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【株式会社アルトフォース】◆インフラエンジニア◆月給30万円*前給保証*1期生*リモート有*年休130日*案件選択制*未経験OK(正社員)

株式会社アルトフォース 求人ID:38294390
求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
  • 社内ベンチャー制度
  • 独立支援制度

仕事内容

\“技術を磨く”も“キャリアを描く”も、あなた次第!/
サーバー/ネットワーク/クラウド(AWS・Azure)など、
幅広いインフラ領域から、希望・スキルに応じてプロジェクトを選択可能◎
「運用から構築へ」「クラウド領域に挑戦したい」そんな想いも大歓迎です!

◆◇ キャリアのステップ例 ◇◆

【STEP 0:必要に応じてリスキル研修】
「ブランク明け」「経験はあるけどクラウド未経験」なども歓迎!
実務に直結する研修をご用意しており、安心して次のステージに進めます◎

【STEP 1:案件選定はエンジニア主導】
プロジェクトは100%開示。営業とすり合わせながら、自分の意志で参画先を決定。
技術領域や工程だけでなく、働き方(リモート可/夜勤なし)も考慮します。

【STEP 2:スキルを活かして実践へ】
構築~設計・導入・クラウド移行まで、多彩なフェーズあり。
PM補佐ポジションやドキュメント設計、ベンダー調整などの上流も挑戦OK◎
「次のステップを見据えたい」そんな方に最適です。

【STEP 3:将来の選択肢も豊富に】
資格取得支援/社内副業制度あり!
キャリア相談も随時OKで、技術を極めたい方も、将来フリーランスを目指す方も歓迎です♪


【手がける商品・サービス】
クラウド(AWS/Azure)を中心としたITインフラの刷新や、セキュリティ強化に関わるプロジェクトを多数展開。
大手企業の基幹システムや業務基盤の設計構築から、クラウド移行支援、セキュリティプロダクト導入まで、幅広いフェーズに携われます。

【案件例】
大手企業のサーバ設計構築(Windows・Linux・Active Directory)

Azure/AWS環境へのインフラ移行設計・構築支援

クラウドPF構築に伴うネットワーク設計(VNet、NSG、VPN Gateway等)

セキュリティ製品導入支援(Microsoft Intune/Defender等)

オンプレ→クラウド移行プロジェクトの計画・スケジュール策定

上記のような多彩なプロジェクトを、スキルや希望に応じて選択可能です。

【開発環境・業務範囲】
◎対応領域
ネットワーク/サーバー/クラウド(AWS・Azure)/セキュリティ/運用設計/ドキュメント作成/ベンダー調整

◎クラウド・インフラ環境
・AWS(EC2/S3/CloudWatch/IAM/VPC)
・Azure(VM/VNet/NSG/VPN Gateway/Intune/Defender)
・オンプレミスサーバー(Windows Server/Linux/RHEL)
・仮想環境(VMware/Hyper-V)
・ネットワーク(Cisco/FortiGate/PaloAlto)

◎担当フェーズ
・要件定義・設計・構築(オンプレ・クラウド両方に対応)
・クラウド移行設計および実施(オンプレ→AWS/Azure)
・セキュリティ設計・構築(Microsoft Defender/Entra ID ほか)
・パフォーマンスチューニング、障害対応
・ドキュメント(設計書・手順書・提案資料など)作成
・ベンダー対応、顧客との要件ヒアリング・提案活動

◎案件スタイル
* プライム案件・大手SIerとの直取引多数
* チーム体制が中心だが、スキルに応じて単独アサインもあり
* 要件定義~設計・構築まで上流工程比率高め

