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正社員
掲載予定期間:2025/6/26(木)〜2025/9/24(水)
【静岡市/転勤無し】機械の組立・調整◆年休120日/手に職を付ける/の取引多数で安定性◎
~年休120日/土日祝休/転勤なし/自動車業界や国内大手製造メーカーとの取引多数で安定性◎/マイカー通勤OK/駐車場完備◎~
■概要:
半導体製造装置やカード製造装置、特殊検査機などをオーダーメイドで設計・製造している当社にて、組立エンジニアとして装置の組立・調整作業をご担当いただきます。
■業務詳細:
・オーダーメイド装置の機械組立作業(ユニット〜全体)
・エア配管
・動作確認、調整、出荷前の立ち上げ
・装置搬入据付のサポート
※基本的には1装置を1人で担当いただきます。
※国内出張有(月0~2回程度/代休取得ほぼ100%)
※重量物はチェーンブロックなどの道具を用いて作業を行うため、大きな負担はございません。
■実績装置例:
・半導体露光装置
・クレジットカード製造装置
・各種検査装置(外観検査、X線検査 など)
■ミッション:
調整作業は、目では見えない細かい部分の作業(ミクロンレベル)が含まれます。そのため、集中力や頭で考えながら手を動かすことが求められます。細部にまでこだわり、精密な調整を行うことが重要となります。
■組織体制:
機械製造部:12名(20代4名、30代4名、40代2名、50代2名)
そのうち製造課:2名
入社後は一つ一つ教えてもらえる環境があり、安心して働けます。部全体でミーティングを行い、個々の負担を軽減しながら作業を進めています。
■キャリアパス:
組立エンジニアとしてスキルを深めていただくことはもちろん、希望に合わせて機械設計や電気ソフト・ハードへのキャリアアップも可能です。
■採用背景:
製造の集約化・能率化を図り、事業拡大を目指しておりますが、組立後の評価・調整に時間がかかり速やかな出荷・売上に至っていない部分もあります。 人員強化をし調整業務の内製化をより進めることで、この部分を改善していきたいと考えております。
■企業の特徴/魅力:
当社は、1からオーダーメイドで装置の設計を行うため、お客様の多様なニーズに対応することができます。また、販売して終わりではなく、アフターフォローにも力を入れることで、お客様との信頼関係が生まれ、数多くのリピートを頂けております。その良い口コミが広がり、新規のお客様からも受注を頂けている状況です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中は技術手当の支給がありません。その他の労働条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県静岡市葵区流通センター12-8 勤務地最寄駅:静岡清水線/古庄駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 370万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~280,000円 固定残業手当/月:29,000円~37,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 249,000円~317,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ※3ヶ月分(前年度実績) ■技術手当あり ■キャリアアップ: 主任→課長代理→課長→部長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:公共交通機関→実費支給(上限 20,000円/月) 家族手当:扶養手当:配偶者1万円、こども3千円 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:企業型確定拠出年金 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 弊社の製品知識などの研修あり(3~6か月) <その他補足> ・制服貸与 ・マイカー、バイク通勤→会社規定に基づき距離に応じて支給(別途駐車場利用代金控除あり) ・個人ロッカーあり ・お弁当注文可能(1食410円ほど) ・クルーザー無料貸し出しあり(船舶免許取得補助あり) ・業務に関係ある資格試験の費用は会社にて全額負担 ・社会保険(健康、厚生、雇用、労災)完備 ・敷地内全面禁煙 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜日、日曜日、祝日、その他(会社カレンダーにより土曜日出勤あり(年4~6回)) GW・年末年始休暇、産前産後・育児休暇 ※休日出勤した場合の代休取得率90%超え ※平均有給休暇取得日数 14日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件:下記いずれか必須 ・装置の組み立てのご経験 ・装置の調整作業のご経験 ・エア回路図の読解が可能な方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ライズワン |
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所在地 | 〒420-0922 静岡県静岡市葵区流通センター12-8 |
事業内容 | ■事業内容: 露光装置、検査装置の設計製造 ■事業の特徴: (1)検査機…業界を問わず、様々な顧客から高評価を得ています。 ・ECU検査装置…分割前の複数枚基板から組立が完了したECUの検査まで対応しています。 ・コントローラー…ECU基板の検査には欠かせないコントローラーの開発を行っています。 ・LED検査機…車載用LEDの検査に欠かせない点灯治具を製作しています。 |
代表者 | - |
URL | https://jp-riseone.co.jp/ |
設立 | 年2004年11月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | 112百万円 |
従業員数 | 31名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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