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正社員
掲載予定期間:2025/7/10(木)〜2025/10/8(水)
【佐賀市/嘉瀬町】整備士◆賞与4か月/働き方◎/育休取得率100%
◇◆完全週休2日制/日産正規テクニカルスタッフ/車好き大歓迎/キャリア形成◎/UIターン歓迎◇◆
日産自動車100%出資の販売会社である当社で、整備業務をお任せします!
■業務内容:
自動車の点検、修理、およびメンテナンス業務
>エンジン、ブレーキ、サスペンション、電子システムなど、様々な部品の整備や交換といったアフターサービス全般を提供し、お客様に安心と安全をお届けする仕事です。
■就労環境
工場環境は整っており、作業1名/1台につきクーラーを完備し、また体調管理のために、スポーツドリンクやお茶を常備しています。
■キャリアパス:
テクニカルスタッフからテクニカルアドバイザーや店長など、選択肢のあるステップアップが可能です。ご自身の納得がいくキャリアを上長と相談しながら決めることが出来ます。また、県外転勤もなく、長く安心して働ける環境があります。
■評価制度
設備台数・タイヤ等の販売数を評価に反映しています。
■研修体制:
入社後、新入社員研修やOJTにて、知識やスキルを身に着けていただきます。
社内にはベテラン社員・自動車整備国家資格取得者(1級・2級)や、日産の上位資格取得者が多く在籍しているので、
日々指導を受けながら安心して成長いただける環境です!
■当ポジションのやりがい:
お客様と直接お話しする機会も多く、追加整備が必要な場合や整備完了後には、整備内容を説明することもあります。整備後に直接「車の調子が良くなったよ、ありがとう」と声を掛けてもらうこともあります。整備の担当ご指名をいただくこともあり、やりがいに繋がっています。
■一日の流れ
出社
9:15~朝礼
当日の作業予定の確認や見積書の準備などを行います。
10:00~営業開始
点検など担当するクルマをしっかりと整備していきます。
12:00昼食
13:00~昼礼
午後の予約状況の確認と当日の終了予定の確認をします。
15:00~休憩
15:30~整備
作業に困ったり、予定通り作業が進まない時はエンジニアの先輩や後輩どうしで助け合いながら一緒に作業を進めて行きます。
18:00 営業時間終了、帰宅
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(自動車・輸送機器関連) 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(整備・メカニック関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の条件や待遇等に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:37時間20分 休憩時間:75分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:15~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:佐賀県佐賀市嘉瀬町大字中原1928-2 勤務地最寄駅:JR長崎本線/鍋島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし 佐賀県内の他の店舗への異動の可能性はありますが、引っ越しを伴う転勤は発生しません <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 390万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):226,050円~246,050円 その他固定手当/月:1,500円 <月給> 227,550円~247,550円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収について、別途インセンティブを含む (インセンティブ=販売奨励金 個人、店舗実績により変動します) ■残業手当 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(計4.3~4.5ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定により実費支給(上限なし) 住宅手当:月20,000円まで ※条件あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 ※再雇用制度あり(65歳まで) <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修 ■e-learning ■日産ビジネスカレッジ研修 ■社内階層別研修 ■キャリアコンサルティング制度 ■社員検定制度(日産整備士資格制度) <その他補足> ■車両手当:5,000円~10,000円 ※支給条件あり ■育児休業(申請者100%取得実績) ■転居時の引っ越し費用一時金 ■優秀社員表彰制度(年2回) ■退職金制度 ■車両購入および車検整備の社員優遇制度 ■スポーツセンター会員 ■インフルエンザ予防接種(年1回無料) ■女性特有ガン検診(年1回無料) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は火・水) 年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数110日 水曜、第1~3火曜、他 当社年間カレンダーによる GW、お盆休み、年末年始休暇 ※会社定休104日、個人別休日6日 有給休暇について:4月1日付入社の場合10日付与(入社日により異なる) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記、どちらも必須となります。 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・国家整備士資格2級以上 <必要資格> 必要条件:自動車整備士2級 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社日産サティオ佐賀 |
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所在地 | 〒840-0861 佐賀県佐賀市嘉瀬町大字中原1928-2 |
事業内容 | ■事業内容: 佐賀県で日産自動車の新車店舗8店、中古車店舗1店の合計9店舗を運営しています。 ・新車及び中古車の販売 ・車両の整備 ・保険の代理店業 ■事業の特徴: 同社は日産自動車100%出資の連結子会社です。営業利益率は小売業界としては高いレベルで、日産自動車直営販売会社のなかで全国トップレベルを維持しており、安定経営を続けています。「新車販売台数」「売上高」ともに2014年から2年間は消費税の反動もあり苦戦しましたが、2016年度以降はは新型車効果もあり盛り返しています。日産販売会社グループ「優秀販売会社表彰(社長賞)」を過去9回受賞しており、また「アフターセールス賞(サービス部門)」も過去4回受賞しています。 ■同社の社風: 従業員満足度(ESスコア)が全国の日産グループの中でもトップレベルです。年2回全社員と社長の1対1の面談があり、キャリアアップの希望(資格を取得したいや整備から営業に職種変更したいなど)や要望を確認しています。要望が多いものに関しては幹部会議で話し合いが行われ、実際にこの取組から、月2回の連休が始まるなど、要望を実現したものもあります。 |
代表者 | - |
URL | http://www.nissan-satio-saga.co.jp/index.html |
設立 | 年1966年4月 |
資本金 | 90百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 159名 |
平均年齢 | 38.9歳 |
主要取引先 | - |
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