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【キムラユニティー株式会社】【印西市】医薬品×倉庫管理スタッフ◆年収404~464万◆夜勤無/年休121日/残業20h◆上場企業【転職支援サービス求人】(正社員)

キムラユニティー株式会社 求人更新日:2025年6月27日 求人ID:38294248
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/6/26(木)〜2025/9/24(水)


【印西市】医薬品×倉庫管理スタッフ◆年収404~464万◆夜勤無/年休121日/残業20h◆上場企業


~学歴不問/スタンダード市場上場/多角的な事業で安定性◎~

■業務内容:
当社が管理する倉庫での、倉庫管理業務をお任せします。
医薬品を扱う倉庫のため、クーラー完備の環境で働けます。

■入社後の流れ:
はじめはリーダーの下で商品の受入、検品・棚入れ
ピッキング、出荷などの作業からスタートいただきます。

ゆくゆくは同じ倉庫で働くパート・アルバイトや
派遣スタッフの方々の作業進捗確認等をお任せします。
シフト作成や人員配置
また、トラブル対処、困っている方のサポートなどをお願いします。

【変更の範囲:限定無】

■研修について:
イチから丁寧に業務を学べる環境です。
創業以来、社内研修も充実しています。
安全・品質・生産管理方式など、業務に必要な知識を身につけられます。
「知らないことはやらせない」「やってもらうことは必ず教える」を
徹底していますので安心していますので、未経験スタートの方も安心してくださいね。

■エリア正社員とは:
転居を伴う転勤がない地域限定の正社員です。
キャリアアップを目指す方には
総合職正社員(転居を伴う転勤あり)への登用制度もあります。
より大規模な組織への人員配置やシフト作成、作業を効率化するための物流企画など
国内外へ活躍の場を広げられます。

■当社について:
◇創業140年以上の歴史を誇るスタンダード市場上場企業です。
 「物流サービス」、「自動車サービス」、「情報サービス」、「人材サービス」の
 4つの複合的なサービスを通して、国内・海外で広く事業を展開しています。
◇古くからトヨタ自動車との繋がりがあり、豊田通商とともに
 トヨタの物流の海外展開を支えてきました。
 その結果、現在の安定した顧客基盤を構築することができています。

■特徴/魅力:
◇顧客価値の創造を一番の経営方針で考えている当社には
 人に対して思いやりのある社員が多く、風通しの良い社風も魅力です。
◇離職率が低く、長く働くことで着実に給与が上がる等級制度や
 全社員が新人を教育できる教育研修が整備されています。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
■試用期間中は日給制(日給11,800円~12,600円)
勤務時間 <勤務時間>
7:00~22:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
7:00~16:00
8:30~17:30
10:00~19:00
13:00~22:00
勤務地 <勤務地詳細>
印西事業所
住所:千葉県印西市みどり台1丁目1番地1号 (株)スズケン千葉物流センター内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
404万円~464万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~270,000円

<月給>
235,000円~270,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
※上記には各種手当(残業手当・扶養手当など)は含まれていません
■通勤手当、扶養手当 等は別途支給
■賞与:年2回(前年度実績/3.36ヶ月分)
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限10万円迄※30キロ以上は高速代支給
家族手当:配偶者15,000円 子5,000円
寮社宅:入社にあたっての手配は無し
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
継続雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■社内研修制度
■自己啓発通信教育
■資格取得補助

<その他補足>
財形貯蓄制度/契約保養施設/慶弔給付/計画年休制度/退職金制度/確定拠出年金制度/社員持ち株会
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

日曜・祝日休み
土曜は交代制勤務あり(出勤の場合は平日に振替休日取得)
GW、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇 他
*会社カレンダーに準ずる

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・製造もしくは物流業界経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・物流業界の知識
・フォークリフトの免許
・販売や接客の経験(コミュニケーション力が大切なため)
・店長/リーダー業務での管理、指導経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 キムラユニティー株式会社
所在地 〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦3-8-32
事業内容 ■事業内容
1.物流サービス/包装事業、運送事業、格納器具製品事業
2.モビリティサービス/車両リース事業、車両整備事業、保険代理店事業、駐車場事業、自動車販売事業、カー用品販売事業
3.情報サービス/システム&コンサルティング、受託開発、ネットワーク関連、eビジネス、アウトソーシング、人材派遣、パソコン教育


2006年9月1日に東証・名証1部(現東証スタンダード市場・名証プレミア市場)に上場し、売上高・経常利益・当期純利益ともに好調で順調に事業拡大を進めています。
上記4つの事業を持ち、グローバル化が進む自動車メーカーに対して生産・物流・システム化をサポートしています。
大手自動車メーカーの世界展開を物流面で支援する物流サービス事業では、アメリカ、ブラジル、タイ、中国等で広範囲な物流事業を進めているほか、情報サービス事業でもグローバルな情報ネットワークの構築をサポートしています。このような実績から、大手自動車メーカーを中心とした、物流および情報ネットワークシステムにおけるパートナーとしての地位を固めています。
代表者 代表取締役社長 成瀬 茂広
URL http://www.kimura-unity.co.jp/
設立 年1973年10月
資本金 3,596百万円
売上 61,493百万円
従業員数 2,415名
平均年齢 41.4歳
主要取引先 トヨタ自動車株式会社
株式会社スズケン
コクヨサプライロジスティクス株式会社
豊田通商株式会社
トヨタモビリティパーツ株式会社
(敬称略、順不同)
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