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【KDDIまとめてオフィス株式会社】【札幌/音声・クラウドのSE (セールスエンジニア) 】DXの中核を担い、多角的な知見を持つSEへ【転職支援サービス求人】(正社員)

KDDIまとめてオフィス株式会社 求人更新日:2025年7月3日 求人ID:38333386
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2025/7/3(木)〜2025/10/1(水)


【札幌/音声・クラウドのSE (セールスエンジニア) 】DXの中核を担い、多角的な知見を持つSEへ


~お客さまへの貢献を直接感じ、自分の技術も磨ける~

■業務内容:
ニーズを正しく捉えた本質的な課題解決に向けて、営業担当者とともにお客さま企業の経営層やさまざまな部門へ直接ヒアリングを行い、提案を行います。提案(プリセールス)から構築・納品(インテグレーション)まで一貫して携わることで、技術力や専門的なスキルのほか、対話力や交渉力、プロジェクト管理能力、調整力が身につきます。
◇プリセールス
営業担当者に同行し、お客さまのお困りごとを技術的な側面から深堀りした上でご提案を行います。
ご提案にあたり導入までの流れや期間の設計を併せて行い、受注を目指します。
◇インテグレーション 
案件受注後、プロジェクトリーダーとして、パートナー企業からの協力を得ながら予算・納期・品質が満たされているかを管理し、お客さまと密に連携しサービスインへと導きます。

■携わることができる分野
・キャリアIP電話サービス
・IP-PBX
・クラウドPBX(Cisco Webex、Microsoft Teams、Zoomなど)
・周辺機器(受付システム、録音サーバーなど)

■国内における音声領域の課題
(1)クラウド化
働き方のDX化が進み、リモートワークを導入する企業が増える一方で、事業柄リモートワークを実現できない企業も存在しています。リモートワークの普及で電話対応が課題となる企業に対し、クラウドPBXを用いて解決しています。
(2)オンプレミス
主装置の老朽化、回線変更、公衆PHSサービス終了に伴う構内PHSの影響など、オンプレミス環境における企業課題は多く発生しています。KDDIを母体とし、通信領域に強みを持つ弊社ならではの課題解決を行っています。
クラウド化とオンプレミスの両方に対応し、顧客の課題解決を行うことが当社の強みです。

■配属先:
20~50代のスタッフが活躍しており、様々なバックグラウンドをもつ先輩社員から技術を学ぶことができます。

■入社後の流れ:
入社後は8営業日の集合型研修の後に、現場配属予定です。配属後は先輩社員と顧客訪問に同行する形でOJTを実施いたします。定期的な1on1など、チームリーダーやグループリーダーのフォロー体制があります。情報セキュリティに強い組織を目指し、体制強化と教育を行っています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(制御系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
北海道支社
住所:北海道札幌市中央区北3条西4-1-1 日本生命札幌ビル5階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
※当面は北海道での勤務を想定しておりますが、将来的に転勤の可能性が有ります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
540万円~760万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):286,500円~401,500円

<月給>
286,500円~401,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、決定します
※上記年収は残業30h/月、標準評価での理論値となります。
■賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:KDDI健康保険組合加入
退職金制度:福利厚生その他に補足あり

<教育制度・資格補助補足>
入社後は8営業日の集合型研修の後に、現場配属予定です。配属後は先輩社員と顧客訪問に同行する形でOJTを実施いたします。定期的な1on1など、チームリーダーやグループリーダーのフォロー体制があります。

<その他補足>
■KDDI 共済会(相互扶助給付、団体扱い生命保険 など)
■ベネフィット・ステーション
■確定拠出年金制度
■KDDI持株会
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始休暇、年次有給休暇(初年度12日※入社半年後)、特別休暇(慶弔休暇、生理休暇、結婚休暇、産前産後休暇、介護休暇 等)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件
運転免許を保有し下記いずれかの経験(3年以上)をお持ちの方
・工事担任者(国家資格)を保持している方
・主装置、PBXの構築に携わったことがある方
・音声サービス(Cisco Webex Calling/VoIP、IP電話、主装置、クラウドPBX等)のご経験、知見をお持ちの方
・CCNAかCCNPを保持している方(CCNAのみの場合は現場でのNW構築経験がある方)
・キャリアNW構築のご経験がある方
・Cisco、Yamaha、NECのNW機器構築経験がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 KDDIまとめてオフィス株式会社
所在地 〒151-0053
東京都渋谷区代々木3-22-7
新宿文化クイントビル4F
事業内容 ■事業内容:
KDDI法人向けサービスの販売、KDDIまとめてオフィスサービスの販売等

■企業・業務概要
KDDIのグループ会社として、DXやIT化、業務効率化など、中小企業がオフィス環境で抱える課題に対して、様々なソリューションをワンストップでご提供しています。KDDIの音声・ネットワーク・モバイルの通信インフラサービスを軸に、音声ネットワーク機器、データネットワーク機器、メジャークラウド、オフィス什器、DX商材などを組み合わせて、顧客課題の解決を図る事業を展開しています。
代表者 代表取締役社長 髙橋 正明
URL http://www.kddimatomete.com/
設立 年2011年2月
資本金 1,000百万円
売上 -
従業員数 2,085名
平均年齢 37.9歳
主要取引先 ◆中小企業全般のオフィス
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