◎志向性に合う方
「保守だけでなく構築も挑戦したい」「クラウドに強くなりたい」「顧客と直接やりとりしたい」など、自らキャリアを選びたい方に最適な現場です。

外国籍の方も歓迎ですが、日本語での顧客折衝(N1相当)が可能な方が対象となります。


【夜勤なし×副業OK×休み充実!】
インフラ領域でも、無理なく、長く働ける環境が整っています。

夜勤や休日対応は希望がない限りありません。
案件も選択制なので、自分のペースやライフスタイルに合わせて無理なくキャリアを築けます。
年間休日は130日以上、1週間以上の連休取得もOK!誕生日休暇や季節の特別休暇もあるので、プライベートも大切にできます。

さらに当社では“副業推奨”。
社内業務などを担当した際には【社内副業】としてインセンティブも支給。
エンジニア一人ひとりが、収入・成長・自由を手に入れられる環境を整えています。

【インフラの未来を自分で描ける職場】
「インフラエンジニアに、もっと選択肢を」
そんな想いから、アルトフォースは生まれました。

当社では、ネットワーク・サーバー・クラウドなど多彩なプロジェクトを完全公開。運用保守から設計・構築・PM補佐まで、希望に合わせて自由に選べます。
未経験からのスタートでも、社内外の研修や資格取得支援で着実に成長できる環境をご用意。
しかも、努力や成果はしっかり評価され、給与へ還元されます。

社長も現場経験者だからこそ、インフラエンジニアの声にしっかり耳を傾け、理想のキャリア形成を後押し。
「もっと自分らしく働きたい」
そんな想いを、当社でカタチにしませんか?

【1日の仕事の流れ】
インフラでも“安定×自由”な1日を。
10:00 出社&メールチェック
10:30 ドキュメント作成・設定準備(設計書・構成書など)
12:00 ランチ休憩(外出もOK)
13:00 ベンダー調整/クラウド構成作業(Azure/AWS)
15:00 チームミーティング/進捗共有
17:00 設計資料のレビュー・明日のタスク整理
19:00 退勤

【身につくスキル・キャリアパス】
\インフラの“その先”も目指せる環境/
運用・保守からスタートし、設計・構築~クラウド領域・PM補佐へとステップアップ可能。

・オンプレ/クラウドの設計スキル
・セキュリティ製品の導入・構築知識
・要件定義や顧客折衝スキル
・PM/PL、コンサルタントへのキャリアアップ

社長をはじめ、現場出身のメンバーがキャリア相談に常時対応。
「インフラの未来を描ける」成長ルートが広がっています!

【入社後の成長サポート】
\あなた専属のメンターが伴走します/
入社後は先輩エンジニアが専属でサポート。業務の進め方から技術面の相談まで、何でも話せる体制です。

・社内技術勉強会の実施(クラウド・セキュリティ系など)
・資格取得支援制度(例:Azure、AWS、CCNAなど)
・社外セミナーの参加費補助あり
・キャリア面談も定期開催

さらに、現場参画後も“ほったらかしゼロ”。
継続的に成長をサポートしていきます。

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ポイント1\インフラ領域でキャリアを自由に描ける!/ あなたの理想を叶える、成長企業での一歩を。

╋━━━━━━━━━━━━━━━
 「主役になれるインフラエンジニア」へ!
アルトフォースが、あなたの“理想”を全力で応援します♪
━━━━━━━━━━━━━━━╋

【◆ プロジェクト100%開示×選べる案件】
ネットワーク・サーバー・クラウド(AWS/Azure)など、
多彩なプロジェクトをぜんぶオープンに◎
「運用からステップアップしたい」「クラウド設計に挑戦したい」など、
希望に合わせて自由に選べます!PM補佐や上流工程への道もご用意!

【◆ 前給保証&待機中も安心】
これまでの給与や経験をしっかり評価!
アサイン前の待機期間も減給・未払いナシ。
「安心できる環境でキャリアを築きたい」そんなあなたにピッタリです!

【◆ 働きやすさもバッチリ】
夜勤&休日対応ナシ/リモート案件あり/副業OK!
年間休日130日以上で、長期休暇や季節のお休みも取りやすい♪
資格取得支援やメンター制度もあり、未経験の方も安心してスタートできます◎
有給も【入社時に10日間】付与されます!

