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正社員
掲載予定期間:2025/7/7(月)〜2025/10/5(日)
【秋葉原】自社動画コンテンツ制作◆上場企業等200社以上導入/残業ほぼ無/年休127/プライム上場G
《企画~撮影編集まで携われる/SDGs・サステナビリティの研修動画編集/大手企業含め導入200社以上!東証プライム上場G/年休127日・残業10h以下・福利厚生◎/20代活躍中》
★求人ポイント
企画~動画制作まで一気通貫で携わることが可能
SDGsに関わる社会を変える「学び」の動画をあなたの手で!
残業少なめ、年休127日、転勤無、働きやすさ◎
■業務概要
サステナビリティ(持続可能な社会)に関する教育や啓発を目的とした動画制作をご担当頂きます。少数精鋭の若手チームで、アイデアを自由に出し合いながら、社会貢献性の高いコンテンツを制作します。
※OJTで学んでいただくため、今後更にスキルアップしたい方も歓迎です!
■業務詳細
・動画制作の企画立案(企画ミーティング)
・動画撮影
・動画素材のカット、テロップ挿入、アニメーションの作成、音声修正
■入社後の流れ
まずは5,10分程度の動画を月に2本程度配信できるようにOJTを通じて業務に慣れて頂きます。現任のリーダーが単月あたり、3,4分の動画を5本程度、5,10分程度の動画を2本程度配信しておりますので、将来的にはその水準を目指して頂きます。
■組織構成
全体社員数85名/動画制作2名(平均年齢28歳/男女比半々)
6割が中途入社の社員のため、すぐに馴染んでいただける環境です。
■働き方
残業ほぼ無し(月5h程)、年休127日
現在は出社を基本としていますが、ゆくゆくリモートも相談可能です。
副業制度もありますので、業務の定着なども考慮した上で相談可能です。
■働く環境
サステナビリティ・SDGsと聞くと、専門的でお堅いイメージを持つかもしれませんが、チームの雰囲気はとてもフラットで、みんな20代中心の若手メンバーが在籍しております。編集経験者や、未経験から挑戦したメンバーまで、様々なバックグラウンドを持った仲間が活躍中です。
「こういう表現にしたら面白そう!、このテロップ、もっと目立たせたい!そもそもこのテーマ、別の切り口の方が伝わるんじゃない?」そんなアイデアを気軽に出し合えるチームだからこそ、「ただの編集作業」で終わらず、企画から一緒に関われる楽しさがあります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > プロデューサー Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇に変わりはありません |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 新本社 住所:東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル11階 勤務地最寄駅:JR山手線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <勤務地補足> ※原則出社を予定しております。 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):278,450円~285,560円 固定残業手当/月:21,550円~64,440円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを踏まえて決定します。 ■昇給:2回/年 ■賞与実績:年2回(1月・7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ★プライム市場上場 エスプールグループの福利厚生が受けられます★ ■ビュッフェスタイルの社員食堂(1食500円で食べ放題) ■従業員持株会(奨励金100%、年間最大80万円まで補助あり) ■キャリアカウンセリング制度 ■ブーメラン制度(当社を退職後も希望により復帰できる制度) ■指定飲食店・施設等の優待 ■永年勤続賞(勤続5年ごとに5万円支給) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 年末年始休暇/夏季休暇(5日)/慶弔休暇/有給休暇(気軽に取得OK!)/産前・産後休暇(取得実績あり)/育児休暇(取得実績あり)/リフレッシュ休暇(勤続5年、10年ごとに付与) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・動画編集の経験がある方(年数・スキルレベル不問) 【編集ソフト】Adobe Premiere Pro/Adobe Illustrator |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社エスプールブルードットグリーン |
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所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル10F |
事業内容 | CO2排出量の可視化や、気候変動対策に向けたシナリオ分析、CDPやTCFD等の各枠組みに沿った情報開示など、企業の皆様とともにサステナブルな社会を創造していくために、環境経営支援コンサルティング/カーボンオフセット支援を行っております。 ■TCFD開示支援 ■CDP回答支援 ■GHG排出量算定 ■LCA/CFP算定支援 ■環境価値証書プロバイダー ■SBT認定取得支援 ■環境経営スタートアップ支援 |
代表者 | 代表取締役 浦上 壮平 |
URL | http://www.bluedotgreen.co.jp/ |
設立 | 年2011年11月 |
資本金 | 1,000百万円 |
売上 | 21,009百万円 |
従業員数 | 91名 |
平均年齢 | 28歳 |
主要取引先 | - |
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