契約社員
☆★☆★おすすめポイント☆★☆★
■【創立98年】庁舎／文教／医療／宿泊／体育館／オフィス等、様々なプロジェクト
を手掛ける、日本が誇る組織設計事務所！
■ご自身のライフスタイル・キャリア設計に応じて希望するオフィス
（東京／札幌／名古屋／大阪・九州）への配属可。 ※勤務地応相談
■PJに対して裁量を持っていただき自身が意図する建築を実現できる環境です！
■大型案件を手掛けることのできる豊富なキャリアパスがあります。
■建築専門雑誌への投稿や論文の執筆など含め、「建築」に対する意識の高い社員が多く、常に業界の最先端を行く面白さに溢れた職場です。
【職務概要】
主に官公庁、民間（デベロッパー等）が発注する工事監理業務をお任せします。
→工事監理者として品質確認、工程確認、設計変更対応、施工図・施工計画書の確認、設計図書との整合確認 等
【職務詳細】
＜案件＞官民比率が60：40（官：民）程度／学校・庁舎・体育館等多岐に渡ります。
【契約社員雇用について】
6ヶ月後～1年後の正社員登用を前提としています。契約期間の評価、本人の希望により最終的に登用決定いたします。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段南4-6-12 都営新宿線「市ケ谷」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～800万円 月給制：月額290000円 賞与：年2回※昨年度実績：基本給×4.5ヶ月 昇給：年1回 ■雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力 通算契約期間の上限：12ヶ月 契約更新回数の上限：上限なし 試用期間：無 ■福利厚生： 通勤手当（全額支給）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度（正社員登用後）、メンタルヘルスカウンセリング（EAP)、資格登録・更新費用補助制度、保養所、クラブ活動、その他 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：11時～14時） 標準的な勤務時間：9時00分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間休日日数120日■有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数40日（繰越含む）※初年度付与例 4月～9月入社の場合：10日／10月入社の場合：6日■その他休暇：年末年始休暇、夏季休暇 他 |
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれも必須 ・建築意匠設計監理者として10年程度の実務経験 ・一級建築士資格 ・業務遂行に支障のないOAスキル（Auto CAD、Word、Excel） ・公共物件など比較的大規模施設の実務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社石本建築事務所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南4-6-12 |
| 事業内容 | ■事業内容： （1）建築に関する調査・企画、設計・監理、診断業務 （2）建物の建設、維持管理に関するマネジメント・サポート業務 （3）都市再開発・まちづくりに関する調査・企画・設計 （4）（1）～（3）に関する各種コンサルティング業務 |
| 代表者 | 石井 誠 |
| URL | https://www.ishimoto.co.jp/ |
| 設立 | 年1927年9月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 7400百万円 |
| 従業員数 | 383名 |
| 平均年齢 | 44.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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