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正社員
▶当社は急速な事業成長を遂げており、その経営基盤を支えるコーポレート体制を強化しております。
今回はその中でも経営に最も近く事業活動の生命線とも言える経理チームを担っていただける＜マネージャー候補＞を募集します。
現在はCFO1名と正社員1名、非正規社員1名の計3名の体制で、外部の税理士と連携し業務を進めています。
◼︎具体的な業務内容・ミッション
経理担当として以下の業務を担っていただきます。
- 経理実務全般
- 月次、四半期、年次決算業務
- 入出金の管理など各種出納業務
- 税務申告業務（一部は顧問税理士に委託）
- 各種経理規定と運用の整備（各事業部との折衝業務含む）
- 監査法人対応（監査法人の選定～運用設計・実施）
- 税理士対応（月次顧問、税法改正対応等）
- 経営資料、各種会議資料等の作成
- 予実管理業務
- 各事業部との折衝業務
※今後の組織拡大やご志向に応じて、CFOと協業した投資家対応等もお任せしていく予定です。
■主に使用しているシステム
- 会計システム
- freee会計
- 経費精算・WFシステム
- バクラク
- 固定資産システム
- PCA固定資産
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■勤務地 東京都港区三田 ※転勤なし ※リモート勤務可能 ■勤務時間 フレックスタイム制（コアタイム:10:00-15:00） 休憩時間：1時間 ■試用期間 6ヶ月 変更なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与 年収 500万円~750万円 月給：41.7万円~62.5万円 ※ストックオプション(SO)制度あり ※ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ※交通費 実費支給（上限5万円/月） ■加入保険 各種保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■福利厚生 ・借り上げ社宅制度 ・引っ越し手当あり ・リファラル採用報酬あり ・簿記取得補助あり ・PC周り備品補助 |
| 休日・休暇 | ■休日休暇 ・休日：土曜日、日曜日、祝日休み ・休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、生理休暇 |
| 応募資格 | ◆必須（下記いずれかのご経験） - 事業会社での財務経理実務経験(3年以上目安) - クラウドベースの会計システムを用いた運用の経験 ◆歓迎 - 監査法人対応の経験 - IT業界やSaaS事業での経理業務経験 - ベンチャー企業の管理体制構築を行った経験 - IPO準備、内部統制構築の経験 - 複数SaaSを連携させた業務構築・運用経験 ※50歳くらいまでの方が対象の求人です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ■事業内容 当社は、企業価値を向上する経営管理クラウドを開発・提供しています。 ■当社提供する 3つの価値 1.経営管理の負担を減らし、 高付加価値な業務へシフトできるテクノロジーの力を使って、煩雑な集計作業やコミュニケーション からの脱却を。 付加価値の高い経営分析や新規事業開発などに時間 を使える世界を支援します。 2.情報の質・伝達スピードを高め、より良い分析。 意思決定ができる 取り込んだデータの加工・可視化に柔軟に対応し、経営会議の現場で得られる情報量やアクセス性を向上。 経営会議の質を上げること に特化しました。 3.目線を一段上げた事業運営を実現できる。 閲覧権限をかけながら、全社にデータを共有。経営陣/経営企画だけでなく、事業部担当者がコストも含めた詳細なP/Lデータへアク セスし、事業を推進できます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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