正社員
【職務内容】
グラスファイバー製造工程の管理を担っていただきます。
・製造工程の問題解決や原価低減の為の改善活動の計画・実行
・作業環境の改善、安全管理
・生産技術・QC対応
【募集背景】
2024年度より、ニーズ対応力及び機動力の強化を図るべく、組織体制の改変を行います。
それに伴い、新たに5事業本部制に移行。
各商材とそれに付随する開発部、営業部が連携することで、お客様のニーズに迅速にこたえる体制を目指しております。
本求人は、その中でも当社の複合材事業に使われるグラスファイバー製造における、製造技術対応を担うポジションとなります。
【組織構成】
複合材事業本部製造部 約100名
製造課 約30名
【勤務地について】
■入社の際の引越し手当あり ※条件あり
■新幹線通勤可能 ※条件あり
住宅の家賃補助や各種保険など、福利厚生が非常に充実しています。
■住宅や商業施設が立ち並ぶ街中にあり、福島駅からのアクセスも良好。
■敷地内にどなたでも利用できるグラウンドもあり、社食も人気です。
■マイカー通勤可
【福島事業センター・魅力】
■人々の生活に欠かせない、さまざまな分野で使用されているグラスファイバーの製造に携われます。
■月平均残業時間7.2h/平均有休取得日数12.1日/男性有給取得率74％/女性育休取得率100％
職場全体でワークライフバランスに配慮しており、働きやすい環境が整っています。
■入社後も安心して働いていただけるよう、手厚い研修制度を用意しています。
【企業の特徴】
同社は、創業100周年を迎えた老舗化学メーカーです。創業時は繊維業としてスタート、企業成長とともに事業領域は祖業の繊維業から、電子部品～自動車～住宅関係～予防医療と多岐に渡る事業展開をしております。
＜人財育成＞
中期経営計画の重点施策にも「変革を起こす人財の育成」を掲げ、イノベーション人財の育成に注力しています。
https://www.nittobo.co.jp/sustainability/social/human_resources.html
＜ダイバーシティ＆インクルージョン＞
同社は一人ひとりが最大限に能力を発揮でき、多様性を受容できる組織づくりが重要だと考え、その基盤づくりの…
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（半導体・電子部品関連） 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福島県 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■メーカーにおける生産現場で、一年以上後経験のある方 ■高専卒以上で機械・電気系の専攻を卒業されている方 【歓迎要件】 ■グラスファイバーを取り扱ったご経験 ■材料メーカーでのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
