【株式会社Ｔｓｕｚｕｃｌｅ】【マーケティング戦略設計】オンボーディング責任者／年300％成長／三菱地所やゴーゴーカレーと取引【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/6/26(木)〜2025/9/24(水)


【マーケティング戦略設計】オンボーディング責任者／年300％成長／三菱地所やゴーゴーカレーと取引


◆◇チャンスと裁量権◎下積みなし！成長企業で市場価値を上げるチャンス／業界未経験歓迎／平均年齢25歳の急成長中のベンチャー企業／アーリーフェーズながら50社超のお客様と取り引き◆◇

■採用背景：
複数事業の経営とシステムに特化した代表と、広告業界経験豊富な役員がタッグを組むことで「勝てる」事業を創り上げており創業1期目に売上4億円、2期目は売上8億円を達成。更なる事業拡大のため、広告運用・Webマーケターを増員いたします。

■業務内容：
「顧客の課題解決に真摯に向き合う／本格派プロフェッショナルファーム」
Tsuzucleは、リテール企業の成長支援に特化した会社です。
今回募集するのは、マーケティング・コンサルティング事業部の新規クライアントとの接点創出後、課題ヒアリング・初期提案・社内への引き渡しまでを担うオンボーディング領域の責任者です。営業とCSの分断はよくある問題ですが、Tsuzucleではマーケティングのオンボーディングに特化した部署を創設し、営業とデリバリーをシームレスにつなげる体制を構築します。
顧客に対して最適な初期戦略を設計し、デリバリーチームが成果創出に集中できる体制を構築する重要なポジションです。

■具体的には：
・営業チームと連携したクライアントの事業構造・課題の整理
・社外の代理店及び業務委託パートナーの選定
・社内デリバリーチームへのオンボーディング及び、1ヵ月間の伴走
・再現性あるオンボーディングプロセスの仕組み化・改善

■部署構成：
8名が在籍しています。

■魅力ポイント：
・マーケティングの課題に最も入り口で触れることになるため、企業のマーケティング課題を見抜く力が身につく
・課題を解決する戦略の設計に留まらず、適切な体制を構築し組織的に解決することがミッションなので、組織への実装力が身につく
・部署自体が立ち上げのタイミングなので、部署の立ち上げを推進した実績が身につく
・顧客体験の入り口を担うことで、Tsuzucleのブランド価値を形づくるコアポジション

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】