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正社員
【職務概要】
介護現場の課題をテクノロジーで解決する「CoRoMoCoR」の事業推進・企画を担い、TPRの非自動車領域における新たな柱となる事業の成長を牽引いただきます。
■課題
・市場ニーズに即した製品アップデート／OEM先との連携強化
・販路や価格戦略の精緻化／将来的な内製化と組織構築
【職務詳細】
・新規事業「CoRoMoCo」の企画立案・実行支援
・製品仕様検討に伴う社内外（技術・販売・開発）との調整業務
・OEM／ODM先との契約、納期・品質の管理（ベンダーコントロール）
・デザインや機能性含む上流工程の商品企画・仕様策定
・販売戦略（販路、価格設定）の検討
・ユーザー調査・市場分析に基づくPDCA管理
・展示会や施設訪問などを通じたユーザーインサイトの把握と製品改善提案
■業務補足（入社後／中長期）
・展示会への参加や短期出張あり（国内外・2日～1週間程度）
・OEM先との協働で開発が進行中、今後は内製化・社内機能構築にも関与いただく予定です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 技術職（電気、電子、機械） > 研究、特許、テクニカルマーケティングほか > 基礎研究（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-6-2 新丸の内センタービル10F 各線「東京」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～600万円 月給制：月額260000円 賞与：年2回（夏・冬） 昇給：年1回(4月) ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、時間外手当、住宅資金融資、健康保険組合、各種貸付金制度、保養所、社員持株制度、永年勤続表彰など、寮社宅、退職金制度 ■勤務時間：8：30～17：10 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）、年間有給休暇13日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・業務上の出張対応が可能な方（国内外、2日～1週間程度） ・以下いずれかの経験 - ソフトウェア搭載商品の企画・開発経験 - 新事業立ち上げまたは製品企画経験 - 協業先選定や調整業務経験（ベンダーマネジメント含む） - ITスキル初級（基本的なオフィスソフトの操作） 【尚可】 ・ロボット、生成AI、言語プログラム開発経験 ・介護・医療業界での業務経験 ・商品企画やプロジェクト推進経験 ・普通自動車免許（AT限定可） 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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