正社員
掲載予定期間：2025/6/19(木)〜2025/9/17(水)
【愛媛／今治市】経理リーダーポジション■決算業務経験者■年休124日■四国を代表する電気通信工事会社
◎官公庁やNTT直請けの安定経営！
◎ワークライフバランス重視（年休124日/残業月20時間程度）
◎経理職のリーダーとしてキャリアアップ
■業務概要
・経理部に所属いただき、経理部の実務リーダー業務を担当いただきます。
■業務内容
・決算の報告資料作成・確認
・監査法人や業務監査室へ監査資料のとりまとめと質疑対応
・関係部署への各種決算報告資料等の提出依頼・とりまとめ
・会計/税務制度変更への対応
・経理部社員のマネジメント業務
※当社では四国通建とSTKテクノの決算業務を行い、別途越智電気工事から送られてくる決算データと合わせて連結決算業務を行っております
■入社後のサポートについて
・課長や課長補佐に業務内容を教わりながら、徐々にお任せする業務範囲を広げていただく予定です。
・入社後には建設業経理士の取得を推奨しております。（資格取得に関しては奨励金制度あり）
■組織構成
・経理部：8名
・部長、課長、課長補佐（40代前半）、一般社員（契約社員含む）で構成されております。
■キャリアについて
・3～5年後課長補佐に就いていただくイメージとなります。
・キャリアに対する向上心にも関心がある方には必見です！
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 試用期間中の労働条件は同じ |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛媛県今治市南大門町1-1-15 勤務地最寄駅：JR予讃線／今治駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～320,000円 ＜月給＞ 300,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ■賞与：年2回※前年度実績／年間4.4ヶ月分 ■昇給：年1回※前年度実績／平均9,300円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：詳細は福利厚生欄に記載 家族手当：配偶者10,000円/子供6,000円 社会保険：※社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■交通費 ・実費支給（上限1,750円/日） ・マイカー通勤の方：駐車場代1,000円/月 ■在宅あり ・メインは出社 ・家庭の事情等で在宅業務に切り替えが可能 ・応相談 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年末年始、夏期休暇、特別休暇（結婚、出産、服喪、インフルエンザ、新型コロナウィルス等）、有給休暇最大20日（入社年は入社時5日、半年後14日付与）、産前産後・育児・介護休業 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・業務経験：決算業務のご経験 ■歓迎条件 ・資格：建設業経理士1級・2級 ・資格：日商簿記1級・2級 ・業務経験：企業の決算業務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 四国通建株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒794-0027 愛媛県今治市南大門町1-1-15 |
| 事業内容 | ■事業内容 ・電気通信設備事業 ・土木建築事業 ・電気消防設備事業 ・ＩＣＴソリューション ■企業概要 当社は昭和20年に創業者越智伊平により越智電気商会として開業いたしました。創業以来、多くの皆様のご支援やご愛顧を賜りながら、四国全域での電話網の普及に伴う電気通信設備工事を中心に事業を拡大し、今日では官公庁や地方自治体様発注の土木や建築工事をはじめ、消防設備や教育現場のICT化など、社会インフラ整備にも取り組み、地域に根差した総合建設会社として発展してまいりました。 ■当社事業の特徴 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.stk.co.jp/ |
| 設立 | 年1949年3月 |
| 資本金 | 450百万円 |
| 売上 | 22,509百万円 |
| 従業員数 | 605名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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