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正社員
掲載予定期間:2025/7/21(月)〜2025/10/19(日)
【愛知/大府】生産技術(自社設備の組付け)◆年休121日/土日休み/創業75年の自動車部品メーカー
~デンソーから信頼賞/生産設備の内製化+高い技術力でEV化トレンドにも柔軟に対応している優良企業~
■採用背景:
1948年創業し、総合自動車部品メーカーとして多くのお客様に選ばれ続けてきた当社ですが、EV化に伴うお客様からの需要が増加しているため、生産設備の内製化強化を目的とし「生産技術課/工作係」の人員を増員いたします。
■職務内容:
社内で使う生産設備の「組み立て・アッセンブリー」業務を担当いただきます。同僚設計者の作成した図面通りに部品の組付けや配管作業を行いながら、ロボットティーチング、データの収集等を行うポジションです。
◇具体的には:
・設備の組み立て中に発生した問題点を把握
・同僚設計者との議論を重ねて、解決方法を立案・・・等
◇業務のやりがい:
平均2~3か月程度にかけて機械設計、電気設計、工作担当が三位一体となって1つの生産設備の立ち上げるため、完成された設備が無事稼働できた場合には大きいやりがいが味わえます。
■フォロー体制:
入社後にはOJTを通じて業務を覚えていただきます。独り立ち後には1つの設備について1人が担当として業務を行うポジションですが、いつでもベテラン先輩社員と相談をしながら業務が可能な環境のためご安心ください。
■組織構成:
生産技術課は30名、そのうち工作係は12名で業務を進めております。同社の製品は細かい部品が多く年間で約100台(大小あり)の新規設備を導入していますので、自身の意見が反映されやすく、エンジニアとして成長できる環境です。
■当社の魅力:
◇高い技術力(一貫生産体制):
当社は、製品の企画開発から生産までをグループ内で一貫して行える体制を整えています。これにより、幅広いニーズに対応できる高い技術力を持ち、顧客から「困った時にマツオさんに頼めば作ってくれる」と評価されています。
*開発例:EVモーター用制御センサー(レゾルバ)、急速充電用の軽量導体棒ユニット(バスバー)
◇積極的な事業拡大やグローバル展開:
当社は積極的なM&Aを行い、今まで持っていなかった設備や技術を取り入れることで競争力を強化しています。また、国内外に広がるネットワークを持ち、アメリカ、中国、ベトナムなどに現地法人も展開しており、変化に対応できる生産体制を持っております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~13:59 休憩時間:65分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:25 |
勤務地 | <勤務地詳細> (株)松尾製作所 本社 住所:愛知県大府市北崎町井田27-1 勤務地最寄駅:共和・前後駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮し決定します。 ■月給制 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) (昨年度実績4か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※福利厚生その他欄参照 家族手当:第1扶養17,000円、第2・3扶養各5,000円 住宅手当:※福利厚生その他欄参照 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:企業年金制度あり 退職金制度:60歳以降、再雇用制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 財形貯蓄、育児休暇制度、車通勤可 資格取得補助 ・報奨金(該当資格合格時)20,000円~40,000円 ・技能手当500円~2,000円/月 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 完全週休2日制(土・日)※トヨタカレンダーによる 慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、、5日連続有給取得制度(勤続10年毎) 等 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件(下記いずれかのご経験をお持ちの方) ・設備や機械の組立や設置、加工の経験などのご経験をお持ちの方 ・保全やサービスエンジニアのご経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・産業用ロボットの取り扱いや汎用工作機械送受経験のある方 ・専用機メーカーでの職務経験をお持ちのかた |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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