【ヤマト住建株式会社】【南大阪／転勤無】戸建て住宅の設計◆受賞歴多数の１００％自由設計／分業体制で働き方◎／直行直帰可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/7/17(木)〜2025/10/15(水)


【南大阪／転勤無】戸建て住宅の設計◆受賞歴多数の１００％自由設計／分業体制で働き方◎／直行直帰可


◎受賞歴多数！世界水準の住宅を手がけるハウスメーカー
◎100％自由設計！柔軟なアイデアで家づくりができる
◎分業制で設計に打ち込める！直行直帰可／週休2日／転勤なし

■業務内容
日本の住宅を世界基準にすることを使命に、関東・中部・中国エリアを含め全18都道府県まで店舗を拡大し、今後全国100店舗展開を目指して急成長を遂げている当社にて戸建て住宅の設計業務をお任せします。

■業務詳細
・お客様と打ち合わせ／現地調査
・プランニングとお見積り作成
└お客様と3～4回やりとりして最終的なプランを決定
・図面作成
・施工現場の確認
└図面通りに仕上がっているかの確認のため2～3回現場へ（積算は現場監督が担当）
・お引き渡し

■入社後の流れ
先輩とバディを組んでOJT教育を担当する「ブラザー制度」を導入し、入社後しばらくは、先輩の仕事に同行して業務の流れや家づくりの全体的なフローを学びます。業界で通用する設計担当となれるよう、じっくりと時間をかけて手厚くサポートします。（独り立ちした後も、いきなり個人行動になるわけではなく、必ず先輩がフォローします◎）

■評価制度
案件数による表彰のほか、デザインや間取りの優れた作品を自薦して全社員の投票により最優秀賞を決定するコンテストも実施！最優秀賞を受賞した社員には報奨金を支給しています。

■組織構成
◆分業制で業務効率！
設計は設計、積算は積算部、現場の管理は施工管理部、インテリアはインテリアコーディネーターというように、役割・業務を細分化。専任担当による分業制で、効率良く業務を進めることができています。

■当社について
世界基準の住まいづくりを行ってきたヤマト住建。現役大工さんが「家を建てるなら、ヤマト住建で」と声をそろえて言うほど、技術・実績・クオリティの高さは業界全域に知れ渡っています。また、ＣＭや印刷物などに掛かる広告費を最小限に抑え、その予算を建材や工事に振り向けるなど、真摯に家づくりに向き合い、設計から施工に至るまでの工程すべてを大切に想い、丁寧に取り組んでいることで、施主（お客様）からの評判も上々！高い技術力と顧客ファーストの姿勢をあわせ持ち、業界随一のスピードで成長・拡大を続けていきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】