【株式会社アセンド】【自社サービス開発】Webエンジニア◆客先常駐なし◆土日祝休◆残業月10h◆プロダクトを自分で開発！【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/7/3(木)〜2025/10/1(水)


【自社サービス開発】Webエンジニア◆客先常駐なし◆土日祝休◆残業月10h◆プロダクトを自分で開発！


◎自社サービスによるDX推進！売り上げ右肩上がり！
◎年休120日×残業10h×フレックス×育産休取得率100％

Web系業務システムの開発経験を活かして、社会にインパクトを与える自社サービスに挑戦しませんか？

当社では、自社開発システムのさらなる拡張を目指し、新たな開発メンバーを募集しています。
「受託ではなく、自社サービスにじっくり向き合いたい」
「社会に広く使われるプロダクトを自分の手で開発したい」
そんな志を持つエンジニアにとってピッタリの環境です！

■具体的な業務内容：
・自社サービス関連プロダクトの設計・開発・運用（フロント・バックエンド両方）
・AI、機械学習技術を活かした新機能の開発
・要件定義・設計・開発・テスト・リリース後の保守改善まで一貫した開発業務
・AWS環境を活用したインフラ構築・運用
・チーム内でのコードレビューや技術共有、開発プロセスの改善

■ポジションの魅力：
・自社サービスのため、開発から運用改善までプロダクト全体に関われます
・AI/音声解析など、最先端の技術領域に挑戦できます
・少数精鋭の開発チームだからこそ、裁量を持ってスピード感ある開発が可能です

■組織構成：
システム開発事業部は全体で40名程の構成です。
開発１部～４部で構成されており、ご経験内容などから配属部署を決定致します。
・年齢：20代～幅広い年代のメンバーが活躍中です。
・男女比：システム開発事業部としては、男性の方が多めです。
・役職：各部の部長以下に、課長、係長、主任、メンバーの構成です。

■働き方：
・年休120日：完全週休二日制（土日祝）
※土日に業務が発生した場合は代休の取得が可能です！
・残業10H程度
・産育休取得実績あり：男性の取得や復帰実績もあります！
・時差出勤／フレックス制度あり

---代表からのメッセージ--
「毎朝行きたい会社を作る」
社員一人ひとりが情熱を持って働ける環境こそが、会社の成長の源だと考えています。
社員の成果が、お客様の価値を生み、会社の成長につながり、最終的には社員自身の成長や幸せにも返ってくる。そんな会社で一緒に働いてみませんか？

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】