【キヤノン 株式会社】【取手】材料解析エンジニア◆業界未経験歓迎！年休125日／東証プライム上場の大手精密機器メーカー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/7/24(木)〜2025/10/22(水)


【取手】材料解析エンジニア◆業界未経験歓迎！年休125日／東証プライム上場の大手精密機器メーカー


～化学・物理の有識者歓迎！質量分析や材料構造分析／安定性◎トップシェア製品保有の大手グローバルメーカー～
■業務内容：
製品全体を支える基盤技術の分析専門部門として、様々な分析支援や新規分析技術の開発を行います。分析支援では、充実した分析装置群を駆使し、新しい現象や開発課題に対してメカニズム解明を行ったり、新しい化成品材料や本体部品の詳細な材料解析を行います。

■具体的な業務例：
・分析評価による部材開発への対策提案
・微少異物の成分特定分析
・新規分析法の探索および技術応用
・新規分析機器の選定／導入
・分析装置の技術教育　
・他社製品分析
・AI活用による分析データの詳細解析
・分析報告書の作成／成果報告

■組織体制：
様々な分析技術を持つメンバーが3～5名のチームとなって業務にあたります。多角的に分析アプローチし、製品設計や材料開発にフィードバックします。

■教育体制：
分析装置メーカーが主催する様々なセミナーや展示会（JASIS）への参加、社内の分析技術や材料関連の研修への参加、プリンターに関する一般的な本部内教育プログラム、分析部門内における装置操作・データ解析トレーニング等分析スキルから製品全般に関する知識まで幅広い研修を用意しています。
同部門内はもちろん、他事業所の分析部門とも定例会を実施し、様々な分野の最新分析技術・成果の紹介、意見交換を実施し、互いの分析技術のスキルアップを図っています。
要素技術開発から製品開発まで、様々なステージでの分析支援が行えることも醍醐味です。新しいことに挑戦することが好きなチャレンジ精神旺盛な方、分析(GC-MS、LC-MSなどの質量分析、NMRによる物質構造分析など)技術保有の方の応募をお待ちしています。

■働き方：
◎産休・育休取得状況
2023年で男性の育児休業取得率は65.8％／平均取得期間は70.6日、育児休業を取得した女性の復職率は99％と高いです。
◎残業について
「生産性向上」と「ワーク・ライフ・バランス」の双方を推進し、時間外労働の削減や有給休暇の取得を促進しています。その結果、年間総実労働時間は1745時間（2021年平均）を実現しています。また、有給休暇の2021年の平均取得日数は16.4日で、平均取得率82.8％です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】