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正社員
＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆大手基盤：創業100年を超えるゼネコン／東証プライム上場
◆安心経営：福利厚生充実／無借金経営／多角的事業（土木・建築・投資開発）
◆好待遇：同規模ゼネコントップクラスの年収条件
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【職務概要】
同社の管理部門職として、経理・総務・法務・現場事務などをお任せいたします。
ご経験に応じて、お任せする業務は決定したいと考えております。
場合によっては、支店や現場への配属もございます。
※面接でご意向をお伺いして、業務や配属は決定いたします。
【堅実経営の奥村組】
高い技術力と良好な財務体質が特徴です。
・自己資本比率が50％もあり、キャッシュも潤沢にある。
・与信などに関する心配もなく、仕事を進めることが出来る。
・長年業界で培った信用力があるため、忙しくなった際も人を集めることや部分最適
な外注が出来る。社員の過度な負担が減る など
＜教育制度・資格補助補足＞
【階層別研修】中堅～管理職職員を対象としたマネジメント研修
【職種別研修】職種別に専門的知識を習得するための研修
【その他】コンプライアンス研修、安全衛生教育、法務研修など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区芝5-6-1 都営三田線「三田」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：580万～900万円 月給制：月額260000円 賞与：有 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6か月※条件面に変更なし) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、寮社宅・リゾートホテル等の契約施設、扶養手当、別居手当、退職金制度、住宅資金融資、持株会、財形貯蓄、育児・介護休業制度、資格手当（業務に関わる資格については、受験料等の所定の費用を全額助成） ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：有10～15時） 所定労働時間：7時間45分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】完全週休2日制（休日は土日祝日）、年末年始・夏期休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、看護休暇、介護休暇、現場休暇、裁判員休暇、リフレッシュ休暇など |
| 応募資格 | 【必須】 ◎経理・人事・総務・現場事務など管理部門系のご経験をお持ちの方 【必須資格】下記のいずれか一つ ・不動産鑑定士 ・社会保険労務士 ・管理業務主任者 ・マンション管理士 ・宅地建物取引士 ・日商簿記検定試験1級、2級 ・労働安全（衛生）コンサルタント ・第1種衛生管理者 ・建設業経理士1級、1級（科目合格）、2級 ・ビジネス実務法務検定1級、準1級、2級 【歓迎】 ◎建設業界での勤務経験者 ◎全国転勤が可能な方 ●モデル年収 30歳：650万円、35歳：710万円、40歳：830万円 ※時間外手当、通勤手当等諸手当は含まず。 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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