正社員
掲載予定期間：2025/6/23(月)〜2025/9/21(日)
【恵比寿】総務・法務 管理職候補◆タオル市場のパイオニア/タオル研究所/残業時間20ｈ以内
【タオル市場のパイオニア】
1970年創業。OEM、ファブレス経営と独自の技術開発で急拡大。Amazonで販売している「タオル研究所」はランキングトップ3の独占、セブンイレブンでの極ふわなどヒット商品も多数。25年6月に東証スタンダードへ上場し海外展開を加速しており、老舗のタオルメーカーながらベンチャーマインドを持ってものづくりに取り組んでいます
【業務詳細】
■商事法務
・取締役会・監査役会・株主総会等
・株式関連（持株会、ストックオプション等）
■契約法務
・各種契約書のレビュー及びドラフト作成、契約書のひな形整備
・リーガルリスク等の提示及び事業推進のための対応案の立案
■ファシリティ管理/防災
・不動産管理
・備品・社有車・オフィス・設備等の管理
・社内環境の整備
■文書管理、規程管理
■リスク、コンプライアンス対応
・BCP
・リスクコンプライアンス委員会
・社員教育、社内広報
■商標登録・更新、知的財産の管理
【配属】
総務法務グループは、取締役CFO（管理本部長兼務/公認会計士 2022年入社）のもと、グループリーダー（部長 中途入社/男性）1名、兼務メンバー1名（大阪勤務/中途/50代女性）の組織です。その他管理本部には、人事・IT・財務経理・ロジスティクス・販売管理・商品管理の部署があり、東京と大阪合わせて30名ほどが在籍しています。3割は、新卒入社含むここ3年以内の入社者で、社内7割が中途入社者です
【魅力】取引先はコンビニ大手チェーン、大手量販店、ホームセンター、雑貨専門店、アミューズメント系メーカー、大手ECサイトなど、身近にある大手小売業がメイン。自社工場を持たないファブレス経営、在庫もほとんど持ちません。タオルメーカーで唯一技術開発グループを持ち、高品質なタオル製品創りを追求しています。
【急成長の理由】
■ECの活用でユーザニーズを蓄積しつつ、生産は数多くの提携工場から最適な工場を選定することで、顧客に最適な製品を適切な価格で提供し、事業を拡大してきました
■独自の技術開発(R&D)を進めており、当社ならではのタオルを製造
※東レとの共同企画したタオル等、大手企業や信州大学・京都工芸繊維大学とも共同研究を行っています
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 最長６か月 試用期間中労働条件の変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都渋谷区恵比寿西1丁目26-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賞与年２回（夏/冬）、昇給年１回（４月） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：321,000円～421,000円 固定残業手当/月：99,000円～129,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 420,000円～550,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※年収は役職手当、賞与込※前職給与を考慮し、上記の範囲内にて決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限2万円/月 社会保険： ＜定年＞ 60歳 定年後再雇用制度あり：６５歳まで ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT等 ＜その他補足＞ ◇継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） ◇ 役職手当あり 月額2万円～ ◇ 時短勤務制度あり：育児など ◇ 服装自由 ◇ 社内販売制度：タオルや寝具等、弊社の商品をお買い得に購入いただけます ◇ 社内勉強会：タオルソムリエ、繊維関連など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※年次有給休暇：試用期間終了後、所定日数付与 その他休暇・休業制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、看護等休暇、育児休業、介護休業 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 必須条件 上場企業でに総務、法務業務のご経験 歓迎要件 ・ロースクール、法律事務所での勤務経験 ・司法試験、司法書士、行政書士等の有資格者もしくは受験経験者 ・繊維、アパレル、OEMメーカーでのご経験 ＜語学力＞ 歓迎条件：英語中級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 伊澤タオル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0021 東京都渋谷区恵比寿西1-26-6 |
| 事業内容 | 《伊澤タオル株式会社について》 ■1970年創業。繊維と商売の町大阪に小さな事務所を開設して以来、タオル製品に特化した事業で大阪から東京・世界へと活動の場をひろげている企業。「エンドユーザーが本当に喜ぶ製品をつくる」という基本ポリシーのもと、商品の企画・提案から製造、アフターフォローまで一貫してタオルの可能性を追求しています。 ■アンケートやモニタリング等の調査や、分析を徹底的に行うリサーチ力と企画力を武器に、業界へ旋風を巻き起こしています。 その結果、国内約1万5千店舗で販売され年間数億円の販売実績を誇る人気商品など、様々なヒット商品を生み出してきました。 ★社員一人ひとりに任される仕事の幅が広く、失敗を恐れず挑戦できる環境があるため、個人の成長スピードも早いのも魅力です！ ■顧客事例：3大コンビニエンスストア（セブンイレブン/ローソン/ファミリーマート）、イトーヨーカドー、イオン、ニトリ、コストコ、フランフラン等。また、AmazonにおけるEC事業も展開。 ■2025年6月20日東証スタンダードへ上場いたしました。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.izawa-towel.com/ |
| 設立 | 年1970年10月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 9,825百万円 |
| 従業員数 | 85名 |
| 平均年齢 | 36.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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