正社員
【職務概要】
Instagram／TikTokを中心としたSNSアカウントの運用・改善業務をお任せします。
【職務詳細】
・運用スケジュールの作成（週次投稿カレンダーの設計・更新）
・コンテンツの企画・構成（投稿ネタ出し、構成案の作成）
・動画素材の撮影依頼・編集指示
・キャプション・ハッシュタグの作成（媒体別最適化）
・クライアント確認（投稿案承認、フィードバック反映）
・投稿作業（手動投稿／予約投稿）
・コメント・DM対応（簡易対応）
・効果測定（リーチ、いいね、保存数、フォロワー推移など）
・月次レポートの作成、改善提案
・社内営業やデザイナーとの連携 等
【魅力Point】
まずはSNS運用からスタートし、将来的にはWeb広告・採用広報を含めたマーケティング戦略設計も可能。ゆくゆくはブランド責任者やマーケティング統括などへのキャリアパスあり。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Web編集、コンテンツ企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通 3F 3-1a 各線「渋谷」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（2月・8月） 昇給：年2回（2月・8月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（規定あり）、健康診断、役職手当、住宅手当、新潟県への移住支援制度※他県からの移住者のみ（初期費用10万円、毎月5万円の家賃補助支給）、物件の仲介手数料負担、インセンティブ等 ■勤務時間：10時00分～19時00分 休憩時間：60分（12時～13時） ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）、有給休暇、特別休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■instagram、Tiktok等の運用経験 【働き方】 ・週2リモート、週3出社のハイブリッド勤務！その日の気分に合わせて勤務形態の変更が可能です。 ・クリエイティブ職ながら報酬制度が整っており、実力次第で早期に高年収も目指せます。 ・土日休み／年間休日120日／有給取得率100% プライベートも充実できる完全週休2日制。夏季・年末年始・リフレッシュ休暇あり、有給取得率100％と、オフの時間も大切にしながら働けます 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社free mova |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通3F3-1a |
| 事業内容 | ■事業内容： ・人材紹介事業 ・人材派遣事業 ・採用コンサルティング事業 ・求人広告代理店事業 ■当社について： 『仕事紹介』だけの関係性ではなく、私たちと関わった個人や組織が人生の大半の時間を使う仕事を通して人それぞれの『目標』や『幸せ』を実現していただくためのサポートができるように深く関わらせていただき、アットホームで信頼される会社であり続けられるよう日々成長してまいります。 ■企業理念：～ 枠にとらわれない人生を ～ 当社では、『～枠にとらわれない人生を～』というビジョンを掲げています。 枠にとらわれないとは、自由に好きなことだけして生きていくという意味ではなく、「自分らしい本当の姿を見つけて欲しい」という意味を込めております。 当社設立前、代表廣瀬は人材紹介会社に勤め、キャリアアドバイザーとしてさまざまな求職者と面談をしてきました。当時、特に20代の求職者の多くは、将来どうなりたいのかを深く考えずに仕事を探していることが多く、「自分は挑戦できる人ではない」「新しい業界へチャレンジできるわけがない」と選択肢を狭めて考えている方も多くいました。 「20代だからまだ本気で考えなくても大丈夫」ではなく、「20代だからこそ」自分の今後の人生においてのキャリアを考えていくことが大事だと思っています。20代だからこそ、将来をじっくりと見据えた上で方向性を見極めたほうがいいはずです。 『もっと可能性はある』そうした人たちの背中を押してあげたい、若い彼ら彼女らを支援したいと考え、廣瀬は起業しました。 当社のサポート面談では「枠にとらわれない」ことを重視しています。 例えば事務職を志望していても、なぜそれをやりたいのか深堀りし、場合によってはより適したほかの仕事を提案することもあります。最終的にはご自身の判断ですが、私たちは選択の幅を与えたい。 『仕事紹介』だけの関係性ではなく、当社と関わった全ての方が人生の大半の時間を使う仕事を通して人それぞれの『目標』や『幸せ』を実現していただくためのサポートができるように深く関わらせていただき、アットホームで信頼される会社であり続けられるよう日々成長してまいります。 |
| 代表者 | 代表取締役 廣瀬 暁己 |
| URL | https://www.freemova.com/ |
| 設立 | 年2019年8月 |
| 資本金 | 12百万円 |
| 売上 | 5億円（2022年実績） |
| 従業員数 | 700名 |
| 平均年齢 | 26歳 |
| 主要取引先 | ソフトバンク株式会社／合同会社DMM.com／株式会社リクルートホールディングス／株式会社マイナビ／パーソルホールディングス株式会社／株式会社夢テクノロジー／株式会社DYM／株式会社ネオキャリア |
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