【滋賀】社内環境マネジメント推進（ISO）※某グループ（正社員） / 会社名非公開

【業務内容】
滋賀工場における環境マネジメントシステム（ISO14001）の運用全般
環境関連届出業務（行政との連携）、廃棄物管理業務、社内規定の確立と運用、生物多様性保全（県内企業との連携）
ISO外部審査・内部監査の運用等、CN・CE・NPと法令をマネジメントする業務を順次担当いただきます。

【具体的には】
■大気・水質・騒音・振動・土壌・化学物質・廃棄物などの届出、報告の作成や窓口業務（年間100件程度を分担して実施）
■廃棄物の電子マニフェスト発行と管理、及び委託契約や現地確認業務
■フロン法に基づくRaMSシステムの運用と管理
■内部監査員として他事業所の内部監査を実施、及び滋賀工場の環境規定の改廃、運用
■工場内の「はぐくみの森」を中心に生物多様性保全及びイベントの企画・運用、社外の企業と連携した「トンボ保全」活動（BBN）

【ミッション】
本部：関係/グループ会社と連携した環境保全活動の継続とレベルアップ（特にCN）
工場：安全と環境を工場運営の最優先事項と全員が認識し、「異常が発生しない工場づくり」を推進
部：CNに向けた各活動のやり切りと環境法規の順守徹底
グループ：順法を中心としたEMSの仕組みづくり

【働き方】
残業時間：平均30時間/月
転勤：可能性あり　　
※基本的には滋賀工場でのキャリアを歩んでいただく方針ですが、キャリアアップのタイミングなどで、大阪・京都を中心に他エリアへの転勤可能性もあります。
テレワーク：業務内容によって可。　
※基本的には出社していただくことが多くなりますが、プライベートの状況や、仕事のパフォーマンスが最大化されるのであれば前向きに許可していきます。

【採用背景】
近年、地球規模の環境課題に対し、企業への法令順守、マネジメント力などの期待が増す中、課題解決に向けて人材の増強が必要となっています。
入社後は経験に応じて環境分野の国家試験や環境マネジメント審査員資格などを取得するカリキュラムなどを経て、定年以降も様々な業種で活躍できる環境分野のプロフェッショナルを目指していただきます。

【配属組織名】
環境グループ　10名弱在籍
現メンバーは40代～60代で構成。工場での勤務経験をお持ちの方が異動し、未経験から経験を積んで、活躍されていることが多いです。

【キャリアパス】
入社後はチームリーダーの指示の…