正社員
掲載予定期間：2025/7/7(月)〜2025/10/5(日)
【栃木】自動車部品の設計担当※研修制度充実／大手企業出向勤務／年間休日119日
■業務内容
「株式会社本田技術研究所」に勤務し、サポート役として、四輪車の開発設計業務、CATIA V5（3DCAD）を使用したモデリング、レイアウト、解析等の業務をご担当いただきます。
■業務の特徴・魅力：
・当社は、しっかりと業務の中身を理解、納得した上で入社していただくことを第一に考えております。
・開発業務のモノ造りは、一般的量産品での製造作業とは違います。そのため繰り返しではない面白さ、楽しさがあると同時に、試行錯誤しながら求められる品質や精度をクリアし、要求される製作、推進を進めていけるよう業務の幅を広げ、積極的に取り組んでいただきたいと考えております。
・入社後は本田技術研究所での勤務となるため、経験実績に応じて設計基礎研修を受講後、配属とさせていただきます。
・株式会社本田技術研究所のノウハウ、スキル学ぶことができ、自身のレベルアップを図ることが可能です。
■就業環境：
工場のイメージは全くなく、夏は涼しく、冬は暖かく快適な環境でモノ造りができます。現在、30代～40代の社員が勤務しており、業務は適正に応じて様々な部署に配属となっております。なお、担当部署の異動はほとんどありません。
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（自動車・輸送機器関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も、条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜標準的な労働時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜フレックスタイム制＞ コアタイム：なし 補足事項なし |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 株式会社本田技術研究所内 栃木県芳賀郡芳賀町下高根沢4630 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地最寄駅＞ 東北本線／宝積寺駅 ＜勤務地補足＞ マイカー通勤可（無料駐車場あり） ＜転勤有無＞ 無 補足事項なし ＜想定勤務地＞ 栃木県 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 236万円～400万円(残業手当：有) ＜月給＞ 196,000円～ 基本給：178,000円～ その他固定手当：18,000円～ ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※過去実績3ヶ月分 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜待遇・福利厚生補足＞ 通勤手当：上限月25,000円 家族手当：配偶者12,000円、子5,000円 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤務実績1年以上（定年：60歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度（受験に伴う諸費用は会社負担） ＜その他補足＞ ■技術手当■皆勤手当■業績手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制 有給休暇10日～20日 休日日数119日 土曜、日曜 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇 ※会社カレンダーによる |
| 応募資格 | ＜学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜必要業務経験＞ ■必須条件： ・普通自動車免許（AT限定可） ・機械／工業系卒、または基礎知識 ・モノ造りへの興味、関心 ・開発業務への興味、関心 ■歓迎条件： 機械設計、CATIA経験者 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アクセス |
|---|---|
| 所在地 | 〒329-0202 栃木県小山市大字千駄塚350-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・開発事業…機械設計／請負、委託業務／技術者派遣業務（許可番号…派09-300255） ・介護事業…高齢者向け入居施設、居宅介護支援、通所介護、訪問介護、障害者支援 ■同社の特徴： 同社がアウトソーシングビジネスの先駆けとして事業を開始したのは1991年のことです。それ以来、一貫として顧客満足度の向上を目標に掲げ、優れた人材と付加価値の高いサービスの提供に努めてきました。同社の事業の原点は人と技術と融合し、より付加価値が高いサービスを創出していく事にあり「Smart Technology」という同社独自の言葉に置き換えています。顧客の満足こそが同社の最優先課題であると考え、顧客の潜在的要望をいち早く捉えられるよう、常に顧客の立場にたつ事を基本としています。求められる「物」「事柄」「サービス」の本質を理解し、全てが顧客の期待を上回った120％の結果を出す技術こそ「Smart Technology」（知恵のある技術）です。優れた人材と質の高い技術の両輪を通してトータルサービスを提供していく事が、多様化の進む顧客、企業のニーズに応えることになり、また、それが同社の企業活動の目的と言えます。 ■特徴・強み ・大手一流企業を取引先に、社員全員が専門技術に自信と責任をもって行動し成長し続けており、専門技術集団としてやりがいを持てる環境です。 ・請負先の大手企業内で、安心・安定の環境のもと働くことができます。そして、モノづくりの開発プロジェクトに参加し能力を存分に活かし活躍できるチャンスが待っています。 ・3次元CAD「CATIA」は、自動車業界をはじめ、航空宇宙業界、産業機械業界など急速に普及してまいりました。アクセスでは、モノづくりの第一歩として基礎教育をしっかり身につけエンジニアとして必須スキルを習得、確実な力をつけて実務を行える独自の教育システム、研修カリキュラムに力を注いでいます。 ■経営方針： ・「我々は常にお客様の立場にたち優れた人材と質の高いサービスを提供することに全力を尽くす」 当社では経営方針を全社員が理解し「顧客満足度UP」を合言葉にお客様の満足こそが最優先課題であると考え、常にお客様の立場にたつ事を基本としています。 |
| 代表者 | 根岸不二夫 |
| URL | http://access-tec.com/ |
| 設立 | 年1991年6月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 291百万円 |
| 従業員数 | 43名 |
| 平均年齢 | 55歳 |
| 主要取引先 | 株式会社NTTデータ／NTTデータフォース株式会社／株式会社NTTデータ ニューソン 他（順不同） |
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