入社後年収542万円
▼案件概要：物流向けシステムのAWS基盤設計・構築業務
・開発環境：AWS
・担当フェーズ：AWS基盤設計、構築、保守、ベンダーコントロール等
・勤務形態：フルリモート
・担当エンジニア：K.Rさん / 41歳 / 経験13年
年齢アップ：入社前年収589万円 → 入社後年収685万円
【「この会社で良かった」と思わせる安心の環境です！】
エンジニア一人ひとりが心から「この会社を選んでよかった」と感じられる環境づくりを大切にしている当社。そのため無理な目標やアサインはなく、あなたの希望や理想を最優先に考えたキャリアサポートを徹底しています！
入社後から案件決定までは…
▼今後の目標や転職で叶えたい理想像をヒアリング
▼開発環境や収入、働き方などをすり合わせ
▼あなたにマッチした案件をご紹介！
あなたが思い描く理想のキャリアをお伺いし、そのために必要な条件などを詳細にヒアリングして最適な案件を決定します。リモートや休暇などの働き方、案件単価などの交渉も可能です！
【スキルアップへの支援が手厚く、ステップアップしたい方に最適！】
▼▼自分のスキルを高めるための充実の制度あり▼▼
◎資格取得手当（合格した際の受験費用を会社が負担）
◎自己啓発手当（IT書籍購入可能）
◎AI手当（ChatGPTなど生成系AIの有料費用を負担）
◎IT記事寄稿特別手当（1回あたり5000円）
◎テレワーク手当
◎上京支援（※場所により相談）
◎部活動制度（フットサル、料理部など様々！／参加自由）
◎月1回エンジニア交流会あり（※費用負担）
◎AWSなどのアカウント付与
◎関連会社ITスクール（Gschool）受講無料
当社では、社員の声を受けて新しい制度が誕生することも珍しくありません！AI手当の制度もそのひとつ。社長の意思決定が早く、スピード感のある対応で日々エンジニアの働きやすさがアップデートされています！
ポイント1≪即戦力として活躍！≫安心してキャリアを築くなら、 スキル×収入アップが叶う当社がオススメです！
「インフラエンジニアとして活躍の幅を広げたい」
「もっとスキルアップできる環境で働きたい」
「経験や年数を強みにしてステップアップしたい」
そんな方にピッタリな環境を整えているのが当社。
▼インフラエンジニアとして中核メンバーに▼
今後の事業拡大に向け、インフラエンジニアの力が必要になり今回の募集を実施！
運用から構築、そして設計まで幅広いフェーズに携わることができ、
あなたの年齢と経験を武器に、スキルを存分に活かせる環境です◎
▼クラウドなど最新技術案件も豊富▼
オンプレミス環境からAWSへの移行プロジェクトなど、幅広い案件をご用意。
サーバーレス環境の構築など、最新技術にもチャレンジできます。
また、開発部門との密接な連携により、インフラと開発、
双方の知見を深められることも特長です！
▼働きやすさ抜群で長ーい安心も◎▼
◆月平均残業6.2時間でワークライフバランス重視
◆フルリモートで全国どこからでも勤務OK
◆年間休日135日＆5連休以上の長期休暇推奨
◆副業OKで多くの社員が自分らしく活躍中 など
エンジニアにとって嬉しい環境のもと、ステップアップができます！
さらなるキャリアアップを実現できる環境で
あなたも次のステージへ踏み出してみませんか？
ポイント2現在活躍中の社員の参画案件＆年収をご紹介します！
社員の頑張りを給与として還元できるよう、最大還元率95％の環境を整えている当社。実際に入社後、いくら年収が上がったのか先輩の例をご紹介します！
◆T.Rさん(25歳／経験3年)
概要：ネットワーク・データベース構築運用保守
環境：Windows Sever、TeraTerm、ネットワーク、Oracleデータベース
入社前年収385万円⇒入社後年収457万円【年収72万円UP！】
◆M.Eさん(33歳／経験8年)
概要：メガバンクの海外拠点の情報系システムのクラウド移行
環境：AIX、Oracle、DWH、AWS
入社前年収451万円⇒入社後年収589万円【年収138万円UP！】
ポイント3人の良さに惹かれて入社する社員多数！「話しやすい」が安心に◎
面接ではざっくばらんにお話しすることを心掛けている当社。実際に入社した社員からは、「面接がフランクで、気軽に相談できた！」「緊張せずにリラックスして面接に臨めた」などの声が多く聞かれます。どんなことでも話しやすい社長や人事、営業担当に囲まれて働くことができるため、すぐに会社に馴染むことも◎転職先での人間関係に不安を感じている方も、当社なら安心の環境が整っています！もちろん、無理にコミュニケーションを取ることもないので、自分にとって心地よい距離感で働けることもエンジニアにとって嬉しいポイントです！