【◆ 1期生として会社づくりに参加!】
今回の募集は“1期生”
あなたのアイデアが新しい制度になることも…!?
現場出身の社長がつくる会社だからこそ、エンジニア想いの環境が整っています◎

ポイント2社長の“想い”

「エンジニアが働きやすい環境を」という
企業理念から創られたアルトフォース。
社長自身も数多くの現場を経験しているスペシャリスト。

だから、設立1期目からエンジニアを
サポートする制度や仕組みが整えられています。
社長をはじめとする設立メンバーも、
前職から第一線で活躍してきたから、
エンジニアの想いがよくわかるんです。

在籍メンバーの得意分野もバラエティに富んでおり、
インフラ開発からグラフィックデザインまで、
多種多様な案件を取り扱っています。

「得意分野のスキルをさらに伸ばしたい」
「これまでとは違う分野にチャレンジしたい」

どんな想いでも大丈夫。
入社後は、理想の“自分”を
実現できる環境が待っていますよ♪

ポイント3今後の展望は?

少数精鋭ならではの風通しの良さで、
社員からの声を積極的に吸い上げ、すぐに反映していく。
そんな仕組みができあがっているから、
社員全員が働きやすい環境を実現できるんです。

しかし、アルトフォースはまだ満足しません。
既存メンバーだけでなく、
これから一緒に会社を盛り上げていく、
未来の仲間の働きやすさも考えているんです。

今後は、受託開発や自社開発など、
事業拡大も計画しており、
さらにエンジニアの「自由」の幅を
広げていきたいと考えています。

積極的に声を上げて、
全員で理想の環境を実現しませんか?

ポイント4取材担当者より

案件選択の自由や個別の研修制度、高還元率など、エンジニアをはじめとする社員が働きやすい環境を創り上げ、社員の成長と自由のサポートを実現している。

前職からエンジニアとして活躍してきた、ITのスペシャリストが揃っているのが特徴だ。「エンジニアの想い」を理解しているメンバーが集まっているからこそ、自由に成長できる環境ができあがっているのだろう。
また、得意分野もそれぞれ異なるため、それぞれが教え合いながら切磋琢磨している様子が見られた。

今後は受託開発や自社開発など事業拡大も視野に入れ、社員、そして会社全体のさらなる成長を目指している。

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Web編集、コンテンツ企画
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > コーディング
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
雇用形態 正社員、契約社員
勤務時間 10:00~19:00(休憩時間60分)

※プロジェクト先により変動します。

【残業について】
月平均残業時間10時間程度
※プロジェクトにより異なります。

【目安残業時間】
10時間以内
勤務地 【本社】
東京都港区六本木4丁目8-7
嶋田ビル5F

地下鉄「六本木駅」6番出口より徒歩≪30秒≫

【実際の勤務地】
一都三県(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)

※勤務地はプロジェクトにより異なります。
※希望の勤務地・プロジェクトに参画していただけます。
交通 【本社】
東京都港区六本木4丁目8-7
嶋田ビル5F

【実際の勤務地】
一都三県(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)
※希望の勤務地・プロジェクトに参画していただけます。
給与 【月給】
◎経験者の方
30万~100万円 +各種手当
※見込み残業代7万1500~23万8100円(40時間分)を含む
※経験・能力等により優遇いたします。

※試用期間6ヶ月
 試用期間終了後は、給与が入社時から\5%UP!/

◎未経験の方
25万円~ +各種手当
※見込み残業代5万1000円(40時間分)を含む



【実際の給与例】
◇想定年収500万円/経験3年目

◇想定年収750万円/経験5年目

◇想定年収1000万円/経験7年目


【賞与について】
業績賞与:年1回(7月)
待遇・福利厚生 ■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■資格手当
■資格取得支援制度
■書籍購入制度
■屋内禁煙
休日・休暇 ■年間休日130日以上
※案件切り替えの際に1か月以上の休暇取得可能!
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■バースデー休暇

募集背景

\★挑戦も成長も“自由”に★/
2024年7月に設立されたばかりのアルトフォース。
現在は11名のメンバーが活躍しています。

今回は、一緒に会社を盛り上げてくれる
スタートアップメンバーを募集します!

