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【NRIデータiテック株式会社(野村総合研究所グループ)】【横浜】国内最大級のセキュリティサービス導入支援◆リモート可/フレックス/土日祝休み/年休122日【転職支援サービス求人】(正社員)

NRIデータiテック株式会社(野村総合研究所グループ) 求人更新日:2025年7月10日 求人ID:38364984
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2025/7/10(木)〜2025/10/8(水)


【横浜】国内最大級のセキュリティサービス導入支援◆リモート可/フレックス/土日祝休み/年休122日


■募集背景:
NRIグループでは、お客様のビジネス環境やセキュリティ課題を深く理解し、最適なセキュリティ製品の導入を支援することで、お客様の安全なビジネス環境の実現に貢献することを目指しています。そこで、この度、セキュリティ分野における専門性を活かし、顧客のビジネス成長を支援するため、SecurePROtechtサービスのPoC・設計~導入支援を行うセキュリティサービス導入支援エンジニアを募集します。

■役割と期待内容:
セキュリティ製品導入を支援するプロフェッショナルとして、顧客企業のセキュリティ体制強化に貢献するポジションです。顧客の課題やニーズをヒアリングし、最適なセキュリティソリューションの提案からPoC、設計、導入、運用支援までを一貫して担当します。プロジェクトマネージャー(PMO)としてPJ全体を統括し、スケジュール管理、品質管理、リスク管理などを行いながら、PJを成功に導きます。顧客との長期的な信頼関係構築を目指し、セキュリティの専門家として顧客のビジネス成長を支援していくことを期待しています。

◇携わる技術
・SASE(Zscaler、Prisma Access、Netskope等)
・EDR(CrowdStrike等)
・SIEM(Splunk等)
◇顧客へのセキュリティ製品導入における要件定義・設計
◇セキュリティ製品(SASE・EDR・SIEM等)のPoC実施
◇顧客環境へのセキュリティ製品の導入・設定
◇導入後の運用設計・ドキュメント作成
◇プロジェクト進捗管理・顧客とのコミュニケーション
◇技術的な問い合わせ対応・トラブルシューティング

■チームについて:
<構成>
部長課長1名-リーダー1名-メンバー1名(※記載のメンバー数はご入社時期により増減する可能性があります。)
<働き方>
休日出勤はほぼなく、実績としても少なくともここ数か月発生していない状況です。(※PJの状況によっては休日出勤が発生する可能性がありますが、振休をしっかりとれる環境です)

■魅力:
・セキュリティ製品に関するノウハウを学び、PoCや設計の経験が積めます。
・顧客の業種・業態は様々です。大企業のお客様も多く、幅広い経験が積めます。
・グローバル対応も増加中。将来的に英語のスキルも身に着けることができます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:40~17:10
勤務地 <勤務地詳細>
横浜オフィス
住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-1 横浜野村ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
■在宅勤務/リモートワーク可(諸条件あり)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~850万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):372,300円~502,400円

<月給>
372,300円~502,400円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は前給・年齢・経験・資格・専門能力・希望年収を考慮し、決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■研修支援制度
【育成制度】https://www.n-itech.com/career/training.html

<その他補足>
■住宅手当:月5万円(4/1時点で30歳以下、かつ賃貸の世帯主の方のみ対象)※30歳以降も34歳まで規定に従って支給
■時短制度(子供が10歳になるまで、もしくは介護)
■出産・育児支援制度
■服装自由:カジュアルウェアガイドラインあり
■ストックオプション:持株会制度あり
■社員食堂 :横浜オフィスにあり
【会社案内】https://www.n-itech.com/company/corporateprofile.pdf
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■年末年始休暇、午前休、午後休、慶弔休暇、表彰休暇、結婚休暇、看護休暇、介護休暇など
■有給休暇17日~23日
※在籍年数に応じて付与日数増/入社日から利用可/期中入社の場合は、初年度は月割で付与

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・NW製品もしくはセキュリティ製品(SASE、EDR、SIEM等)の運用経験2年以上
・顧客調整経験
・設計書、手順書などの作成経験

■歓迎条件:
・NW製品もしくはセキュリティ製品(SASE、EDR、SIEM等)の導入経験
・プロジェクト管理経験またはPMO経験
・基本/高度情報処理などの資格保有
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 NRIデータiテック株式会社
所在地 〒135-0042
東京都江東区木場1-5-25
タワーS棟
事業内容 ■企業概要:同社はITインフラに特化したITサービスを提供しています。ユーザー企業の戦略を反映したITインフラの設計・構築・展開と、稼動後のきめ細かい維持・管理サービスを実践しています。また、NRI(野村総合研究所)グループは、今後さらに高度化する情報化社会に対応するために、各分野における専門性の特化と相互連携によるグループ戦略を推進しています。グループ各社からなるプロフェッショナル・ラインナップの中、同社はITインフラ構築特化企業として、クライアントに高品質なITサービスを提供しています。
■詳細:
(1)インストレーション/ITインフラ導入コンサル~プロジェクトマネジメント~設計~構築/ソフトインストレーション/リテラシー教育(活用方法)
(2)ユーザーサポート/システム維持管理/ヘルプデスク/システム改善/運用改善・支援/システムセキュリティ/トラブル対応
(3)ハード及びソフトウエアの導入と保守
(4)ITインフラ関連の企画・営業/サービスレベルアグリーメントに基づく新サービスの企画・営業
■ビジョン:NRIグループの関連領域での様々なプロジェクトをメインワークとしていますが、更にその領域以外の開拓にも意欲を持ち、弛まぬチャレンジ精神を企業エネルギーとして活動しています。クライアントのベストパートナーであるために、常に先進のITインフラ環境を提供できる高度な技術的・人間的アビリティを発揮すると共に、命題である「ITインフラのユーティリティ化」を徹底的に追求していきます。
■魅力:ITインフラの設計、構築、維持管理を中心にユーザーサイドに立ち、プロ集団として高品質のサービスを提供しています。また、ベンダー・フリー(コンピュータ・メーカーに属さない)なので、あらゆるハード・ソフトを組み合わせる事で、クライアントへ最適な情報サービスの提供が可能です。
職場の雰囲気は非常に明るく、フラットな組織です。また、NRIグループの研修施設および外部講習などでスキルアップをはかり、技術向上を目指して、切磋琢磨し合う環境です。
代表者 代表取締役社長 桜井 真
URL http://www.n-itech.com/
設立 年2001年4月
資本金 50百万円
売上 11,380百万円
従業員数 300名
平均年齢 37歳
主要取引先 -
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