【コネクシア株式会社】ケアマネジャー（介護支援専門員）/正社員【人材紹介】（正社員）

居宅ケアマネージャー【正社員】☆年間休日120日以上！日曜定休でプライベートも充実♪17:30までの勤務でライフスタイルに優しい！未経験者大歓迎（充実した教育制度あり）！さらに、ケアプラン手当も支給され、頑張り次第で給与アップも可能です！

あなたには、在宅利用者のケアプラン作成や相談援助業務、自立支援をお任せします。担当は1人あたり約30件の利用者様です。現在、4名の経験豊富なケアマネージャーが在籍しており、わからないことがあればすぐに質問できる環境が整っています。

また、社用車やノートPC、スマートフォン、制服も支給しますので、安心して業務に取り組むことができます。未経験者も多く活躍しており、不安や疑問があればお気軽にご応募後にご相談ください。私たちは、あなたが安心して働けるよう全力でサポートします。

ぜひ、あなたのご応募をお待ちしています！あなたの成長を応援したいと思っています。


【休日】
・日曜定休
・週休2日制
・有給休暇（法定通り）
・年間休日120日
・年末年始休暇（12月29日〜1月3日）
・介護休暇、育児休暇（取得実績あり）
・慶弔休暇　　


【給与詳細】
給与　月給213，380円〜388，000円
【収入例】
・50代、3年目、役職なし
月収281，580円
年収3，730，950円
・50代、5年目、役職なし
月収305，900円
年収3，975，400円
・60代、15年目、主任ケアマネジャー
月収359，300円
年収4，554，200円
【給与モデル】
月給　243，380円（プラン手当30，000円含む）
内訳：
＜一律支給＞
基本給　190，380円〜335，000円
職能手当　10，000円〜40，000円
資格手当　10，000円
キャリア支援手当　3，000円
※上記は未経験、介護支援専門員資格取得直後のベース
※前歴換算、経験年数に応じ、基本給及び調整手当等支給します。
＜別途支給＞
プラン手当　1，000円／件（実質月額平均30，000〜39，000円）
交通費　実費分全額支給
賞与　あり（約2.5ヶ月分）（夏季・冬季年2回）※業績による
昇給　あり（4月、年1回）※キャリアパスに応じて
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【福利厚生】
昇給あり
賞与あり
退職金（3年以上勤務）
更新研修費支給
資格取得奨学金制度
キャリアパス制度あり
健康診断
予防接種
貸与：制服（ウインドブレーカー）、ノートPC、公用車、スマートフォン
交通費支給　上限4，000円/月
マイカー通勤　可（駐車場代無料）
定年制なし/65歳以後1年更新再雇用