正社員
【職務概要】
経済産業省が主体となる、企業や業界、国境を越えてデータ連携を行う社会基盤構築プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーおよびシステムエンジニアとして以下の業務を担当していただきます。
・データ連携システムの構築推進から開発まで
・お客様と直接向き合い、要件定義および要件整理から参画
【職務詳細】
・小規模から中規模プロジェクトの推進（お客様との調整、QCD目標の設定、方針や体制の立案、スケジュールの作成と運営推進など）
・計画に沿った管理業務（進捗、課題、品質、コスト、リスクなどの管理とタスクマネジメント、運営推進）
・プロジェクト内外の関係者を調整・牽引（お客様リーダー・メンバー、パートナー企業、自社メンバー）
・アーキテクチャの検討および決定、技術課題の解決推進
役割は固定されず、チームで重なりながら業務を行います。現在はウォーターフォール開発に加えアジャイル開発も取り入れており、プロジェクトリーダーやシステムエンジニアとして経験を積みながら、プロジェクトマネージャーを目指していただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区芝公園2丁目4番1号 芝パークビルA館14階 JR山手線「浜松町」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～650万円 月給制：月額258000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、役職役割手当、過勤務手当、家族手当、単身赴任手当、住宅手当、定期健康診断、人間ドック、財形貯蓄制度、慶弔金制度、社員持株会、退職金制度 等 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム11：00～15：00）※所定労働時間：7.75時間 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日（2025年度実績）】完全週休2日制、年次有給休暇（最大年間20日付与、有効期間2年間、休暇取得単位【1日・半日】）、年末年始休暇、夏季休暇（5日）、介護休暇、看護休暇、ライフプラン休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前・産後休暇 等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・業務システムの開発経験を3年以上お持ちの方（設計～製造～試験） ・アプリケーション基盤に関する技術基礎知識をお持ちの方（リレーショナルデータベースやSpring Boot等） 【尚可】 ・企画や検討などの上流から開発経験のある方 ・リーダーとしてメンバー数名程度を管理していきたい方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社NTTデータビジネスブレインズ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】情報システムに関する企画、開発、運用、教育並びにコンサルティング／情報システムに関するハードウェア及びソフトウェアの販売及び維持管理／情報システムに関する技術及び市場についての調査、研究、出版 【会社の特徴】同社は2003年に現在の体制として設立されましたが、起源は1980年代に大手製造業グループの情報システム部門から派生した2社にさかのぼります。 これらの会社は1990年代に統合され、ユーザー系SIerとしての基盤を築きました。 現在では、長年にわたって蓄積してきた情報システム分野の知見と、国内大手ITサービス企業との連携による高い技術力を活かし、グループ企業のグローバル展開を支援するとともに、グループ外を含む多様な顧客に最適なITソリューションを提供しています。 同社の理念は「お客様に貢献する信頼のITパートナー」。常に顧客視点を重視し、価値あるサービスの提供を追求し続けています。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2003年9月1日 |
| 資本金 | 7,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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