【法務コンプラ】スタンダード上場/フルフレックス/年休125（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
組織強化に伴うグループ会社の内部管理責任者候補擁立のため。
現在、メディカル分野の新規事業を立ち上げ中。具体的には、再生医療と宿泊施設を組み合わせた、富裕層向けのインバウンドビジネスを構想中です。
再生医療は高単価（例：1回30万円）で収益性が高く、ラグジュアリーホテルとの連携により、差別化されたサービス提供が可能で、競合参入も少ないため、将来性・成長性が非常に高いと見込んでいます！
医療×宿泊の複合サービスにより、他では実現し得ない収益性と顧客体験の両立が可能。今後は、富裕層向けのクルーズ事業なども視野に入れており、富裕層をターゲットとした高付加価値ビジネスを展開していく予定です！
現在は再生医療領域に注力中ですが、将来的には別のテーマにシフトし、新たなチームを立ち上げる想定。状況に応じて柔軟に対応し、常に新しい事業へ挑戦していくスタンスです。

【業務内容】
当社グループ事業全般に渡る法務コンプライアンス業務
グループ会社の内部管理責任者候補として行っていただく予定です。
【組織構成】法務部
部長　50代男性
課員　40代男性

【職務詳細】
・当社グループが手掛ける事業に関連する各種契約書等（NDA、業務委託契約、請負契約、私募ファンド関連契約等）のレビュー・作成
・事業展開上の法的規制の調査・助言
・コンプライアンス委員会の運営全般
・その他法務関連業務
※日本文：英文　約7：3

【キャリアの広がり】
本部署でのご経験を積むことや、子会社の法務責任者（部長）を目指すこともできるポジションです。

【働き方】
平均残業時間：月10～15時間程度（全社平均は20時間未満）

【会社の魅力】
全社員の顔が見えやすく、風通しの良い社風です。
マインドがあれば、新しい業務も裁量をもってお任せできるフィールドがございます。
また有給以外にも5日連続で取得できるリフレッシュ休暇や
コアタイム無しのフル・フレックスなので、ご自身の裁量で出勤時間を調整出来ます。
その他にも資格支援、住宅手当、フリードリンクなどの福利厚生がございます。

【求めるスキル・人物像】
■コミュニケーションを取りながら業務を進められる方
■自発的に業務に取り組み、新しい…