正社員
掲載予定期間:2025/6/26(木)〜2025/9/24(水)
【博多】リノベーション施工管理◇設立60年の九州トップクラス地場企業/20年以上200億円前後の売上
~建築業界でスキルアップを目指したい方、福岡の街に腰を据えて働きたい方は大歓迎/創業60年の九州トップ級建設企業~
■業務概要:
自社・他社物件を問わず、マンションなどの物件のリフォームや大規模改修の施工管理を担当いただきます。
■業務内容詳細:
◇調査・見積作成
◇施主との打ち合わせ
◇安全・品質・工程・原価・環境の管理
◇各種工事業者の手配・発注業務 など
\魅力ポイント/
100%福岡勤務です!地域に腰を据えて働きたい方を歓迎いたします!
■資格取得支援:
資格取得に対して、経済的・時間的な支援を全社的にバックアップすることで社員のモチベーションにつなげています。当社では現在 1級建築士が51名、1級建築施工管理技士が135名と、社員の約5割が国家1級資格を取得しています。
一級建築士の資格取得においては、資格学校の学費を含めた取得費用全額を当社が負担いたします※毎年10名の社員(希望者から選抜)が対象となります。
■当社について:
<九州トップクラスのマンション建築数を誇ります>
当社の所在する福岡は、都市機能と利便性の高さから、近年の総人口増加数が全国トップクラスのエリアです。その中で、創業から一貫して福岡に根差し、アパート・マンション建設のスペシャリストとして事業を拡大させてまいりました。
2024年には、『全国エリア別賃貸住宅完工数ランキング・九州・沖縄エリア第1位(※1)』の評価をいただいており、福岡の“暮らし”を支えていると言っても過言ではありません。(※1)全国賃貸住宅新聞「年間完工数ランキング2024」)
さらに、事業領域を商業施設や公共施設・大型倉庫へ拡大し、福岡の街づくり全体にも関わってまいりました。今後も発展が期待されている福岡で、建設を通じて地域の皆様の“暮らし”を支えていくことを使命としています。
<安定した経営基盤があります>
もうすぐ創業70年。毎期200億円以上の売上高を維持し、2024年度の売上高は317億円・自己資本比率は74%。過去10年以上赤字決算がないなど、経営基盤は非常に安定しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 3~6ヶ月※期間中給与の変動はありません。能力に応じて、記載期間より早く終了する場合があります。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区住吉4-3-2 博多エイトビル7F 勤務地最寄駅:JR各線/博多駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 ※原則、転居を伴う異動はありません。 |
給与 | <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 固定残業手当/月:14,000円~30,000円(固定残業時間8時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 204,000円~280,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月5万円まで 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:福利厚生その他欄に記載 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳まで再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■資格取得推進制度(受検費用・教材費用など一部支給) <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■制服(作業ジャンパー)貸与 ■保養所 ■研修所(糸島芥屋) ■永年勤続表彰 ■人間ドック ■Relo Club導入 ■住宅補助あり(補足):グループ会社・ハッピーハウス管理物件:月2万円/他社物件:月1万円補助 そのほか、社宅あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 週休二日制(日曜、第2・4・5土曜日、祝日) 年末年始休暇/夏季休暇/慶弔休暇/有給休暇(入社日から10日付与)※その後は勤務年数に応じて、最大年間20日付与 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車運転免許 ・物件のリニューアルに関する建築施工管理経験をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 上村建設株式会社 |
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所在地 | 〒812-0018 福岡県福岡市博多区住吉4-3-2 博多エイトビル7F |
事業内容 | ■企業概要: 私たちは、地元福岡と共に歩み続ける総合建設業です ウエムラは、マンションや新築戸建などの住宅、オフィスやカーディーラー、スーパーマーケットなどの商業施設、その他金融機関や教育施設など、幅広い多種多様な建物を造ることができる総合建設業の会社です。 これからも福岡の地域に密着した企業であり続けるとともに、変化する街や人のニーズに対応し、地域の暮らしを支えていきたいと考えています。 ■特徴: 【福岡に根ざす、地場の建設会社として抜群の知名度と確固たる実績を築く】 2017年の売上高は250億円を突破し、堅実経営を続けています。 平成28年度の年間着工数は1,277戸(76棟)と地主営業の分野で、九州・沖縄エリアで最高位を獲得(全国賃貸住宅新聞発表)。建築、不動産に関わるプロ集団として確かな実績を誇っています。 「福岡」の街をよりよい街にするために、100年先でも福岡に残るものを、同社の一員として創っていくことができます。 ■同社の魅力: ・「研修制度」「OJT」「資格取得支援」を軸とした教育体制で「建築のプロ」を育成しています。 ・研修は各階層で開催され、各層でのスキルアップを図ることができます。 ・現場では、上司や先輩が指導役となり、OJT形式で計画的に指導しています。 ・働きながらでも資格が取得しやすいよう、専門学校と提携して優遇価格で受講できる制度を設けています。2018年1月現在、59名が1級建築士を、129名が1級建築施工管理技士を取得しており、多くの社員が支援制度を利用して試験合格を果たしています。 |
代表者 | 上村 英輔 |
URL | https://www.e-uemura.jp/ |
設立 | 年1959年2月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 31,778百万円 |
従業員数 | 273名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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