応募方法

応募資格 \未経験からチャレンジOK!/
◆学歴・年齢不問(高卒OK)
◆一都三県での通勤が可能な方(希望・スキルに応じてリモート応相談)

「インフラって難しそう…」そんな不安がある方も大丈夫。
自社メンターがつく専用研修制度&段階的な業務調整で、基礎から成長をサポートします。

●夜勤なしで働きたい
●まずは運用・監視からスタートしたい
●将来は構築やクラウドに挑戦したい
●IT業界で、収入もキャリアも上げていきたい

――そんな想いを持った方なら大歓迎!
自分に合ったペースでスキルを磨き、無理なくステップアップできます。

【歓迎する経験・スキル】
◎インフラエンジニアとしての経験(運用・監視・構築・設計など)
◎AWS/Azureなどクラウドに関する知識・資格保有
◎IT事務や社内SE、情シスでの実務経験
◎ヘルプデスクやサポートデスク経験
◎将来クラウド設計やPM補佐を目指したい方
◎CCNA、LinuC、AZ-900などを独学中の方もOK!

【過去の採用例】
・WEBデザイナーからインフラ転向
・コーダー出身で運用保守にチャレンジ
・IT事務経験者が設計構築へ
・ヘルプデスク経験者がクラウド移行案件に参画
・異業界のグラフィックデザイナーから再スタート

【この仕事に向いている人】
◆成長意欲の高い方◆
「全員が楽しく働ける環境を」という想いから創り上げられているから、「成長したい」という気持ちをサポートするための仕組みがたくさんあるんです。
案件選択から研修、資格取得サポートまで、成長の方法はまさに「自由」!休日や福利厚生も充実しており、ワークライフバランス支える体制は万全です。
あなたが持っている向上心のまま、思い思いのスキル/キャリアアップを実現してください♪

【この仕事に向いていない人】
◆受け身でいることが多い方◆
社員にとって働きやすい環境を創りあげているからこそ、大切なのは「成長したい」というあなたの意思。「指示されたことだけしていたい」「自分の気持ちを伝えるのが苦手」という受け身の気持ちが強い方にとっては、少し大変な環境かもしれません。
とはいえ、サポート体制は万全ですし、社長をはじめとするメンバーは、あなたの想いをしっかりと聞いて受け入れる準備が十分にできています。
勇気を出して一歩、踏み出してみませんか?
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社アルトフォース
所在地 【採用連絡先】
東京都港区六本木4-8-7
嶋田ビル5F
事業内容 「エンジニアが働きやすい環境を」
定期的な業務ヒアリングの実施、仕事や働き方の将来像を実現するための行動計画の見直し、
資格取得に向けての補助制度等、労働環境の整備に日々取り組んでおります。
グローバルに活躍できる1人の人間として成長していけるような会社作りを目標としています。


【事業内容】
■業務システム開発
・お客様のニーズに合ったシステムをご提供
・作業の確実性の向上
・効率化とコスト削減を実現

■Webページ制作
・業種、法人個人問わず対応可能
・企画、構成〜撮影~Webページのリリース後のリニューアルや、編集なども一気通貫で対応
・スマホ、タブレット対応のWebデザイン
・SEO対策
・日本語、英語、中国語(簡体字、繁体字)、韓国語に対応

■デザイン制作
・グラフィック、Web、ロゴ、バナー
・チラシ、名刺、パッケージ、グッズ
・広報として活用できるキャラクターやイラストをご提供
代表者 -
URL https://altforce.co.jp/
設立 2024年7月12日
資本金 -
売上 -
従業員数 11名

【男女比】
7:3

【中途入社者の割合】
100%
平均年齢 -
主要取引先 -
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
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