正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■職務概要:
新規HRプロダクトのサービス立ち上げ、グロースを主導する新規事業開発(BizDev)ポジションです。
携わる予定webプロダクトはまだリリース前の0→1フェーズです。リリース後も顧客の拡大及び、顧客FBをもとにしたプロダクト改善・オペレーション改善など事業拡張にコミットいただける仲間を募集しております。
■業務内容:
事業開発のビジネス領域の業務を、課題探索から戦略策定~企画/実行推進いただきます。
最初にお任せする業務はこれまでのご経験やスキルに応じて決定予定です。将来的には幅広い業務を担当いただくことを期待しています。
・事業戦略の策定実行
・新規サービス企画
・マーケティング戦略の立案実行
・営業戦略、カスタマーサクセス戦略の立案
・プロダクト開発との連携
・データ分析と意思決定支援
・新規事業機会の探索
■配属組織:新規サービス開発本部 新規サービス開発統括部 次世代サービス開発部
次世代サービス開発部には新規プロダクトのPJTごとにグループが分かれており、そのうちの一つに配属予定です。
配属予定グループは、現在マネージャー1名、事業開発メンバーが3名在籍しております。(兼務含む場合4名)
また、その他外部のパートナー企業とも一緒に企画開発を進めております。
<新規サービス開発本部について>
新規サービス開発本部は、2023年4月から新しく組成された組織であり、経営方針、経営戦略の実現に向けた、新たな事業機会の獲得と既存領域の変革を実現する組織です。
顧客体験の“不”のみならず、未来の市場を予測し、一定の領域を定めた上でテーマを深堀し、積極的に試し、スピーディに形にします。
筋がなければすぐに撤退もします、そして、その学びを大切にし、また新しくチャレンジする、そのような方針のもと運営しています。
また、新規サービス開発は自由度を担保する権限移譲と、それを可能にする規律があって初めて成立するため、既存事業とは異なるかたちで「自由と規律」をベースに運営しています。
■働く環境:
【大手企業の安定基盤がある中で、新規サービスに携わり続けることが可能】
弊社ではここ数年で0‐1フェーズのサービスが複数リリースしており、今後も正解のない課題の解決と…
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~800万円 |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■Webプロダクトの新規事業開発経験 【歓迎要件】 ・データ分析とそれに基づいた仮説の洗い出し、企画および施策進行のご経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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