正社員
掲載予定期間：2025/7/3(木)〜2025/10/1(水)
【群馬県】自動車整備士(テクニカルスタッフ)◆完全週休2日制/支援制度有/研修体制◎
【整備士経験者歓迎！働きやすい環境！資格視線制度もあり！完全週休2日制/工場長などキャリアステップも◎】
■業務概要：
当社のテクニカルスタッフ職として点検などをはじめとした、お客様の車の整備をお任せいたします。
■業務詳細：
・自動車の点検、修理、およびメンテナンス業務。
・エンジン、ブレーキ、サスペンション、電子システムなど、様々な部品の整備や交換といったアフターサービス全般を提供し、お客様に安心と安全をお届けする仕事です。
■店舗詳細
前橋東店、藤岡店、大泉店、桐生店、伊勢崎店、太田店、渋川店、沼田店、富岡店、高崎店、高崎南店、前橋店
■研修体制について：
当社では【フォローアップ研修】や【日産ビジネスカレッジ】、【メンター制度】など研修体制が充実しております。メンター制度では専任の相談する方がつきますのでわからないことがあってもすぐ質問することができます。
■当社の魅力：
（1）ワークライフバランスを充実できる環境！
当社は完全週休2日制。月に2回の連休を始め、好きな日に休みを取得できる「個人休」もあります。そこに有給休暇を合わせれば、自由に連休を取得することができます。どこに行っても空いている平日に快適な旅行を楽しむ社員もいます。
（2）資格支援制度あり！未経験からでも整備士のプロフェッショナルになれる
当社では日産独自の資格があり４級から最上位の１級まで４クラスあり、それぞれに綿密な教育研修プログラムが組まれています。具体的には、定期点検整備ができるようになる初級コースをはじめ、故障診断器を使った点検方法や故障診断の基本を学ぶ「エンジン講座」など様々な知識を1から学ぶことができます！
（3）風通しがよくアイディアを積極的に出せる風土！
当社では年に1回、役員が「全社員」とマンツーマンで会話をする「ダイレクトミーティング」という制度があります。日頃考えているアイデアの相談など、気軽に意見交換をすることができます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（機械部品・金型・治工具関連） 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工（整備・メカニック関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 雇用期間の定めなし ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:20～18:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：70分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 群馬県内各店舗 住所：群馬県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～312,500円 ＜月給＞ 250,000円～312,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与：年2回 （前年度合計4～5カ月分）※業績による ・昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：子供手当あり 住宅手当：状況に応じて相談可 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続2年以上 ＜定年＞ 60歳 65歳まで再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得支援 ・OJT研修あり ・メンター制度 ・日産ビジネスカレッジ ・フォローアップ研修 ＜その他補足＞ ・社員車両購入制度 ・【その他手当：主任・該当の場合】子供手当：8,000円／人、役職手当：5,000円 ・制服貸与、ロッカー、更衣室、給湯施設 ・産前産後休業、育児休業、介護休暇 ・確定拠出年金 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数110日 ※定休は基本的に月曜・火曜だが会社カレンダーによる ・会社カレンダーによる長期休暇（ＧＷ、夏季休暇・年末年始休暇） ・個人有給5日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・自動車整備士としてのご経験をお持ちの方 ～モノづくりが好きで好奇心を持って、整備士になりたい方は大歓迎です！～ ＜必要資格＞ 必要条件：自動車整備士2級、自動車整備士3級、自動車整備士特殊、自動車整備士1級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日産サティオ群馬 |
|---|---|
| 所在地 | 〒370-0071 群馬県高崎市小八木町1682 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・日産車（新車）販売 ・中古車販売 ・自動車整備 ・部品用品販売 ・ニスモ商品販売 ・自動車リース業 ・損害保険代理店業務 ■企業の特徴： ・1966年設立、日産自動車の販売会社。2024年12月現在、群馬県内で新車販売店舗12店、中古車販売店舗を2店運営。点検･整備は日産独自の厳しい資格をクリアした整備士が行い、車の購入からアフターサービスまで、お客様のカーライフを手厚くサポートしています。 ・研修制度や資格取得制度等、社員の成長をサポートする体制が充実。モチベーションを持って働くことができる環境が整っています。 ・企業理念は「安心と信頼」「温かさと楽しさ」。 また、当社は経営の目的として2つを掲げており、一つは「全社員の物心両面の幸せを追求するとともに、社会の進歩発展に貢献すること」、もう一つは「仕事を通して、各自が自分を磨き、高め、成長すること」。 当社はどんな時代にあっても、この2つの目的に向かって、互いに協力し合い一緒になって仕事に邁進するとともに、上下関係に縛られないフラットな組織風土を育ててきました。同じ価値観を共有し、お互いが対等な立場で助け合う「仲間」として、全員が主体的に会社の運営に関わっています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://ns-gunma.nissan-dealer.jp/top.html |
| 設立 | 年1966年5月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 8,000百万円 |
| 従業員数 | 203名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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