正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
東京オフィスにて営業サポート担当者として以下の業務をお任せ致します。ミルテルのミッション・ビジョン・バリューに共感いただき、営業サポート担当として、自ら考え・自身の意見や改善案を積極的に言える方を求めています。
事業成長の為に、本気で取り組んでくださる方を募集致します!
営業サポートは2名体制です。もう1名の方と分担して業務を行っていただきますが、自ら積極的・能動的に業務の幅を広げていただく事を期待致します!
(1)対社内業務
■経費精算申請業務
■備品発注(チラシ発注)、在庫管理(棚卸対応)
■社内稟議書作成(収益シミュレーション作成)
■社内共有資料作成(ワークフロー図・アカウント管理表等)
■見積書、請求書、発注書作成
■契約書作成、修正業務
■郵便局申請対応(後納申請、料金受取人払申請)
■新規事業ワークフロー構築
■HP更新、プレスリリース作成、メルマガ作成
■営業資料作成、準備
■営業アポイント調整やタスクリストの整理
■その他庶務業務 ・・・等
(2)対社外業務
■外部アライアンス企業との定例会の議事進行、議事録作成業務
■イベント、展示会企画運営
■個人のお客様対応
■提携医療機関などからの電話、メール対応、運用説明
■医療機関営業窓口との連携(資材発注業務、資材納品準備手配など)
■外部アライアンス企業との定例会の議事進行、議事録作成業務
■医療機関営業窓口との連携(資材発注業務、資材納品準備手配など)
■専用システムを利用した顧客対応・・・等
【組織構成】組織構成:営業部長、営業担当者、営業サポート2名体制
【募集背景】欠員補充に伴う、人員募集
【働き方】週に2回程度在宅勤務可
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都新宿区 |
交通 | - |
給与 | 年収 300万円~450万円 |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】※職種未経験可!人物重視で選考致します! ■基本的なPCスキルをお持ちの方 ■電話対応が可能な方(受電・荷電) ★★本ポジションが求める人物像★★ ■自ら考え、積極的・能動的にスピード感を持って行動できる方 ■変化に対して柔軟に対応できる方 ■ベンチャー企業で一緒に、本気で成長する意欲をお持ちの方 ■マルチタスクが得意な方 【歓迎要件】 ■営業経験をお持ちの方(法人・個人・ヘルスケア業界問わず) ■ヘルスケア業界の知識をお持ちの方 ■ITリテラシーの高い方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ミルテル |
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所在地 | 〒734-0001 広島県広島市南区出汐1-2-10 |
事業内容 | ■事業内容: 2012年9月に起業した広島大学発のベンチャー企業です。テレビや雑誌などのマスコミ掲載に多数取り上げられ、世界的にも注目されています。世界でオンリーワンのテロメア・Gテール検査を未病検査として広め、さらにポリアミンのがんリスク検査でがんの早期発見をサポートすることで、日本の健康長寿達成に貢献しています。さらに、大学などのアカデミアとも共同研究を進めながら、基礎研究成果の事業化を進めております。がんリスク検査等に関するビジネスを今後も実施していく予定であり、最先端の研究成果の事業化で健康長寿をめざすベンチャー企業です。 ■製品の特徴: (1)スキャンテスト…唾液中ポリアミンを利用したアクセシビリティの高いスクリーニング検査です。唾液での検査であるため手軽に採取が可能で、がんの早期発見をサポートするがんリスク検査を提供しています。 (2)テロメアテスト…テロメアGテール長測定技術を用いた「未病検査」を提供しています。遺伝子疲労度を測る対象となるのが、テロメアの端にある「Gテール」です。これが短縮すると疾患が発症しやすい状態になりますが、このGテールは、生活環境などの改善によって伸ばすことができます。つまりテロメアテストを受ければ、「遺伝子疲労度」をモニターしながら医師がアドバイスを行うことで、疾患にかかりにくい状態を維持でき、適切な予防や対策により健康長寿が目指せます。Gテールの長さが測定できるのは、世界でも同社の「テロメアテスト」ただひとつです。 ■ビジョン: ①見えない健康・病気を見える化する②世の中にない新たな価値観を創造する③リキッドバイオプシー ×データサイエンスのオンリーワンカンパニーを目指すことを掲げております。このビジョンの達成を目指し、変化の激しいこの時代において持続的な成長をするためには、新しい技術の開発と融合、他社技術との融合及び社内からのイノベーティブな提案と開発が不可欠となっております。 また、企業との技術や新たなビジネス創造の業務提携、大学等研究機関が持つシーズに着目し、共同研究講座の設置を進めております。共同研究講座の成果から世の中にない新たな価値を創造し、新たな事業を創出できるよう進めてまいります。 2024年1月に株式会社メディカルネット(東証グロース上場)の子会社となりました。 |
代表者 | - |
URL | https://www.mirtel.co.jp/ |
設立 | 年2012年9月 |
資本金 | 125百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 19名 |
平均年齢 | 39歳 |
主要取引先 | - |
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