正社員
掲載予定期間:2025/7/28(月)〜2025/10/26(日)
【愛知/犬山】総務(ISO対応・営繕)◆年休123日/幅広いキャリアパス/高収益の産業機械メーカー
~賞与実績6.8ヶ月/自動化に強み・世界で高シェア製品も多数/「自動化×5つの事業」を軸にグローバルに展開する「ムラテック」/年休123日×福利厚生◎(生活を支える、長く働ける具体的な制度)~
■職務内容:
村田機械最大の生産拠点である犬山事業所の総務メンバーとしてご活躍いただきます。
これまでのご経験を考慮しながら、下記の中から最初の担当業務を決定します。
【業務分野】
安全衛生事務局・環境ISO事務局・BCP事務局・社内設備営繕・福利厚生・行政対応等
■職場環境:
業務の習得状況をみながら担当ローテーションをすることで「マルチスキルの習得」および「業務を属人化させない働きやすい職場づくり」に取り組んでいます。
■入社後の教育体制:
近い年齢の先輩社員のもとでOJTを通して業務を覚えていただきます。
定例業務はマニュアルが整備されており、新卒社員でも1年程度で基礎を習得できる程度です。
必要に応じて外部講習や資格取得支援もいたします。
■配属職場の人員構成:
・犬山事業所 業務支援本部全体 19名
・配属:犬山総務1課 10名
■魅力・やりがい:
マテハン、半導体製造自動搬送、工作機械と今後の成長が見込める事業部と関わりながら、大規模拠点の総務としてのキャリアを積むことができます。
また、法令順守活動や各種行政との対応、法令上必要な資格取得を通して、どこでも通用するポータブルスキルを身につけることが可能です。
また、同部署内に採用・人事・労務関係業務を担当するチームが別に存在するため、将来的には総務だけでなく人事領域にも強い人材となるキャリアパスも提供が可能です。
■村田機械について:
・「自動化」を軸に、クリーンFA(半導体)、繊維機械、ロジスティクス&オートメーション、工作機械、情報機器の5つの分野に展開する産業機械のグローバル企業。
・売上高5000億規模!右肩上がり成長中/営業利益率18%を誇る高収益企業(2025年3月期/連結)
・従業員数・売上高ともに国内有数の規模ながら、非上場による経営戦略を展開
・時差出勤制度や時間単位有休、時間短縮勤務制度などライフスタイルなどに合わせて取得可。
・責任ある仕事も早いうちから任せてもらえるような環境で、社員のチャレンジを後押しする風土
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~16:55 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:7時間 |
勤務地 | <勤務地詳細> 犬山事業所 住所:愛知県犬山市大字橋爪中島2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <勤務地補足> ■アクセス:名鉄犬山口駅から徒歩7分 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 587万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):276,000円~406,000円 <月給> 276,000円~406,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※賞与実績:6.8ヶ月(2024年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 ※会社規定により算出 家族手当:配偶者14,000円 子各6,000円(規定有り) 寮社宅:寮5,500円/月~(京都・愛知・神奈川・埼玉) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 60歳~65歳:嘱託社員/70歳まで:雇用継続制度 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■新入社員研修 ■年次別研修 ■階層別研修 ■目的別研修 ■語学教育 ■自己啓発通信教育 ■各種社外講習会 など <その他補足> ■企業年金基金 ■時間短縮勤務制度 ■時差出勤制度 ■テレワーク勤務:従業員のワークライフバランスや業務の生産性向上を目的として、居住地で勤務をすることが可能 ■契約保養所 ■持株会 ■確定拠出年金 ■グループ保険 ■従業員販売 ■スポーツクラブ等法人会員 ■グラウンド、体育館、テニスコート ■健保の体育奨励事業 ■旅行補助 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■夏期休日、盆休、年末年始休暇、フレックス休日、リフレッシュ休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・総合職として社内外問わずなんらかの調整業務を経験している方 ■歓迎条件: ・総務、人事、営業、企画系職種を経験している方 <業界未経験&職種未経験も歓迎!OJTを通して習得いただきます> |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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