ポイント4取材担当者より
今回の取材で感じたのはとにかく人事担当の方の人柄の良さ。入社された方が口をそろえて「人柄に惹かれた」と話すのも納得だった。気さくに話しかけてくださるだけでなく、あなたの望む働き方やスタイルによって無理強いは絶対にしないことが同社の魅力。まさに"ちょうどいい"を実現できる環境である。豊富なリモート案件があり、場所にとらわれない働き方を選べる一方で、オフィスでの勤務も可能。それぞれのエンジニアが、自分に合った働き方を自由に選択できる環境なのだとか。強制でも放任でもない、押し付けでも無関心でもない。そんなバランスの取れた環境だからこそ、エンジニア一人ひとりが自分らしく活躍できる場所になっているのだろう。エンジニアとして理想の働き方を叶えたい方にとって見逃せない求人だ。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（汎用機系） > データベース設計（汎用機系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > マシン運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※※試用期間中の雇用形態は契約社員になります |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間・休憩1時間） ※プロジェクトにより多少の前後あり 【残業について】 残業は月平均6.2時間と少なめ！管理部門や営業担当が、エンジニアの残業時間をチェックしており、稼働が多くなった際には直接お客様へ残業が発生しないよう交渉をしています！ 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ★働く場所は、あなたの「今」を大切に★ ◆首都圏・大阪圏を中心に、全国どこでも好きな場所で働ける ◆ご希望や働き方に合わせて、最適な案件で決定します ◆リモートワーク／出社も自由に選べる 【東京本社勤務の場合】 東京都千代田区神田駿河台2-3-11 ヒューリック御茶ノ水ビル3F 【大阪オフィス勤務の場合】 大阪府大阪市北区大深町1-1 ヨドバシ梅田タワー 8F WeWork内 （変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 【本社】 ◆JR中央線「御茶ノ水駅」より徒歩4分 【大阪オフィス】 ◆阪急・阪神「大阪梅田駅」より徒歩5分 ◆Osaka Metro御堂筋線「梅田駅」より徒歩5分 |
| 給与 | 月給35万円～＋各種手当 ★昇給年2回（5月・11月） ◎最大150万円UP！ → 入社後に年収がグッと上がったエンジニア多数 ◎最大還元率95％超 → 還元はできる限りエンジニアへ ◎会社成長の経費以外はあなたのお給料へ直行！が、ONE WEDGE流です ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします ※試用期間6ヶ月あり（待遇、給与の変更はありません） ※固定残業代（32h～40h分／6万円～9万7620円）を含みます ※上記を超える時間外労働分別途全額支給 ≪案件単価に応じた年収額事例≫ ・案件単価60万円⇒年収約506万円 ・案件単価80万円⇒年収約684万円 ・案件単価100万円⇒年収約860万円 【実際の給与例】 ◆年収770万円／45歳／PM：要件定義～／経験18年 ◆年収623万円／36歳／SE：インフラ設計、環境構築／経験7年 ◆年収503万円／26歳／環境構築、運用・保守／経験3年 |
