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正社員
【職務概要】
インフルエンサーとの信頼関係を築きながら、
企画・運用・分析まで一貫して関わるポジションです。
【職務詳細】
・チームや事業のKGI/KPI設計と成果マネジメント
・メンバーの育成と成長機会の設計
・案件ごとの目的やターゲットに応じた、インフルエンサーのキャスティング・提案
・投稿までの進行管理(スケジュール調整、訴求内容の共有・確認)
・インフルエンサーのスカウティング・リクルーティング
・投稿クリエイティブのチェックおよび表現クオリティの管理
・成果に基づくレポート作成と、定性的な効果の分析・振り返り
・インフルエンサーとの継続的な関係構築と信頼醸成
■成果がダイレクトに跳ね返ってくる
成果報酬型のため、自分がディレクションしたPR施策が
売上やCV数の増加に直結します。
1回の投稿で数百万~数千万円規模の売上に繋がるケースもあり、
自分の働きがどれだけクライアントの成果に貢献したのかがわかりやすい点は≪THREE With≫ならではの魅力です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ11F 各線「渋谷」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 600万円~800万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:600万~1080万円 月給制:月額500000円 賞与:決算賞与年1回(6月) 昇給:年2回(6月・12月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当、住宅手当(月3万円まで※社内規定有)、インセンティブ・表彰制度、社員旅行(2025年は沖縄)、転生チャレンジ(社内FA)、社用PC・社用携帯貸与、会社負担による食事会(四半期に1回程度)、服装・髪色・ネイル自由、コーヒー・ウォーターサーバー・軽食有 ■勤務時間:フレックスタイム制(標準労働実働8時間) ◎コアタイム/12:00~16:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
休日・休暇 | 年間休日日数120日程度、完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
応募資格 | 【必須】 ・マーケティング施策に関する企画・運用ディレクション経験 【尚可】 ・マネジメント経験(少人数でも可) ・広告代理店・デジタルエージェンシーでのディレクション経験 ・無形商材・サービスに関するセールス経験 ・SNSを活用したプロモーション施策への理解・実務経験 ・美容/アパレル関連の販売職経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社3WELL |
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所在地 | 〒150-0044 東京都渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ11F |
事業内容 | 事業内容 3WELLはインフルエンサーと企業の架け橋として様々なサービスをご提供しております。 事業領域は主に2つ。それぞれの事業内容をご紹介いたします。 ■THREE With 『成果報酬型インフルエンサーマーケティング』 ■THREE Xross『純広告型インフルエンサーマーケティング』 |
代表者 | 代表取締役 中村 光海 |
URL | https://3well.co.jp/ |
設立 | 年2020年6月 |
資本金 | 5百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 90名 |
平均年齢 | 27歳 |
主要取引先 | - |
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