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【株式会社エスプールブルードットグリーン】【秋葉原】自社動画コンテンツ制作◆上場企業等200社以上導入/残業ほぼ無/年休127/プライム上場G【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社エスプールブルードットグリーン 求人更新日:2025年7月11日 求人ID:38349959
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/7/7(月)〜2025/10/5(日)


【秋葉原】自社動画コンテンツ制作◆上場企業等200社以上導入/残業ほぼ無/年休127/プライム上場G


《企画~撮影編集まで携われる/SDGs・サステナビリティの研修動画編集/大手企業含め導入200社以上!東証プライム上場G/年休127日・残業10h以下・福利厚生◎/20代活躍中》

★求人ポイント
企画~動画制作まで一気通貫で携わることが可能
SDGsに関わる社会を変える「学び」の動画をあなたの手で!
残業少なめ、年休127日、転勤無、働きやすさ◎

■業務概要
サステナビリティ(持続可能な社会)に関する教育や啓発を目的とした動画制作をご担当頂きます。少数精鋭の若手チームで、アイデアを自由に出し合いながら、社会貢献性の高いコンテンツを制作します。
※OJTで学んでいただくため、今後更にスキルアップしたい方も歓迎です!

■業務詳細
・動画制作の企画立案(企画ミーティング)
・動画撮影
・動画素材のカット、テロップ挿入、アニメーションの作成、音声修正

■入社後の流れ
まずは5,10分程度の動画を月に2本程度配信できるようにOJTを通じて業務に慣れて頂きます。現任のリーダーが単月あたり、3,4分の動画を5本程度、5,10分程度の動画を2本程度配信しておりますので、将来的にはその水準を目指して頂きます。

■組織構成
全体社員数85名/動画制作2名(平均年齢28歳/男女比半々)
6割が中途入社の社員のため、すぐに馴染んでいただける環境です。

■働き方
残業ほぼ無し(月5h程)、年休127日
現在は出社を基本としていますが、ゆくゆくリモートも相談可能です。
副業制度もありますので、業務の定着なども考慮した上で相談可能です。

■働く環境
サステナビリティ・SDGsと聞くと、専門的でお堅いイメージを持つかもしれませんが、チームの雰囲気はとてもフラットで、みんな20代中心の若手メンバーが在籍しております。編集経験者や、未経験から挑戦したメンバーまで、様々なバックグラウンドを持った仲間が活躍中です。
「こういう表現にしたら面白そう!、このテロップ、もっと目立たせたい!そもそもこのテーマ、別の切り口の方が伝わるんじゃない?」そんなアイデアを気軽に出し合えるチームだからこそ、「ただの編集作業」で終わらず、企画から一緒に関われる楽しさがあります。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > プロデューサー
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変わりはありません
勤務時間 <勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
新本社
住所:東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル11階
勤務地最寄駅:JR山手線/秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <勤務地補足>
※原則出社を予定しております。

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):278,450円~285,560円
固定残業手当/月:21,550円~64,440円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
300,000円~350,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを踏まえて決定します。
■昇給:2回/年
■賞与実績:年2回(1月・7月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
★プライム市場上場 エスプールグループの福利厚生が受けられます★
■ビュッフェスタイルの社員食堂(1食500円で食べ放題)
■従業員持株会(奨励金100%、年間最大80万円まで補助あり)
■キャリアカウンセリング制度
■ブーメラン制度(当社を退職後も希望により復帰できる制度)
■指定飲食店・施設等の優待
■永年勤続賞(勤続5年ごとに5万円支給)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

年末年始休暇/夏季休暇(5日)/慶弔休暇/有給休暇(気軽に取得OK!)/産前・産後休暇(取得実績あり)/育児休暇(取得実績あり)/リフレッシュ休暇(勤続5年、10年ごとに付与)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・動画編集の経験がある方(年数・スキルレベル不問)

【編集ソフト】Adobe Premiere Pro/Adobe Illustrator
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社エスプールブルードットグリーン
所在地 〒101-0021
東京都千代田区外神田1-18-13
秋葉原ダイビル10F
事業内容 CO2排出量の可視化や、気候変動対策に向けたシナリオ分析、CDPやTCFD等の各枠組みに沿った情報開示など、企業の皆様とともにサステナブルな社会を創造していくために、環境経営支援コンサルティング/カーボンオフセット支援を行っております。
■TCFD開示支援
■CDP回答支援
■GHG排出量算定
■LCA/CFP算定支援
■環境価値証書プロバイダー
■SBT認定取得支援
■環境経営スタートアップ支援
代表者 代表取締役 浦上 壮平
URL http://www.bluedotgreen.co.jp/
設立 年2011年11月
資本金 1,000百万円
売上 21,009百万円
従業員数 91名
平均年齢 28歳
主要取引先 -
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