正社員
【職務概要】
WEBアプリケーション・バックエンドサーバ、スマホアプリの開発管理や、チームの編成やマネジメント業務をお任せいたします。
将来的にはマネージャー陣を束ねる部長候補としてご活躍頂きたいポジションです。
【職務詳細】
東京の企画営業部隊や常駐している協力会社のメンバーと議論を交わしながら要件を固め、要求を具現化します。クライアントは大手通信キャリアやサービスプロバイダー、一般法人など多岐にわたり、世の中にインパクトを与える大規模サービスに携わることができます。
・通信や損保保険など大手企業クライアント向けの受託開発サービス
・自社サービスのアプリ開発 など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 北海道札幌市中央区北1条西9丁目3-1 南大通ビルN1 4F 地下鉄東西線「西11丁目」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~700万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~700万円 月給制:月額366000円 賞与:年1回(5月) 昇給:年1回(3月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月 ※給与や待遇に変化はありません。) ■福利厚生: 各種社会保険完備、交通費全額支給、裁量労働手当、時間外手当保養施設の利用(健康保険組合の保養所)、健康診断・インフルエンザ予防接種の実施、産業医によるメンタルヘルス等の健康相談、慶弔見舞金、永年勤続(勤続10年)、従業員持株会制度、確定拠出年金制度 ■勤務時間:始業10時00分、終業18時30分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※9時間30分勤務したものとみなす 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 休日日数125日、週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇 |
応募資格 | 【必須】 ・複数のプロジェクトマネージメント経験 ・システム開発経験(言語不問) ・インフラ領域(サーバー、DB、ミドルウェア)での業務経験5年以上 【尚可】 ・PM、PLのご経験をお持ちの方 <同社の強み> 独自開発の画像認識エンジンおよびチャットボットを活用したAIソリューションを提供しており、LINEなどのチャットサービスと連携可能な自動応答システムにより売上向上やコスト削減を実現する「チャットボット」や、IoT・AIなどの最先端テクノロジーを融合させることで、快適なライフスタイルを実現し社会を豊かにするサービスの提供を推進しています。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | ネオス株式会社 |
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所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館10F |
事業内容 | ■事業内容:情報通信サービスおよびソフトウェア、コンテンツ企画・開発 ■事業詳細: ・サービスソリューション/サービス企画・UI/UXデザインやコンテンツ制作、サイト・アプリ・システム・クラウドから運用・PRまでワンストップを強みとしたトータルソリューションを展開※最新のクラウド技術を活用した大規模システム開発やIoTソリューションを手掛けている ・ビジネスサービス/業務効率の向上をサポートするチャットボット、スマートアドレス帳、キャッシュレス決済サービス基盤等Fintechなどアプリ開発やクラウド構築などの企業のDX化を支援 ・コンテンツ/キッズ向け知育アプリやデジタル教材コンテンツプロデュース等のEdTech、医療・介護業界向けDXプラットフォームKarteConnect、NintendoSwitch向けソフトなど ==お勧めPOINT== ◆テクミラホールディングスグループ 当ホールディングスは、ハードウェア開発「JENESIS株式会社」とソフトウェア開発「ネオス株式会社」で構成されています。グループ内で共同開発を行うことで、スピード感を持った開発に強みを持っています。 ネオス株式会社(札幌)としても、受託開発・自社サービスともに幅広い開発を行っており、社員の志向性に合わせてチャレンジできるフィールドが整っております。 開発実績:みまもりGPSアプリ開発(JENESIS株式会社との共同開発)、「SMARTアドレス帳」、チャットボット「OfficeBot powered by ChatGPT API.」など ◆クラブ活動支援有 クラブ活動支援がございます。人気のe-sports部の他、テニス部 技術書輪読部 など様々なクラブ活動を通して、社員の交流を図っています。 部活動に所属した社員には、会社から補助金が支給されます。 ◆福利厚生充実 ・無料のウォーターサーバー設置 ・スープやアイスを100円以下で購入可(札幌のみ) ・野菜の無料配布(当社は千葉・市原に農園を所有しており、そこで収穫された野菜を社員に無料配布しています) ・エンジニアが働き易いオフィス設計 ・「男性育児休暇の取得実績」多数 |
代表者 | 野口 健二 |
URL | http://www.neoscorp.jp |
設立 | 年2004年4月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 10,192百万円 |
従業員数 | 192名 |
平均年齢 | 40.24歳 |
主要取引先 | JR旅客鉄道グループ各社、官公庁など |
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