| 待遇・福利厚生 | 【人生を豊かにする福利厚生】 ◆社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） ◆関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ◆企業型確定拠出年金制度 ◆団体長期障害所得補償（GLTD）制度 ◆読書奨励金制度（ビジネス書やIT技術書の購入代金を会社負担） ◆子育て支援制度 ◆表彰制度 ◆事務所内ドリンク（無料） ◆社内メンバーとの交流費補助 ◆リゾート施設の大幅割引制度（宿泊施設が30％～80％割引） ◆エンジニア向け研修の実施（社内勉強会アリ） ◆副業OK ◆服装自由 ◆定期健康診断 【手当・待遇でスキルアップ】 ◆通勤手当（月5万円まで） ◆AI手当 （生成系AI（生成AIの有料費用を負担） ◆IT記事寄稿特別手当 （1回あたり5000円） ◆資格取得手当（合格時に受験費用を会社負担） ◆自己啓発手当 （IT書籍購入可能） ◆テレワーク手当 ◆AWS等のクラウドアカウント付与（AWS等） ◆パートナー企業/ITスクール無料受講 ※屋内禁煙 【産休・育休取得状況】 産育休を希望した社員の100％が取得！実績も多数で仕事と家庭を両立している社員が多く在籍しています◎ |
| 休日・休暇 | ◎年間休日135日 ◎現在、産休／育休 は希望者100％取得！ 【休暇】 ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 【休日】 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ※5日間以上の連休も取得可能 ※取得を会社として推奨しています ◆有給取得者への特別休暇付与 ※有給6日取得で特別休暇1日付与 ◆産前産後・育児休暇 ★取得実績も多数！ ◆介護休暇 ◆看護休暇 ◆バースデー休暇 ◆リフレッシュ休暇 ◆慶弔休暇 など |
募集背景
創業5周年を迎え、5000社以上のパートナー企業と多数のプロジェクトを推進する当社では、事業拡大に伴いエンジニアの増員募集を実施中。エンジニアが理想のキャリアを実現できる環境づくりを大切にしており、社員一人ひとりの成長と幸せを本気で応援する当社で理想のキャリアを築きませんか？
| 応募資格 | ★経験浅め＆ブランクあり歓迎 ★30代～40代活躍中 ★即戦力として活躍OK ◆学歴不問 ◆エンジニアの実務経験6ヶ月以上お持ちの方（言語・業界・ジャンル不問！） ≪こんな方をお待ちしています！≫ ◎人とのつながりを大切にして働きたい方 ◎経験を活かして中核メンバーとして活躍したい方 ◎収入アップやスキルアップを目指したい方 ◎働きやすさを重視してエンジニアとして活躍したい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社ＯＮＥ ＷＥＤＧＥ |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都千代田区神田駿河台2-3-11 ヒューリック御茶ノ水ビル3F |
| 事業内容 | ◆システムインテグレーション ◆ITエンジニア派遣 ◆システムエンジニアリングサービス ≪自社サービス≫ ◆Serverless ONE ※サーバーレス開発支援サービス ◆Lector ※開発者の為の脆弱性診断プラットフォーム ◆SESビジネス向け帳票作成DX支援サービス【Report as a Service For SESビジネスDX（freee会計）】 ◆SESビジネス向け売掛金保証サービス ≪認可等≫ ・労働者派遣事業 派13-305358（労働者派遣法に基づく情報公開） ・ISMS認証取得 ISO/IEC27001 MSA-IS-334 ・全省庁統一規格 / 業種コード：0000196193 法人番号：7410001007343 ・AWSパートナーネットワーク（APN） ・健康経営優良法人2024 ・健康優良企業”銀の認定 ≪パートナー企業≫ ・株式会社GENZ テスト・システム検証サービス ・株式会社ポルト 脆弱性診断サービス ・株式会社VAMPUP システム開発の119 マネジメントサービス ・株式会社SHADO システムコンサルティング ・株式会社CATION システム受託開発専門サービス ・株式会社グリーンウォーターズ IT未経験者向け教育・教育プラットフォームサービス |
| 代表者 | 代表取締役 橋田 博明 |
| URL | https://onewedge.co.jp/ |
| 設立 | 2020年4月（創業） |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 97名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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