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正社員
『品質安全管理(設備担当)管理職候補/三井デザインテック株式会社』
■三井デザインテックのミッション: 空間づくりに関するあらゆるニーズに応えるため、コンサルティングから設計・施工・商品販売といった一連したサービス展開を行っています。
この空間トータルソリューションにより、環境面まで含めた一貫したコンセプトのもと社会に新しい価値を提供しています。
オフィス・ホテル・商業施設・医療施設・マンションなどの多様なアセットを始め、三井不動産グループならではのプロジェクトが多数あります。
■三井デザインテックに関して: 三井不動産グループの連結子会社のため、グループ内外からの売上があります。
事業拡大と会社基盤の整備も行った結果、右肩上がりの成長を継続。
【具体的な業務内容】
【概要】建築設備技術担当として、品質・安全性の高い案件づくりを目 指し、設備計画や工事内容のチェック業務をお任せ致します。
●各種設備工事技術支援 ●中間/竣工検査立会い ●諸官庁の法的確認 ●設計図/施工図チェック ●積算支援・見積査定 【案件】三井不動産Gの協力関係を活かし、安定受注が続いています。
三井不動産G以外の案件も3割程度あり、比率も増加中です。
【担当】1名につき5〜6件。
企画/計画段階半分、引渡し前半分程度です。
発注者側での業者・工期マネジメント業務です。
【地域】首都圏を中心として担当頂くイメージです。
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(設備) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 09:15-18:00 ■所定労働時間 07時間45分 ※土日出勤の場合は必ず別日に代休を取得 ※標準的な就業時間/09:15〜18:00 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
勤務地 | 東京都中央区銀座 ※東京都中央区銀座 |
交通 | - |
給与 | 想定年収:600-800万円 月給制 月給 330,000円〜 ※月給¥330,000〜 基本給¥270,000〜を含む/月 ※上限年収には想定残業代を含む 【賞与】年2回(実績額:基本給の5.8ヶ月分前後)【昇給】年1回 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
待遇・福利厚生 | 【諸手当】 通勤手当 残業手当 ※年齢・経験により裁量労働制の適用があります。その場合、一定額を上記の月給に上乗せ。 ◆休日出勤手当 ◆世帯主手当(適用条件あり) ◆家賃補助(適用条件あり ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
休日・休暇 | 年末年始 夏期休暇 有給休暇 ◆完全週休二日制 ◆祝日 ◆創立記念日 ◆リフレッシュ休暇 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・電気設備または空調衛生設備工事に係る業務経験 ・リーダー以上のご経験 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口:SBヒューマンキャピタル株式会社(三井デザインテック株式会社採用事務局) ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら(http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/)をご確認ください。 |
会社名称 | 三井デザインテック株式会社 |
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所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6-17-1 銀座6丁目-SQUARE |
事業内容 | ■概要 オフィス・ホテルなどの空間・内装の企画・デザイン・設計・施工 マンション・戸建住宅などのリフォームに関する企画・デザイン・設計・施工 事業用建物のコンバージョン・リニューアルに関する企画・デザイン・設計・施工 新築マンションにおける設計変更工事、モデルルーム・共用部の企画・デザイン・設計・施工 家具・インテリアの企画提案・商品販売 など |
代表者 | 檜木田 敦 |
URL | http://www.mitsui-designtec.co.jp/ |
設立 | 年1980年4月 |
資本金 | 500百万円 |
売上 | 54,800百万円 |
従業員数 | 836名 |
平均年齢 | 41歳 |
主要取引先 | - |
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