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【株式会社イシダエンジニアリング】【滋賀】食品向け自動計量(オーダーメイド製品)の電気設計職/転勤無/国内TOPシェアのイシダ子会社【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社イシダエンジニアリング 求人更新日:2025年7月17日 求人ID:38405495
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/7/17(木)〜2025/10/15(水)


【滋賀】食品向け自動計量(オーダーメイド製品)の電気設計職/転勤無/国内TOPシェアのイシダ子会社


【国内シェア圧倒的トップ/世界第2位のシェア/日本初の民間ハカリメーカーである「株式会社イシダ」の100%子会社
株式会社イシダは業績右肩上がりで成長中。そのイシダから設計業務を担う当社も業績好調につき、増員募集。

■職務内容:
様々な装置、システムを取り扱う当社にて、国内シェアNo.1、世界シェアNo.2のハカリメーカーのイシダ製品の電気設計(PLC)を担当します。

■職務内容詳細:
世界で1つしかない製品をオーダーメイドにて担当します。また顧客の生産ラインや要望に合わせた応用設計/量産設計もお願いします。
・顧客先での装置の据付業務は別ポジション(生産部)が担当しているため、長期出張は基本ございません。
※ただし、納品した製品に何らかの不具合が発生し、電話やリモート環境で対応する中で原因の特定がしきれない場合、稀に顧客先へ出張する可能性もございます。
<親会社である株式会社イシダとの業務の棲み分けは?>
・案件自体は株式会社イシダが受注し、当社がイチから打ち合わせ、設計開発~製造・組立まで一気通貫にて担っています。
・株式会社イシダは大量生産、当社が多品種少量生産でイシダオールでより細やかな顧客のニーズに応えられる体制を整えています。

■組織構成:
技術部:35名 うち電気設計7名(課長代理40代1名、50代1名、30代3名、20代1名、派遣1名)

■職務の魅力:
大型案件については、プロジェクトをイシダグループと協働で進めるケースもありますが、野菜の計量装置や食品の計量包装装置、錠剤計数包装装置や一品物の受注生産型の製品に関しては、開発から製造まで全てを同社が一貫して行う為、モノづくりとしての醍醐味を味わうことができます。また当社では、一人ひとりの担当領域も広く深い体制をとっています。電気設計者も、顧客とのコミュニケーションをとり、ニーズを正確に把握、そのうえで開発を進めることが求められます。


変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職(その他)
技術職(電気、電子、機械) > 制御設計 > 制御設計職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:滋賀県栗東市出庭491
勤務地最寄駅:はるか線、東海道・山陽本線/守山駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
車通勤可能です。

<転勤>

補足事項なし
給与 <予定年収>
400万円~610万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):226,000円~349,500円

<月給>
226,000円~349,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記予定年収は賞与4ヶ月分(過去実績)、および平均残業時間、20時間/月を想定した金額です。詳細は経験、スキルに合わせて相談の上決定します。

■賞与実績:年2回(前年度実績:4ヶ月分) 業績により別途決算賞与の支給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:一定額まで支給(上限15万円)
家族手当:配偶者12,000円、子1人につき4,000円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
通信教育制度
資格取得奨励金制度
■外部研修やセミナー受講も積極的に参加できスキルUPできる環境です。

<その他補足>
ラフォーレ倶楽部
会員制リゾートホテル「エクシブ」
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇6日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■週休2日制(土・日)、祝日
■有給(入社時に6日、試用期間終了後、4日が加算されます。)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
電気設計の経験がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社イシダエンジニアリング
所在地 〒520-3041
滋賀県栗東市出庭491
事業内容 ■事業内容:
同社は、自動計量機、計数機、充填装置、包装機、配合システム、農産物受入システム、計量結束装置、計量充填装置等の開発、製造を行っています。
■同社の製品:
・コンピュータスケール…セミオートコンピュータスケール等
・自動計量、計数…錠剤計数機、自動計量機
■導入事例:
・アスパラガス集出荷システム…アスパラガスの受け入れから選別・計量・結束のトータルシステムで、作業の省力化を実現し歩留まりアップに貢献
・ミニトマト集出荷場…ミニトマトの供給、計量、トレー充填までをスピーディに完全自動化
・小ネギ集出荷場…同社の誇る高速、高精度の計量技術で歩留りの大幅UP、生産現場の省人化、品質の向上に大きく貢献
・医療品(健康食品産業)ライン構築、品質管理…同社は計量センサーを基本に長年に渡り培った自動計量、搬送技術を活用し、計数、計量関係のあらゆるニーズに対応
■イシダグループの理念:
2010年、イシダグループは永遠と発展を目指して「ISHIDA Mind」を制定しました。その中心となる「三方良し」の経営理念はイシダグループの125年にわたる歴史の中で、脈々と受け継がれてきた哲学であり、今後も揺らぐことなく継承していきます。これからも常に顧客第一を念頭に置き、人々に喜ばれ、社会の役に立つ「世の適社」として、オープンアンドフェアな姿勢で、顧客からの信頼を得て、豊かな社会づくりに貢献する企業を目指します。
代表者 -
URL http://www.ishida.co.jp/engineering/
設立 年1998年3月
資本金 25百万円
売上 1,467百万円
従業員数 70名
平均年齢 45歳
主要取引先 -
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