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正社員
■大手法律事務所の秘書を２名募集します✨
弁護士の指揮・監督のもと、スケジュール管理、会議のアレンジ、
電話・来客応対、書類の作成・修正、コピー、ファイリング、請求書発行等、
多岐にわたる弁護士補助業務全般を担当いただきます。
所内外の人とスムーズにコミュニケーションが取れる方。
細かい事務作業を正確・迅速に行える方を歓迎します。
福利厚生も充実しているので、長くお仕事ができる職場です♪
弊社からも採用実績がありますので、安心してご就業いただきます^^
【応募資格】
・四年制大学卒以上
・社会人経験3年以上
・パソコンスキル（ワード、エクセル）必須
■法律事務所にて訴訟事務経験がある方→英語使用に抵抗が無ければOK！
■法律事務未経験の方→英語スキルが必須です。
①TOEIC800程度以上/ビジネスレベルの英語力
⇒ビジネスで使用されていた方も応募可能です。
②TOEIC600～650程度/英検2級程度以上の英語力
⇒クライアント及び所内外国人弁護士と英語での簡単な事務連絡（電話・メール）が出来るレベル。
みなさまのご応募、お待ちしております。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 秘書 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【最寄り駅】 都営三田線 内幸町駅 東京メトロ千代田線 霞ケ関駅 JR山手線 新橋駅 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～ |
| 待遇・福利厚生 | 当所規定により優遇 ※給与目安：2025年度新卒初任給 月額257,000円 【諸手当】 時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、通勤手当、食事手当、住宅手当(該当者) 、在宅勤務手当（該当者） 【賞与】 年2回（業績に応じて支給。）（初年度は勤務日数による） 【給与改定】 年1回 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 【休暇】 年次有給休暇（試用期間経過後10日、以降勤務年数に応じ日数加算、6年目以降は20日付与。年次有給休暇の繰越は合計40日まで可能で、繰り越し年度の上限はありません） シックリーブ6日（入所日から消化可能、初年度が年度途中の場合は按分して付与） 夏季休暇4日（6月から9月）、ゴールデンウィーク特別休暇1日、慶弔特別休暇、子の結婚特別休暇、配偶者出産休暇、コロナワクチン休暇、コロナ関連の子の学校の休校等による特別休暇 |
| 応募資格 | 【応募資格】 ・四年制大学卒以上 ・社会人経験3年以上 ・パソコンスキル（ワード、エクセル）必須 ・法律事務未経験の方→英語スキルが必須です。 ①TOEIC800程度以上/ビジネスレベルの英語力 英語の資格がある方だけでなく、ビジネスで使用されていた方も応募可能です。 ②TOEIC600～650程度/英検2級程度以上の英語力 クライアント及び所内外国人弁護士と英語での簡単な事務連絡（電話・メール）が出来るレベル。 ・法律事務所にて訴訟事務経験がある方→英語使用に抵抗が無ければOK！ 25歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 渥美坂井法律事務所・外国法共同事業 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-2-2 富国生命ビル |
| 事業内容 | 渥美坂井法律事務所・外国法共同事業は、証券化、ストラクチャード・カバード・ボンド、国内外の各種ファンド、シンジケート・ローン、プロジェクト・ファイナンス、PFI、M&A、コーポレート･ガバナンス、IP/IT、国際訴訟などを含む多岐にわたる分野におけるリーガルサービスを提供しています。また、クライアントのビジネス活動のグローバル化・国際化の進展に対応するため、2005年4月には、国内系の法律事務所として初めて、外国系法律事務所との合弁ではない形での外国法共同事業を開始しました。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.aplawjapan.com/ |
| 設立 | 年1994年4月 |
| 資本金 | 士業事務所のためなし |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 460名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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