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正社員
掲載予定期間：2025/7/10(木)〜2025/10/8(水)
【名古屋】施工管理（施工企画・管理）※土日祝休／年休126日／ドレスコード自由／社会貢献◎不動産再生
～自社の管理物件の施工企画～管理をお任せ！土日祝休／年休126日／社会貢献◎不動産に命を吹き込む×不動産再生事業～
■募集背景
不動産管理部では、管理戸数3000戸を突破◎今後の管理戸数の増加を踏まえ、オーナー様・入居者様の満足度向上を目的に、工務担当を増員します。
■職務内容
当社で管理しているマンション・アパートの各種メンテナンス・小中規模工事の企画や施工管理をお任せします。
・巡回による管理物件のメンテンナンス業務の実施・確認
・不具合箇所に対する対応提案の作成、建築や設備のリフォーム工事の企画提案の作成
・受注した工事などの施工管理
※デスクワークと外での業務は、半々のイメージです
■組織構成
不動産管理部：8名（20代～40代の男性5名・女性3名が活躍）
■キャリアパス
現在は不動産管理部門の一員ですが、今後は管理戸数の増加に伴い、工務部門の独立の可能性も大いにあります！部の拡大に伴い、ポジションは新たに作っていける社風なので、裁量をもってキャリアアップできます◎
■働き方について
数少ない「DX認定（経済産業省認定）」を認定！上場を見据えた働き方改革の推進により、働きやすい環境が整っております◎
・休日…完全土日祝休み×年休126日です！
・管理物件は、愛知県内が95%です！遠方への出張はなく、働きやすい環境です。
■温かい社風
・社長や管理職も含めて、お互いに「さん」付けで呼び合う、何でも話しやすい職場。サッカーやお花見などの社員交流も◎
・1人1人に合った教育フォローを大切に、性格診断を活用した1on1や自己紹介タイムなど
・『健康経営優良法人』認定でドレスコード自由やリロクラブ（福利厚生サービス）など働きやすい環境づくり
■会社の魅力・特徴
・人口減少・不動産の老朽化に伴い、空室が多い中古物件が増加…当社はこれらの物件を買い取り、エリアや地域特性を活かして再生・再販することで「余っている家」を「住みたい家」に変えて地域活性化に貢献しております。
・その他、不動産の様々なニーズに応える想いのもと、買った後に着目した不動産管理・コンサルティング事業や、不動産投資に関する不動産クラウドファンディング「SOLS」なども新規事業で展開しております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※勤務状況などにより延長する場合があります。最大６ヶ月間 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区南川町227 勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／庄内緑地公園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※車通勤ＯＫ（無料駐車場完備） ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 448万円～518万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～277,500円 固定残業手当/月：80,000円～92,500円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（1月・7月） ■賞与：年2回（基本賞与2ヵ月／年 実績に応じて支給） ■定期賞与支給月（11月・7月） ■資格手当：宅地建物取引士（月30,000円）、ITパスポート（月5000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（当社規定に基づく） 寮社宅：借上社宅制度（規定有） 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格手当（宅地建物取引士：3万円／不動産コンサルティングマスター：1万円／ビル経営管理士：5千円／不動産証券化マスター：1万円／少額短期保険募集人：1千円／賃貸不動産経営管理士：3千円） ＜その他補足＞ ■社員旅行（年1回） ■車通勤可能 ■資格手当：宅地建物取引士保持者（3万円） ■営業車、スマートフォン貸与 ■教育研修制度あり ■社員紹介制度 ■海外旅行補助規程／3年・5年・10年勤続者に補助金支給 ■宅配物の職場受け取り（個人の宅配物を職場で受け取ることができます） ■旅行などレジャーに出る際、休日前の終業後に出発、また休日後に直接出社する場合に、荷物を会社に持ち込むことができます。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 ■土日祝休み ※会社カレンダーあり ■GW休暇（9日間）、夏季休暇、年末年始休暇（9日間）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 ■有給休暇 10日◎入社6ヶ月後に付与（5日は計画有休） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 マンション新築や改修の施工管理経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・建築施工管理技士1級・2級をお持ちの方 ・不動産管理会社やビル管理会社でのご経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社不二興産 |
|---|---|
| 所在地 | 〒452-0814 愛知県名古屋市西区南川町227 |
| 事業内容 | 【事業内容】 ■収益不動産再生事業 （不動産の買取・再生・再販をワンストップで対応。既存建物の有効活用でＳＤＧSにも貢献中） ■不動産クラウドファンディング事業（Sols） （不動産×IT×金融を駆使した、不動産投資商品の自社開発・運用） ■オーナーサポート事業 （不動産オーナーに代わり、入居やメンテナンス等をサポートしています） ■不動産貸付業 （当社自身が、不動産オーナーとしてお部屋を貸しています） ■不動産コンサルティング業 （不動産オーナーの賃貸経営に対し、ソリューションコンサルティングをしています） ■マンスリー事業（2024年11月スタート） |
| 代表者 | 猪子能史 |
| URL | https://fuji-kosan.jp/ |
| 設立 | 年2000年8月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 6,239百万円 |
| 従業員数 | 52名 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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