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正社員
掲載予定期間:2025/7/28(月)〜2025/10/26(日)
【福井】生産技術<設備開発・設計>◆機械・電気いずれの経験でもOK | 福利厚生充実◆
■概要
生産技術開発部門において以下のような業務を担当いただきます。最先端技術を駆使し、生産設備を自社内で開発・設計いただきます。また、生産設備に必要な工法・機構の要素技術の開発・実用化に向けても取り組みいただきます。
■詳細
◇機械設計(3DCADによる設計、構造解析)または制御設計(電気回路設計、制御ソフト設計・プログラミング)
◇ユーザ部門との仕様決め、企画構想、設計、立ち上げ評価まで一貫して設備づくりのフローを担当
◇量産現場に対するアフターフォロー
◇機構部品、制御機器などのサプライヤーとの協働
◇既存設備の能力改善、コストダウン、省エネの企画
◇同業調査、知財活動
■当ポジションの魅力:
・同社が世界シェアトップをもつ電子部品”積層セラミックコンデンサ(MLCC)”向け内製設備の開発と設計を行う生産技術部門で、村田製作所グループの中核を担う重要な拠点です。業界をリードする技術者として、最先端の設備開発に携わることができます。
・ユーザー部門との仕様決定から企画構想、設計、立ち上げ評価まで、一貫した設備づくりのフローを担当します。自らが手掛けたプロジェクトが形になり、生産ラインへと導入される過程で大きな達成感を得られます。
・福井村田製作所の独自工法や機構技術を開発し、それを実際の生産設備に適用します。あなたのアイデアや技術が新たな価値創造につながり、業界への影響力を持つことができます。
・中国、シンガポール、タイ、フィリピンなど海外拠点にも自分が開発した設備が供給されます。国際的な舞台で活躍でき、自分の仕事が世界中で評価されている実感を得られます。
・技術的な挑戦だけでなく、多様なプロジェクト経験によって自己成長も期待できます。また、高度な専門知識やスキルを磨くことでキャリアアップにつながる環境があります。
■福利厚生:
◇朝・昼・夕すべての時間帯で利用できる社員食堂があり、90~350円程度で食事を提供しています。
◇カフェテリアプラン制度として、自己啓発や健康増進などの福利厚生費用を年間10,000円分使用できます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も有休あり |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:50~14:50 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:50~17:20 |
勤務地 | <勤務地詳細> 武生事業所 住所:福井県越前市岡本町13-1 勤務地最寄駅:ハピラインふくい線/武生駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし 総合職のため、将来的に村田製作所本社を含む、国内外の関係会社へ異動する可能性あり。 キャリアは上長とのすり合わせの元検討されます。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 570万円~800万円 <賃金形態> 日給月給制 日給月給制 ※月の所定労働日数は20.1日/月 となります。 <賃金内訳> 月額(基本給):279,000円~385,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 279,000円~385,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定により支給 家族手当:子ども・介護手当 住宅手当:持家/賃貸者向け補助あり ※福利厚生その他欄参照 寮社宅:独身寮(月額17,600円)、社宅 ※規定あり 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:企業年金、確定拠出年金あり <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> OJT、職能別・階層別研修会、社外講師を招いた講演会、通信教育、公的資格取得支援、要素技術に関する社内研修会、など <その他補足> ・健康保険組合 ・従業員持株会 ・社員食堂/売店/ラウンジ ・制服貸与 ・独身寮(30歳迄で規定を満たす場合に月17,600円で利用可) ・住宅手当(単身者6,000円、配偶者同居12,000円) ・賃貸住宅補助(単身者6,000~14,000円、配偶者同居12,000~28,000円) ・提携スポーツクラブ補助 ・カフェテリアプラン制度(年10,000円相当のポイント付与) ・入社時に配偶者との別居が必要な場合は年14回分の往復旅費支給(上限84,000円/月) ほか |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇6日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 【休日】基本土日祝休(一部会社カレンダーにより祝日出勤日あり) 【休暇】夏期・年末年始・GW、慶弔休暇、介護/看護休暇、配偶者出産育休など 【有休】平均取得18.3日、半日/時間単位取得可 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> 【必須】 ・機械工学または電気電子工学に関する基礎知識 ー機械設計経験の場合:3DCAD、構造解析 ー制御設計経験の場合:電気回路設計、制御プログラミング 【歓迎】 ・品質管理の業務経験 ・IATF16949対応の経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社福井村田製作所 |
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所在地 | 〒915-8601 福井県越前市岡本町13-1 |
事業内容 | ■事業内容 セラミックスをベースとした電子部品(積層コンデンサ、ノイズ対策製品)の開発・製造 ■企業理念 「よい電子機器はよい電子部品から生れ、よい電子部品はよい材料から生れる」――この理念に基づき、独自性の高い高品質、高性能のセラミック部品を世に送り出し、文化の発展に貢献する。 ■特徴 福井村田製作所はムラタグループ内で最初に創設された事業拠点です。当社はムラタグループの最大規模の「生産拠点」という一面を保ちながら、現場に最も近い「開発拠点」という役割を兼ね備えており、積層セラミックコンデンサの新商品開発に取り組み、量産化に必要な工法や製造技術・生産技術を開発。実用化への道筋を整えたうえで、技術とノウハウをムラタグループの他の事業所へ移管する――つまり、ムラタグループの“マザーファクトリー”としての役割を担い、福井から世界に向けてグローバルに展開しています。 ■風土 従業員は6000名を超える規模で、社内の雰囲気は明るく、活気にあふれています。 若いうちから責任のある仕事を担当させることで、自己成長を促している風土です。 また、他の部署や職種に働きかける組識横断的な仕事も多く、風通しの良い社風が根付いています。 |
代表者 | - |
URL | https://www.murata.com/ja-jp/group/fukuimurata |
設立 | 年1951年2月 |
資本金 | 300百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 6,017名 |
平均年齢 | 37.9歳 |
主要取引先 | - |
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