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正社員
掲載予定期間:2025/7/21(月)〜2025/10/19(日)
<第二新卒歓迎>【勝どき/在宅週2】DX企画・開発担当(EC領域)◆JTBグループ/実働7h/裁量大
<Webサイト制作や制作ディレクション経験者歓迎~第二新卒歓迎/業界経験不問~>
■職務内容:
デジタルやIT技術を活用したECビジネスの開発・企画業務を担当していただきます。ITスキルだけでなく、プロジェクトマネジメントスキルや、旅行・不動産業界、法律や医療等幅広い知識と経験を積むことができます。
<主な職務内容>
・保険募集を目的としたWebサイト(申込サイト)の企画立案・運用保守
・損害保険に関する業務システム(契約管理・事故対応・顧客サービス等)の企画・要件定義、改善提案
・外部開発ベンダーや制作会社との折衝・ディレクション業務
・業務部門、営業部門との連携によるWebコンテンツの企画推進
・最新IT技術(クラウド・AI・デジタルチャネル等)のリサーチと適用検討
・中小規模プロジェクトのリーダー業務(20代後半からリーダー登用実績あり)
※業務はチームで進める体制を重視しており、協力しながら成長できる環境です。
【変更の範囲:入社後当面はDXの開発・企画に係わる業務に従事いただきます。その後はご本人の適性等により当社の定める業務全般に変更の可能性があります。】
■組織構成:7名(20代~40代のメンバーで構成されています)
■魅力点
・損害保険業界内では比較的小規模な会社ですが、それ故に早い段階から保険商品のフルデジタル化に踏み切っており、「業界No1」「業界初」「業界唯一」の商品・サービスを数多く実現してきました。
・海外旅行保険の分野では、業界No.1のネット海外旅行保険を目指し、日々アップデートを続けます。火災保険の分野でも、フルデジタル化による独自のマーケットポディションを確立すべく、業界初のデジタル施策を打ち続けています。
・進化のスピードの速いデジタル社会では、これからも次々と新しい技術が生まれてくると思われますが、当社は、年齢や性別に関係なく、それら新しい技術を学び、企画・開発し、実行に移す事ができます。
■以下に該当する方を特に歓迎いたします
・主体的に学び、行動できる方
・異業界での経験を活かして、新たなフィールドに挑戦したい方
・将来的にプロジェクトマネージャーやIT戦略立案に関わりたい方
・チームワークを大切にして業務を進めたい方
・変化を楽しみ、成長志向を持っている方
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX 16F 勤務地最寄駅:都営地下鉄大江戸線/勝どき駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:一般社員の期間中はご本人が希望しない場合、転居を伴う異動はありません。ただし、その後の配置転換により当社の定める場所(労働者の自宅含む)に異動(転居を伴う異動も含む)の可能性があります】 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):295,000円~580,000円 <月給> 295,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:標準4ヶ月分(一般職の場合:夏季1.0~1.5ヶ月、冬季2.0ヶ月、業績0.5~1.0ヶ月) ■昇給:年1回(評価による昇降給あり。ベースアップの制度はありません) ※上記年収は残業手当を含む金額です。能力・実績・経験を考慮の上決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:・JTB健康保険組合 退職金制度:JTB確定拠出年金プラン <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・各種教育研修制度有 <その他補足> ・JTB共済組合 ・トータル福利厚生システム:福利厚生倶楽部(リロクラブ) ・中沢ヴィレッジ「クア パーク倶楽部」 ・その他JTB健康保険組合保養所 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、連続休暇制度(5営業日)、産休・育休(勤続1年以上対象) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ~第二新卒歓迎・業界経験不問/保険業界での勤務経験が無い方も大歓迎です!~ ■必須要件: ・ITシステムまたはWebサイトに関わる企画/開発/運用いずれかのご経験※目安2年以上 ・要件定義/業務改善提案/サイト改善提案のいずれかの業務経験 ■歓迎要件 ・Webサイト制作/ディレクション経験(業界経験不問) ・システム開発におけるプロジェクトマネジメント/プロジェクトリーダー経験 ・保険・金融業界での業務経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ジェイアイ傷害火災保険株式会社 |
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所在地 | 〒104-6016 東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX 16F |
事業内容 | ◆旅行傷害保険のエキスパート/旅行業最大手JTB×損害保険大手AIGとの合弁会社で顧客からの信頼厚く、高い顧客満足度を誇っております◆ <安定した経営基盤> 当社は、国内旅行業最大手のJTBグループと、グローバル規模で損害保険事業を展開しているAIGグループとの合弁会社で、この両グループの支援体制により安定経営が実現しております。 |
代表者 | - |
URL | https://www.jihoken.co.jp/ |
設立 | 年1989年7月 |
資本金 | 5,000百万円 |
売上 | 12,582百万円 |
従業員数 | 182名 |
平均年齢 | 45.2歳 |
主要取引先 | - |
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